远程办公的利弊 英语作文 130词左右

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远程办公的利弊

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远程办公的利弊,英语作文,130词左右

Telecommuting-- substituting the computer for the trip to the job ----has been hailed as a solution to all kinds of problems related to office workers it promises freedom from the office, less time wasted in traffic, and help with child-care conflicts. For management, telecommuting helps keep high performers on board, minimizes tardiness and absenteeism by eliminating commutes, allows periods of solitude for high-concentration tasks, and provides scheduling flexibility. In some areas, such as Southern California and Seattle, Washington, local governments are encouraging companies to start telecommuting programs in order to reduce rush-hour congestion and improve air these benefits do not come easily. Making a telecommuting program work requires careful planning and an understanding of the differences between telecommuting realities and popular workers are seduced by rosy illusions of life as a telecommuter. A computer programmer from New York City moves to the tranquil Adirondack Mountains and stays in contact with her office via computer. A manager comes in to his office three days a week and works at home the other two. An accountant stays home to care for her sick child; she hooks up her telephone modern connections and does office work between calls to the are powerful images, but they are a limited reflection of reality. Telecommuting workers soon learn that it is almost impossible to concentrate on work and care for a young child at the same time. Before a certain age, young children cannot recognize, much less respect, the necessary boundaries between work and family. Additional child support is necessary if the parent is to get any work too must separate the myth from the reality. Although the media has paid a great deal of attention to telecommuting in most cases it is the employee‘s situation, not the availability of technology that precipitates a telecommuting is partly why, despite the widespread press coverage, the number of companies with work-at-home programs or policy guidelines remains small.远程办公——用电脑取代了去工作——被誉为解决各种办公室工作问题。

它将工人从办公室,更少的时间浪费在交通,并帮助解决冲突。

远程管理,有助于保持较高的船上,最大限度地减少迟到和旷工消除通勤独处的时间,允许高浓度的任务,提供灵活的时间安排。

在一些地区,如南加利福尼亚和西雅图,华盛顿,地方政府鼓励公司开始远程办公计划以减少交通拥堵和空气质量的改善。

但这些益处也不容易。

要使电子交通成功需要仔细的计划和理解之间的差异远程办公的现实状况和流行的想象。
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许多工人被诱惑的美好幻想在家工作。

一个计算机程序设计员从纽约市搬到宁静的阿迪朗达克山脉和停留在和她联系办公室通过电脑。

经理在他的办公室每周三天在家工作2。

会计师在家照顾她生病的孩子;接通电话调制解调器连接,办公室工作要求医生。

这些强大的图像,但他们是一个有限的现实的反映。

电子交通者很快发现这几乎是不可能的,专注于工作和照看孩子的同时。

在一定的年龄之前,小孩子不可能意识到,更不可能尊重,工作与家庭之间的界限。

额外的儿童的支持是必要的,如果家长要完成工作。

管理阶层必须分开神话从现实。

虽然媒体重视远程办公在大多数情况下它是员工的实际情况,不可用的技术沉淀电子交通安排。

这也是为什么,尽管有广泛的报道,公司人数在家工作项目或政策指导方针仍然很小。

非原创,扇子只是翻译了一下。

不足之处望指出

线上工作有什么好处和弊端?

针对线上工作,有以下好处和弊端

好处:

据中国社科院的最新研究报告,我国平均上班族每天路上的通勤时间平均长达2小时以上,而如果采取远程工作,则可以有效节省漫长的通勤时间。

可以用节省下的时间来学习充电提升自己,或者是陪伴家人,同时还可以使求职者精力充沛地开展一天的远程工作。

这对于提升我国经济社会的运转效率,促进我国的经济发展都是非常重要的。

远程办公可以使求职者更好地安排自己的工作与生活,这样求职者可以把一天当中最高效的状态留给远程工作。

同时灵活自由的工作方式可以使求职者提高自己的幸福指数,特别是随着千禧一代开始步入职场,这种新型的工作模式就更受人喜爱了。

弊端:

如果求职者没有强大的自律能力和一个清晰的办公计划,就很容易颠倒作息时间,造成应该休息的时间去忙于工作,应该工作的时间却在休息,这是很为人诟病的一点。

由于公司同事都在家里办公,很少会碰面,这样便减少了沟通与交流。

彼此之间的联系也没有那么紧密,长此以往大家就会变得陌生。

人与人之间通过交流产生感情,有了更深的情谊,而线上办公,都在各自的家中工作,工作时的氛围便大大减少了,很容易觉得自己在单打独斗,产生孤独感。

其次,凝聚力也会大大下降,因为没有在公司里一起办公,平时的聚会聚餐活动也大大减少,集体荣誉感也容易降低,公司凝聚力也会减弱。

有些工作懈怠的人,会借助此时的线上工作的机会,在工作时浑水摸鱼。

而这种行为会使公司集体的利益受损,因为工作不在一处,员工之间彼此没有相互监督,很容易造成不干实事的情况出现。

以上就是全部回答啦~

民宿网站爱彼迎员工可永久远程办公不降工资,远程办公有哪些利弊?

