为确保新进人员质量，确认报考人数与岗位招聘计划数的比例达不到3:1的，取消或相应核减该岗位招聘计划数。被取消招聘岗位的报考人员，可于7月22日9:00－12:00改报其他符合条件的岗位。
（三）笔试
阜阳市中医医院2024年度自主招聘笔试考核专业知识一科，满分为100分。笔试具体时间、地点以笔试准考证记载为准。
本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试培训班。
笔试结束后成绩将于5个工作日内在阜阳市中医医院网站公布，依据笔试成绩，从高分到低分按招聘计划1:3比例确定面试入围人员名单，若最后一名笔试成绩相同一并进入面试。
（四）资格复审
进入面试的应聘人员应按我院通知在规定时间内携带笔试准考证、本人有效身份证和报名时提供的证件原件到我院人事科（颍州区中清路288号行政楼三楼）进行资格复审。考生须关注我院网站通知，保持电话畅通，未按期进行资格复审的视为自动放弃面试资格。凡与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件材料的，取消面试资格。由此出现人选缺额的，依笔试成绩从高分到低分，在规定时间内依次等额递补。
机关、事业单位正式在编工作人员还须按干部人事管理权限提供单位和主管部门同意报考的证明。
（五）面试
面试考察内容为综合素质能力，主要测试应聘人员适应岗位要求的基本专业知识、专业素质和测试考生的综合分析能力、沟通协调能力、工作主动性、语言表达、仪表举止等综合素养。面试成绩满分按100分计算。实际参加面试人员少于或等于岗位招聘计划数的，为确保新进人员基本素质，设定面试最低控制合格分数线（70分），对面试成绩未达到最低分数线的考生，不予进入体检和考察。时间、地点阜阳市中医医院网站（）另行通知。
（六）成绩合成
考试最终成绩按笔试成绩占70%、面试成绩占30%合成确定。根据招聘计划数和应聘人员考试最终成绩，从高分到低分，按1:1比例等额确定体检、考察对象。（如最终成绩相同，以笔试成绩得分高者优先）。
五、体检与考察
按照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)等有关规定执行。未按期进行体检的视为自动放弃拟聘资格。
考察工作根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解掌握考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况以及学习工作和报考期间的表现，同时要核实考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确，是否具有报考回避情形等方面的情况。
根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》（皖办发〔2017〕24号）等文件精神，考察结束时考察对象仍属于失信被执行人的，考察环节不予合格。
体检、考察环节出现缺额的，按照规定程序和时限，在同岗位报考人员中，按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补一次。拟聘人员名单公示结束，不再递补。
六、公示与聘用
资格审查、体检均合格的拟聘人员名单，在阜阳市中医医院网站公示5个工作日。经公示无异议或公示结果不影响聘用的，按照规定办理有关聘用报批手续。
对违反自主招聘规定或未能在2024年12月31日前提供招聘岗位所要求相应层次学历、学位等证书的报考人员，取消其聘用资格；对未在规定时间内报到上班的人员，取消其聘用资格。聘用人员待遇按有关规定执行。事业单位新进人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。
七、有关事宜
（一）在体检环节因孕待检人员，应在产后国家规定的产假结束之日前向阜阳市中医医院提出补检书面申请，逾期未申请视为自动放弃，不再递补。
（二）除本公告另有说明，或者国家、省另有规定外，信息真实性以报名时的实际情况为准。资格审查贯穿招聘的全过程，凡发现报考者不符合报考条件的，随时取消应聘资格。
（三）有关招聘政策及考务、专业测试、体检、考察等后续信息，请考生及时登陆阜阳市中医医院网站查询。
信息咨询：0558-2780225（人事科）
监督举报：0558-2780106（监察室）
上述信息咨询和监督举报电话于正常办公时间使用。
特此公告。
附件：阜阳市中医医院2024年度自主招聘岗位表
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