“选聘高校毕业生到村任职工作”人员应提供由省级组织部门出具的大学生村官服务证书原件和复印件;“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”人员应提供由省级教育主管部门出具的农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划教师服务证书原件和复印件;“三支一扶”计划人员应提供由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制、省级“三支一扶”工作协调管理机构出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件和复印件;“大学生志愿服务西部计划”人员应提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件(服务期须满两年及以上)。
对经审核符合加分条件的人员,在凤台县人民政府网向社会公示5天,公示无异议的,按规定程序将其两科笔试成绩每门增加2分。
(三)成绩查询
考生于考试结束10个工作日内登陆淮南人事考试网、凤台县人民政府网查询笔试成绩。阅卷分数处理采用计算机自动合成,没有人工登分、核分过程,原则上不接受考生查分申请。
为确保新进人员基本素质,设定笔试合成成绩最低控制合格分数线为50分。达到最低控制合格分数线的考生方可进入下一环节。
六、资格复审
专业测试人选根据岗位招聘计划数,在同岗位笔试人员中依笔试成绩从高分到低分按3︰1的比例确定。不足规定比例的按笔试达线人数确定。最后一名如有多名考生笔试成绩相同的,一并确定为专业测试人选,专业测试人选在淮南人事考试网、凤台县人民政府网公布。
资格复审由凤台县人力资源和社会保障局统一组织,招聘单位及主管部门配合。依据招聘公告规定的报考资格条件和报考人员网上报名时提供的照片与信息进行。凡与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件材料的,以及逾期不到视为放弃的,取消其参加专业测试资格。由此出现人选缺额的,依笔试成绩从高分到低分,在规定时间内依次等额递补,递补只进行一次。
资格复审时,报考人员应提供本人有效居民身份证、学历(学位)证书、招聘岗位规定要求的相关证书、证明、劳动合同等原件和网上报名资格审查表、资格复审表等材料。
资格复审合格的报考人员,按省物价局、财政厅皖价费〔2009〕118号文件规定,缴纳专业测试费用80元,并在规定时间内登陆淮南人事考试网自行下载并打印专业测试通知书。
资格复审的具体时间、地点和事宜另行通知。
七、专业测试
专业测试采取结构化面试方式进行,主要考查应聘人员的综合素质、专业知识、专业(业务)能力、管理能力以及潜能等,满分为100分。
当某岗位实际参加专业测试人员少于或等于岗位招聘计划数的,对专业测试成绩低于70分的,不予进入体检和考察。
专业测试的具体事宜另行通知。
八、成绩合成
报考人员考试最终成绩依笔试成绩(含“服务基层”项目人员加分)与专业测试成绩合成确定后在淮南人事考试网、凤台县人民政府网公布。
考试最终成绩按笔试成绩占50%、专业测试成绩占50%合成确定。
根据招聘计划数和应聘人员考试最终成绩,从高分到低分,按1:1比例等额确定体检、考察对象(如最终成绩相同,依次以笔试成绩、医学基础知识或公共基础知识成绩得分高者优先。若两者成绩均相同,则采取加试的方法,加试方案另行公布)。
九、体检考察
体检工作由凤台县人力资源和社会保障局负责组织实施。体检工作按照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和省委组织部、省人力资源社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)等有关规定执行。
体检合格人选出现缺额的,按照规定程序和时限,在同岗位报考人员中,按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补,递补只进行一次。体检费用由考生自理,体检合格的确定为考察对象。
考察工作由凤台县人力资源和社会保障局统一组织,招聘单位及其主管部门具体实施。考察工作根据拟聘用岗位的要求,采取多种形式,全面了解掌握考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况以及学习工作和报考期间的表现,同时要核实考察对象是否符合规定的报考资格条件,提供的报考信息和相关材料是否真实、准确,是否具有报考回避的情形等方面的情况。
根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》(皖办发〔2017〕24号)等文件精神,考察结束时考察对象仍属于失信被执行人的,考察环节不予合格。
考察合格人选出现缺额的,按照规定程序和时限,在同岗位报考人员中,按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补,递补只进行一次。拟聘用人员名单公示结束,不再递补。
十、公示
对体检、考察均合格的拟聘用人员,在淮南人事考试网、凤台县人民政府网公示7天。
十一、签约聘用
经公示无异议或公示结果不影响聘用的,由招聘单位主管部门按照规定将有关材料报送凤台县人力资源和社会保障局办理有关聘用报批手续。对违反公开招聘规定或未能在2024年12月31日前提供招聘岗位所要求的相应层次的学历、学位等证书的报考人员,取消其聘用资格。招聘单位对未在规定时间内报到上班的人员,取消其聘用资格。对拟聘用人员办理聘用审批手续后出现岗位空缺的,不再递补。
根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)规定,招聘单位须与受聘人员签订事业单位聘用合同,确立人事关系。聘用人员待遇按有关规定执行。事业单位新进人员按规定实行试用期制度,试用期包括在聘用合同期限内。
十二、有关事宜
本《公告》由凤台县卫生健康委员会负责解释。
由凤台县纪委监委部门全程监督公开招聘工作。监督电话:0554-8681275。
本次招聘工作相关信息,请考生及时登录淮南人事考试网、凤台县人民政府网查询。
政策咨询电话:0554-8611056,考务咨询电话:0554-8689713。
上述咨询服务和监督举报电话于正常办公时间使用。
附件1:《2024年度凤台县卫健系统事业单位公开招聘工作人员岗位计划表》
附件2:《2024年度凤台县卫健系统事业单位公开招聘工作人员有关问题解答》
凤台县卫生健康系统招聘工作领导小组
2024年6月4日
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