3.报名材料：（1）有效居民身份证原件和复印件；（2）本人近期正面1寸同底免冠照片2张；（3）学历证书原件和复印件；（4）自行下载填写《2024年度祁门县公开招聘社区工作者报名表》。
4.资格审查：报考人员报名时须提供真实、准确、有效的报考信息。资格审查贯穿招聘工作始终。凡弄虚作假或虽通过资格审查但实际与报考条件和规定不符的，一经查实即取消考试、聘用等资格。
（三）面试
面试采取结构化面试方式，主要测试报考者的综合分析、判断应变、解决问题、语言表达等综合能力。
报名资格审查通过人数超过30人则采取先加试笔试(满分120分)方式，按笔试成绩高低确定前21人进入面试。笔试设置最低控制分数线，报考人员的笔试成绩须达到60分以上（含60分），方可进入面试。如果最后一名成绩相同的，则一并确定为参加面试人员。笔试成绩不计入面试环节。
面试工作由县人力资源和社会保障局按照规定要求组织实施。面试成绩(满分100分)当场向面试人员公布。为保证比选人员的质量，面试成绩必须达到65分以上(含65分)方可进入考察程序。面试时间、地点及有关事项另行公告。
（四）体检考察
体检由县人力资源社会保障局负责统一组织实施，考察由祁门县祁山镇人民政府负责组织实施，考察人选根据岗位选聘计划数，按面试成绩从高分到低分以1∶1等额确定。
体检工作按照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和省委组织部、省人力资源社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208号）等有关规定执行，纪检监察部门全程参与监督。
考察工作根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解掌握考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况以及学习工作和报考期间的表现，同时要核实考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确，是否具有报考回避的情形等方面的情况。
根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》（皖办发〔2017〕24号）等文件精神，考察结束时考察对象仍属于失信被执行人的，考察环节不予合格。
体检、考察合格人选出现缺额的，按照规定程序和时限，在同岗位报考人员中，按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补，递补各不超过两次。拟聘用人员名单公示结束，不再递补。
（五）公示
对体检、考察均合格的拟聘用人员名单，在祁门县人民政府网网站公示5个工作日。
（六）签约聘用
经公示无异议或公示结果不影响聘用的，由选聘单位办理有关聘用手续，签订劳动合同，已聘用的社区工作者在社区服务期限不少于3年。
（七）有关事宜
本《公告》由祁门县祁山镇人民政府负责解释。
政策咨询电话：0559-4520851（祁门县祁山镇人民政府）
监督举报电话：0559-4517693（祁门县纪委监委）
上述政策咨询和监督举报电话于正常办公时间使用。
特此公告。
附件：1.2024年度祁门县公开选聘社区工作者岗位表.xlsx
2.2024年度祁门县公开选聘社区工作者报名表.docx
祁门县祁山镇人民政府
2024年6月7日
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