民宿网站爱彼迎员工可永久远程办公不降工资,远程办公有利也有弊。

利处就是员工都是居家办公,可以避免疫情传播感染的风险,这样对员工比较安全。

还有就是居家办公可以不耽误单位的正常运转,如果因为疫情公司全面停摆,那么员工的薪资也就没有保证了。

而坏处就是员工在家办公的效率比较低,而且工作成果可能没有在单位的好。

某网站员工可以远程办公,这种线上方式对于员工是非常有益的

现在国内疫情形势比较严峻,职工都不能到岗办公了,所以很多地区的企业都开始了线上办公,也就是远程办公,这种依托网络的办公方式还是比较靠谱的,员工每天线上见面办公,通过视频等方式,沟通工作,对于员工来说这是非常便利的,而且远程办公还能保证大家都有工作成果,那么公司处在正常运转状态,那么就会有盈利,这样的话,员工就不必有被裁员减编的焦虑感了,这也是保证能够给大家开支的一种方式,虽说是居家抗疫,但是总要有工资去维持正常生活开销的,如果没有这种远程办公的话,那么降薪裁员可能会对员工的生活产生极大的影响。

员工远程办公弊端也比较多,还是建议大家能够在疫情平缓下尽快复工复产

其实远程办公只是看起来便利,可是也有很多弊端,比如说,通过线上可能职工间的沟通交流会不便利,通过发视频发消息等方式也很难将问题说清楚。

并且有些散漫的员工一旦脱离公司,那么就会开始摸鱼,而且领导不在身边,可能就会偷奸耍滑,所以远程办公这种方式还是有坏处的,并且大家工作效率低,如果被误会摸鱼,又很容易和领导引发一些矛盾。

如果要是疫情出现拐点,那么相关政府肯定是会尽快保证大家复工复产的,如果是复产后,远程办公可能就会被取消了。

总体来说,远程办公就是疫情之下像是这家网站公司一样的公司,为了保证员工基本薪资发放的一种迫不得己的举措而已。

有人认为网络课让学习,工作更有效率,有人却认为网络让青少年沉迷,影响学习,你有何看法?(用英文写)

关于远程网络课堂利弊的英语作文 Will network classrooms replace traditional classrooms?With the popular visitation of the internet, network classrooms are gaining more and more popularity. As a new teaching pattern, network classrooms have become an effective compliment to traditional classrooms. So some people propose on question “Will network classrooms replace traditional classrooms?AD From Website.”随着互联网用户的逐渐增加,远程网络教育越来越成为流行趋势。

作为一种新的教学模式,远程网络教育相比于传统教育模式已经得到了人们的认可。

于是,一些人提出这样一个问题:“网络教育将会取代传统教育模式?”。

As to this question, the opinions vary from one to another. Some people think it quite possible for network classrooms to take the place of traditional classrooms. First, network classrooms neednt have face-to-face communication, and are not limited by time and place, which facilities both teachers and students. Secondly, network classrooms release teachers from repeating the same contents. Since the video or audio material can be played time and again.针对于这个问题,不同的人有不同的看法。

一些人认为,网络远程教育替代传统教育是很有必要的。

首先,网络教室(Joozone Note:网络教育模式或网络课堂)设备无需老师和学生面对面的交流,并且人与人之间也不受时间和空间(地理位置)的限制;其次,网络课堂可以把老师从单一重复的教授中解放出来。

因为录音和录像(影音)设备可以重复的播放同一个课程。

However, many people have opposite stand points. They say that with online courses students like direct communication with teachers and their confusion can not be solved instantly. In addition, the computer system can not be guaranty to work Stable(staidly) all the time. .然而,绝大部分人都持反对的观点。

他们说在线教学看起来是学生与老师之间可以交流,可是他们如果有了疑问的话,就不能很及时的得到解决了。

另外,电脑也并不能保证总是很稳定的运转。

Personally, both network classrooms and traditional classrooms are necessary for students. If traditional teaching patterns and motor ones like network classrooms can be combined together, more fruitful education is sure to be realized.在我看来,网络课堂与传统教学对于学生们来说都是非常重要的。

如果传统的教学模式与网络课堂教学模式能够很好的融合在一起,那么他们的教育价值将会得到更为卓有成效的体现。

Joozone Word:vary:不同的;fruitful:卓有成效;

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