根据医院工作需要，经院部研究，拟招聘专业技术人员45名。
一、招聘原则：热爱医疗卫生事业，遵守国家法律法规，遵守职业道德，爱岗敬业，身体健康，有良好的服务理念和奉献精神。
二、年龄要求：应届毕业生28周岁以下；初级职称30周岁以下，硕士研究生学历放宽至35周岁以下；中级职称35周岁以下，副高职称40周岁以下，正高职称45周岁以下。（有特殊年龄要求具体见公告）
公开招聘人员岗位表中涉及年龄计算方式如下，如28周岁以下即为1994年1月1日以后出生（含）。
三、资格要求：
（一）医师资格证、医师执业证及相关的资格证书；
（二）医疗、医技等科室需规培的岗位须提供规培合格证（规培最后一年须提供规培证明）；
（三）规培岗位的医疗专业须具备二甲及以上医院工作经历（规培单位视同为工作单位）；中级及以上职称的，须有3年以上二甲及以上医院工作经历。
四、具体条件、岗位和人数：
序号
科室
岗位
代码
用人
计划数
专业
学历
备注
1
重症医学科
20220801
1
临床医学
全日制本科及以上学历
须具有规培证
2
肿瘤放疗科
20220802
1
肿瘤学（肿瘤放疗方向）
全日制硕士研究生
专硕
3
皮肤科
20220803
2
临床医学
全日制本科及以上学历
须具有规培证
4
康复医学科
20220804
1
临床医学
全日制本科及以上学历
须具有规培证
5
洞山社区卫生服务中心
20220805
1
临床医学
全日制本科及以上学历
规培方向：全科医学
6
20220806
1
医学影像学
全日制本科及以上学历
规培方向：超声诊断
7
体检中心
20220807
1
临床医学
全日制本科及以上学历
执业范围：内科、副高职称及以上
8
20220808
1
临床医学
全日制本科及以上学历
执业范围：外科、副高职称及以上
9
20220809
1
临床医学（全科医学方向）
全日制本科及以上学历
中级及以上职称
10
20220810
1
医学影像技术
全日制本科及以上学历
技师及以上职称
11
核医学科
20220811
1
医学影像学（磁共振CT方向）
全日制本科及以上学历
中级及以上职称
12
20220812
1
医学影像学
全日制本科及以上学历
须具有规培证
13
20220813
1
临床医学
全日制本科及以上学历
须具有规培证
14
放射科
20220814
1
医学影像学
全日制本科及以上学历
须具有规培证
15
口腔科
20220815
3
口腔医学
全日制本科及以上学历
须具有规培证
16
儿科
20220816
2
临床医学（儿科方向）
全日制本科及以上学历
须具有规培证
17
新生儿科
20220817
2
临床医学（儿科方向）
全日制本科及以上学历
须具有规培证
18
病理科
20220818
1
临床医学
全日制本科及以上学历
须具有规培证
19
20220819
1
病理及病理技术、临床医学检验技术
全日制本科及以上学历
20
麻醉科
20220820
4
麻醉学
全日制本科及以上学历
须具有规培证
21
感染科
20220821
2
临床医学
全日制本科及以上学历
须具有规培证
22
中医科
20220822
1
中医外科学（皮肤病方向）
全日制硕士研究生
专硕
23
普外科
20220823
1
外科学（甲乳方向）
全日制硕士研究生
专硕
24
老年科
20220824
1
老年医学、内科学（心血管内科、神经内科、呼吸内科方向）
全日制硕士研究生
专硕
25
超声诊断科
20220825
4
医学影像学
本科及以上学历
须具有规培证
26
急诊科
20220826
6
临床医学
本科及以上学历
须具有规培证
27
党委统战处
20220827
1
汉语言文学
全日制本科及以上学历
年龄在28周岁以下
28
人力资源处
20220828
1
卫生事业管理、人力资源管理
全日制本科及以上学历
年龄在28周岁以下
合计
45
五、报名要求：
（一）报名方式：网络报名。
安徽理工大学人才招聘系统：https://rczp.aust.edu.cn。
应聘者需实名注册，并在规定期限内报名，每位应聘者限报本批次一个岗位，多报者所报各岗位均视为无效申报。
（二）报名起止时间：自2022年8月24日零时至9月7日16时。
（三）报名者需要提交的材料：
1.2022年安徽理工大学第一附属医院（淮南市第一人民医院）公开招聘报名表（附件1）;
2.一寸免冠照片（电子版，300×420像素，300DPI，以本人姓名命名）;
3.本人身份证（正反面电子版）;
4.本科毕业证书和学位证书（扫描件）；
5.医师执业证、医师资格证、规培合格证（或规培证明）、学籍在线验证报告、英语四六级证书和获奖证书等其它材料。
考生所填信息必须真实无误，凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、录聘资格。
（四）联系电话：安徽理工大学第一附属医院（淮南市第一人民医院）人力资源处0554-3320707（来电时请说明是在高校人才网看到的信息）
（五）监督电话：安徽理工大学第一附属医院（淮南市第一人民医院）纪检监察处0554-3320728
六、笔试考核
笔试范围：专业理论知识
七、录用方式
采用笔试和面试相结合的方式。在笔试人员中原则上按1:3比例从高分到低分确定面试人选，若笔试人数不足开考比例的，按实际人数确定面试人选。
副高及以上职称免笔试，直接进入面试。
八、综合成绩计算方法
1、专业理论知识笔试成绩占考试总成绩的比例为50%，面试成绩占总成绩的比例为50%。
2、综合成绩低于60分的考生不予录用，笔试、面试中有作弊行为的不予录用，并纳入征信记录。
九、体检
招聘体检由我院统一组织实施。根据考生综合成绩，按照招聘岗位计划数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人选。体检标准参照录用公务员的通用体检标准执行，体检费考生自理。体检不合格者不予录用。
十、公示
体检合格者，院部将拟聘人员名单在医院网站公示7个工作日。公示期满，无异议后，办理聘用手续。因弃权或取消资格造成的空缺，按综合成绩依次递补。录用人员待遇参照院内同类聘用制人员工资及福利待遇。
安徽理工大学第一附属医院
（淮南市第一人民医院）
2022年8月23日
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
来源链接：
http://www.hnfph.com.cn/a/zhaopinxinxi/2022/0823/5499.html
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