2. 记录投递信息：
a. 投递后，保存好简历编号、投递信息和岗位JD等资料，方便后续查询和准备面试。
3. 简历撰写技巧：
a. 定制简历：根据具体岗位的信息，针对性地撰写简历。不同岗位有不同的侧重点，简历内容应尽量匹配这些要求。
b. 关键词优化：国有企业的简历筛选分为人工和机器两种。机器筛选非常快，主要通过关键词匹配简历。如果简历中没有出现关键岗位词汇，可能直接被淘汰。因此，简历中应合理运用岗位相关的关键词。
了解各大行的侧重点
提前了解各大银行的招聘侧重点，有助于提高录取率。以下是一些主要银行的招聘特点和校招待遇：
1. 农业银行（农行）：
a. 侧重点：农行更看重应聘者的综合素质和团队合作能力。对于总行管培生，要求尤其严格。
b. 校招待遇：农行的校招待遇一般比较优厚，包括薪酬和福利在内的整体包裹都很有竞争力。
c. 难度：通过简历筛选和笔试后，面试环节的竞争依然激烈，特别是总行管培生项目。
2. 其他国有银行：
a. 每个银行都有其独特的侧重点，比如工商银行可能更关注金融专业知识，建设银行可能更看重科技创新能力，交通银行则可能偏重国际化视野。
b. 校招待遇和难度：一般来说，所有国有银行的校招待遇都不错，但各行的招聘难度略有不同。了解这些差异，能帮助你更好地准备简历和笔试。
通过这些细节的了解和准备，你能更有针对性地提高求职成功率。希望这些建议对你有所帮助。
投递链接：
关于投递链接，其实我这边已经帮你准备完毕，当然你也可以去各大行的官网上进行查询招聘公告及招聘信息。
学历要求：
建行：硕士，接受往届生，偏远地区市分行会放低学历要求，六级425分以上。
中行：本科，四级425以上
工行：本科，专业不限制 ，但必须应届毕业生
管培岗位，不限制专业，金融类和科技类，会限制大类农行面试技巧，比如科技类必须是理工科，其实银行对专业的限制很少，不用担心专业不匹配；
建行门槛是最高的，省分基本也得是985硕或者qs50硕，但工资也相对较高，建议建行报名不要冲刺太难的岗位，陪跑概率太大；
笔试技巧
首先要掌握笔试的时间节奏，2022年各大银行笔试时间，是扎堆的，但绝不会冲突，交行是否笔试由部门决定；中行有个凌晨场，适合有时差的留学生；
一般银行十月中旬左右，截至投递，十月底开始笔试农行面试技巧，不符合免笔试要求且没有收到笔试，就GG了。
银行笔试都需要下载客户端，开摄像头，一定要提前练练手，否则容易耽误考试；
笔试时长在2.5-3h之间，要做好考试准备；
考试内容，主要是：行测60题 + 英语30-40题 + （银行文化10题）+ 20-40道八股文
如下图所示：
银行笔试准备攻略
笔试一定要认真准备，即使正在备考国考，有练习相关的行测，也不能掉以轻心。银行笔试主打一个快准稳，因此需要注意以下几点：
1. 做题要快：
a. 做题快的前提是大量刷题。建议不要用国考题备考，因为其难度高于银行笔试，可以找专门的题库进行练习。
2. 英语准确率要高：
a. 英语备考是相对最难的部分，建议多背单词，练习选择题。一般有一半的题都是选择题，考点涉及动词常用搭配、形容词辨析等。
3. 银行文化题：
a. 建议看看最近银行首页新闻的标题和导语。考试时可以悄悄百度，但要注意避免被抓到作弊。中行的银行文化题难度较大，但题量不多，对分数影响较小。如果有余力，可以找题库针对性练习，争取高分。
4. 科技类题目：
a. 类似其他公司笔试的选择题，建议刷题库，或者购买网上的往年样题进行练习。
笔试成绩至关重要，即使学历再高，笔试挂了也没有机会。参考工商银行秋季招聘的情况，现在没有免笔试政策（除博士以外），笔试成绩高的话，基本每个志愿都能接到面试。各类职位（如软研、金科、科技子公司、理财子公司）的offer都能拿到。
建议投递后立即开始准备笔试，尤其是金融类的同学，因为竞争激烈。准备要有针对性，学会利用各种资料，如公众号、小红书和网上的链接等。不要使用国考题刷题，因为虽然题目简单，但做不完会导致失分。因此，早规划、认真准备是关键。
面试技巧
国有银行校招面试准备攻略
面试是国有银行校招环节中最重要也是最容易失误的环节，但也不要过于紧张。以下提供两种准备方法：
1. 深入了解岗位与市场行情：
● 提前把面试的岗位、自身匹配度和市场行情了解透彻，能显著提高面试成功率。
● 可以关注我们，因为我们是专业的求职辅导机构，我们的老师通常是业内人士，有10年以上的经验，能结合行情教你如何匹配岗位。
● 我们会提供求职资料，如企业名录、面试指南等，确保拿到这些资料，因为它们是求职面试的必备工具。
2. 大量搜集面试经验：
● 参考过来人的面试经验，总是非常有用。以下是一些具体的面试经验分享：
中国银行（中行）：
● 面试特点：中行的面试相对严格，面试前需进行背景调查，提交征信报告等信息，不能有任何作假。
● 面试内容：软研去年只有一面，持续约5-10分钟。主要问题包括：
1. 2分钟自我介绍及项目经验；
2. 对部门的了解；
3. 职业规划；
4. 是否接受加班及加班强度；
5. 对工作与生活平衡（WLB）的看法；
6. 其他offer情况；
7. 无反问环节，体检差额筛选。
农业银行（农行）：
● 面试特点：有一个展示形体的环节，需要全身正装，包括鞋子。
● 面试形式：一面是无领导小组讨论，二面是单独面试，主要包括简历和简单技术问答。
交通银行（交行）：
● 面试特点：管培一面包括写代码（字符串处理）和无领导小组讨论（针对某地区两个网点的经营情况、考核标准提供参考意见）。
● 面试形式：二面和三面都是类似的单独面试。
建设银行（建行）：
● 面试形式：与农行类似。
总之，银行校招的面试准备需要认真对待，只要能通过简历筛选，后续的笔试和面试都要多看资料，认真准备。银行不需要在专业上有很高的造诣，只要掌握正确的方法，通过笔试和面试就有很大把握拿到offer。
