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为了东京奥运会日本60万员工将在家上班，远程办公对公司有哪些利弊？
据相关媒体报道，为了缓解东京奥运会，日本东京政府倡议公司员工奥运会期间在家上班。
2020年日本东京奥运会期间，大约会吸引60万游客参与奥运会。
东京当地每天就会超过800万的通行者，为奥运期间的交通系统带来了很大的压力。
所以日本东京政府以及东京奥委会发起了，公司员工在家远程办公的活动。
在日本东京有超过3000家单位约60多万名员工，将在7月22日在家试行两周。
包括一些知名的大企业丰田、松下等公司。
在此之前日本东京曾在2017、2018年试验过两次在家远程办公，为奥运会期间实行此政策积累了经验。
远程上班对公司的好处是：有利于激发员工的工作激情，使大家有一个更好的心情投入工作。
在家办公环境比较舒适，更加方便和自由。
在家办公能够有一个很好的心理环境，没有在公司那么大的压力和不舒适的感觉能，够促进员工更好的工作，使他们身心更加健康，更加幸福。
在公司远程上班的缺点就是员工没有在公司那样守时，不利于公司的考勤。
同时员工的住址比较分散，也不利于公司的统一管理，这样有可能降低工作效率。
还有一个不好的一点，就是在家办公容易使人懒惰。
管理者开会的时候或者通知事情的时候，不方便照顾所有的员工。
为了东京奥运会有一个更好的举办环境，很多公司都做出了牺牲，可见日本在这方面做的还是挺好的，希望东京奥运会的游客都有一个舒服的游览体验，希望这届奥运会办得更加精彩，更加顺利。
远程工作的利与弊
一、优点：节省通勤时间而不会降低工作效率。
像我这样的大多数人来说，远程工作可以节省往返办公室的通勤时间，并且每天都有很多时间可用。
从一小时到两三个小时不等，这对补充您的睡眠和保持精神状态，执行平日难以完成的娱乐活动或使自己恢复体力很有帮助。
与同事的交流也可能仅限于工作本身。
并且，无需控制气氛或办公室政治以及对工作不重要的其他事物。
专注于完成工作。
其他事情可以留在后面。
在更广泛地使用该工具之后，我发现组织后呈现的信息更加直观，但是与面对面的交流相比可以提高效率。
并且短期远程办公室工作中使用的大多数功能，数据和习惯可以在正常工作中使用，并且不会因为返回办公室而变得多余。
而且长期的远程办公室还可以节省一定的办公空间费用和管理成本。
二、缺点是沟通效率和自我管理。
尽管不必与不想处理偏远工作的人见面，但人们始终需要社交活动。
普通的办公室通讯可以适当地满足社会需求，而通过互联网和屏幕进行的纯通讯会让人多多少少感到失落。
面对面的丰富信息无法用文本，语音或视频代替。
企业或团队的管理理念和形式也需要更新。
与办公室中的集中管理相比，远程办公室需要对每个人进行精细化管理。
远程仓库对企业经营的利弊
1、利：可以缩短配送时间，提高供应链的反应速度，降低运营成本。
2、弊：订单类型以单爆品为主，当订单操作较为复杂，包装要求较高且日均发单量不多的情况下，它的价格以及服务质量很难得到保障。
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远程办公对办公室工作的影响？
远程办公对办公室工作的影响主要表现在以下几个方面：