福利
哈喽大家好，我是御风，又到了秋招求职季，我在这里给大家准备了100份精美的简历，希望能够帮助到大家。 如果你身边有需要的小伙伴，请将这篇文章转发给他，好东西就要一起分享。
简历怎么写
一份好的简历，能让面试官在众多求职者中注意到你，企业HR每天收到的简历非常多，所以大家在写简历的时候，一定要有所取舍，着重突出你的优点。 通常来讲，简历有四个组成部分，长度最好控制在2页左右。（大佬通常都是一页）
个人简介
首先是个人简介部分，就简单介绍下，你的年龄，籍贯，哪个大学毕业的，获得过什么奖项冗余等等。 或者是你自己的博客地址，开源项目地址。
技术栈
第二部分技术栈，把你擅长的技术罗列出来，方便面试官快速的了解你的技术储备，但是这一步大多数人的简历都没有写。
工作经历
你在哪些公司工作过，担任什么岗位，从事什么样的工作，运用了什么技术，解决了什么问题，做出了怎样的成绩。 每一份工作你都从我上面的几个维度去写。
很多程序员的简历，在这方面都是简单的记流水账一样的内容。 我们做为程序员，每天的工作就是解决问题。解决问题之后 大家需要做总结。 技术是为业务服务的。在构建复杂的业务系统过程中，难免会遇到各种各样的问题。 你是怎么解决的，思路是什么？有哪些方法是验证过后行不通的，如何找到最优解？ 这些你解决问题的思考过程，往往是最加分的地方。所以少年，听哥一句劝。把这些都写进你的简历里！
规划未来
很多人觉得，我不需要规划未来，我只要活在当下就好了。做自己就好了。 其实规划未来，是一种总结和提炼。是你对于现有生活，认知的一次提升过程。 比如你希望自己三年之后技术，职位到达一个什么样的程度，五年之后，十年之后。 做了规划以后，就需要倒推，往回看。为了三年，五年的规划，你现在要怎么做。每一天怎么做？
我知道这一段有点鸡汤，但是我现在觉得这个规划与倒推的方法很管用。 因为他真的能 get shit done 。 也就是结果导向。
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当我们准备好简历后，就到了面试前知识准备的环节。
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准备面试刷题
题肯定是要刷的，即便进去是做一个CRUD程序员，但是面试题还是要刷的。 刷题也是一次回顾的过程。可以有目的的去补自己的不足。 你不要听信网上哪些说什么，面试中的很多问题，算法在未来工作根本遇不到，程序员都是面向百度编程的。 知识都是有用的，只是你没有碰到而已。也就是书到用时方恨少。
简历中的技术
在你简历中提到的技术，一定要着重复习。 因为这些技术面试的时候，都要问的。 特别提醒哪些 喜欢用精通，有一定研究 字眼的同学。 不过不用怕。遇到不会的，或者不太清楚的，就直接承认。 千万不要 胡编乱造，信口开河。 通常面试官问你的，都是他很熟悉的。否则他怎么判定你对还是不对呢？
做过的项目
项目经验也是着重考察的部分。 即便你是一个校招的同学，学校的一些毕业项目。也要好好准备。 主要说明，你在项目中运用了什么技术，遇到过什么难题，你是如何解决的。 这部分我在前面讲过了，就不过多赘述。
自我评价
面试完技术后，有的面试官会问你是如何评价自己的。 这个时候其实就是考察你的综合素质。 我们可以结合一些生活中的事情来讲好这个故事。 比如之前项目中要用到spring cloud ，但是大家都没有搞过。 于是我就上网自学，然后搭建例子程序。把一些分布式微服务的模块逐渐抽取出来。 真实往往是最能打动人的。你在讲自己的亲身经历的时候，眼里有关。也更能够打动人。
翻车自救
面试中难免会出现各种BUG。 比如，面试官有些问题你回答不上来，这个时候我们该怎么办呢？ 是直接说不会，还是凭感觉，想到哪说到哪？ 这两种方式，我都不推荐。
我们可以避开不会的技术，说你熟悉的并且和这个技术相关联的技术 比如：面试官问你dubbo的一些核心概念，你不是特别了解。但是你知道netty 和 JAVA的动态代理。你就可以和面试官聊聊这些你熟悉的。不过这也需要我们平时对于一些热门的技术框架有一定的了解，才可以做这样的展开和关联。如果说你当时无法找到一个 自己有把握的台阶。你就直接说这块我 不太了解。我回去学习一下。或者你可以问下面试官简历模板 程序员，这个框架的大致概念是什么。或许在他的描述中，你有了新的思路，也可以继续往下聊。
待遇
面试通过以后，就是offer谈判环节了。如果你不知道怎么谈。可以考虑下面四个方面。
不要盲目追求高薪水，也不要过度放低自己的姿态，跪求一份工作。 如果一开始不知道自己的薪资定位简历模板 程序员，那就多面试几次。 因为基本上每个企业给出的薪资水平，都不会相差很多，这也代表着你目前阶段到底值多少钱。
最后还要了解一家企业的福利情况，五险一金都是怎么交的。 然后就是有没有餐补，有没有加班补贴等等。 一般hr会主动和你说这些。 最后呢，祝大家都能够找到一份满意的工作。
如果你对求职面试，offer选择，有什么问题的话都可以在评论区留言，我会一起交流。
