（五）监督电话：安徽理工大学第一附属医院 纪委办公室0554-3320728。
六、笔试
笔试范围：专业理论知识。
笔试时间：2024年6月23日上午（具体见准考证）
七、面试
在笔试人员中原则上按1:3比例从高分到低分确定面试人选，若笔试人数不足开考比例的，按实际人数确定面试人选。
八、综合成绩计算方法
1、专业理论知识笔试成绩占考试总成绩的比例为60%，面试成绩占总成绩的比例为40%。2、综合成绩低于60分的考生不予录用，笔试、面试中有作弊行为的不予录用，并纳入征信记录。
招聘体检由我院统一组织实施。根据考生综合成绩，按照招聘岗位计划数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人选。体检标准参照录用公务员的通用体检标准执行，体检费考生自理。体检不合格者不予录用。
考察工作根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解掌握考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况以及学习工作和报考期间的表现，同时核实考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确，是否具有报考回避的情形等方面的情况。根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》（皖办发〔2017〕24号）等文件精神，考察结束时考察对象仍属于失信被执行人的，考察环节不予合格。
十、公示
体检、考察合格者，院部将拟录用人员名单在医院网站公示5个工作日。拟录用人员名单公示前，因弃权、取消资格或综合成绩低于60分造成本次招聘30个计划数空缺的，在20240601、20240602、20240603岗位中，按综合成绩从高分到低分依次等额递补一次。公示期满无异议后，办理聘用手续。录用人员待遇参照院内同类聘用制人员工资及福利待遇。
安徽理工大学第一附属医院
2024年6月3日
附件1：2024年安徽理工大学第一附属医院公开招聘报名表.docx
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