面试通知已收,未来路长,坚持就有希望

简历模板 0 31

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(除豌豆荚、豆瓣,目前都已经收到面试通知了,不过只是一个开始经理助理英文简历模板,还有太长的路要走,坚持,共勉。))

目前投过简历的公司:百度、腾讯、豌豆荚、豆瓣、网易。 自认为大学并没有浪费时间,最近一个月感觉真是糟糕透了, 性格爱折腾,大学三年混迹于各种学生组织,后来带着小团队做过创业项目。大三了,想去一些公司看看,投了几个基本没有任何回复,突然就有点迷茫了。 这是之前各种忙碌的时候从来没有想到过的状态。。。 哥多指点一二吗?

地推:

挺好的学校挺好的专业挺帅照片;

色彩丰富还自己排版勇于打破传统;

参加那么多校园社团活动还身兼要职;

荣誉与技能非常贴近目前求职热门词汇;

技能用可视化的图解展示;

生而骄傲BorntobeProud

冠军意识Champion’sMindset

为城市喝彩CelebrateCities

热血Superpumped

物流:

看第一段就不要了。两年三个专业,万一两年三个公司呢?而且这个简历,第一感觉是作假,不是真的。而且那些术语是计算机的,资源开头的专业不需要学这些课程吧。还有做的项目和实习介绍太差,让人感觉没技术含量。

简历要有取舍,大一参加的活动,肯定不是主要组织者,班长只干了一年,是不是被撤掉了?很多地方前后逻辑不一致,有些地方很牛,有些地方很挫,不真实。照片一般不放半身照,一般是头像,地产公司要全身照。

创业者:

经历很丰富,是现在的本科生都这样么?没有看到很亮的点,希望能有些总结和个人想法,对于我们的这种创业公司,可能不会轻易~

我对那么大量的活动头衔和实习经历不是很喜欢,其实更希望看到你的贡献和总结。

刚毕业:

1页面花哨无重点。2.罗列了太多无职位无关的内容,比如社团活动,荣誉。3技能罗列了很多无重点。给人就是特别乱,也不知道到底想干啥经历太泛泛,而且只说了做什么,没有具体的数据化的结果。排版太差

海龟:

You tailor something such as a plan or system to someone's needs, you make it suitable for a particular person or 目的(purpose) by 改变(changing) the details of it.

我个人更偏好英文解释,突出了目的和改变两个关键词,也就是说,为了适应特定的目的或个人而改变一些细节的设定(如内容取舍,结构布局,语句斟酌)。而题主的简历别说改变,连最基本的目(求职意向)的都看不到。

美工:

没用的东西太多了,把没用的去掉有用的又太少了,

你是真能折腾,整篇简历都在描述你半年以后离职的场景。

PhD:

别的不敢说,社团活动那块,一看就知道你是去打酱油的。

我说的打酱油指的是你大概参与过两三次部长召集的刷夜讨论。。

然后蹭了几串烤鸡翅最后还把合影发到朋友圈配文“又和大家一起刷夜到三点,奋斗才是青春应该有的样子。”

HR:

实习期间的什么董事长助理(略低于VP 副总监级),什么运营总经理换成“运营负责人” ……这种官气十足头衔就不要自己往脑袋上挂了,这种头衔,你在学校里对同学炫耀一下或许还能蒙蒙人,对HR说这种话就是只能降低你的印象分,觉得你很虚荣而且轻浮。

大一:

微信号码是woaixiaoc00,常用邮箱前缀是lovecvoice00,所以这个c是谁啊?

"元芳,你怎么看?"

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"越差的学校简历越像海报,因为越差的企业越不用邮件办公,越要贴照片,要用打印纸,彩打,加封面,他们说这样有诚意。"

大三:

之前看到外国大学的简历模板一直还以为是因为外国人生活比较简单尴尬了…

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《哥“:-)能想象你未来的样子》

(CoordinatorVs.ShaperVs.MonitorEvaluator,2017)

Who

职导哥孟鹤

工学学士管理学博士

英国剑桥9teamroles讲师

英国商务部PRINCE2讲师

JAT情景测试(P2)

cut-e SHL性格/文化适应性(9)

自我评价(9)

领导项目会议主题(P2)

小组面角色(9(P2))

案例分析框架(P2(9)

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简历(résumé)就是预告片(Trailer),

自我介绍(Self-introduction)/ 求职信(Cover letter)就是影评,让面试官通过你的人物角色(teamroles)设定看电影,

open问题就是电影,剧情按项目会议主题分。

par 面,open问题和简历 par 打印在手。

你需要设计一下你的经理面,自我介绍就是自我评价(teamroles)举例,举简历·项目工作经验的例子,引导面试官提问你准备好的故事(open问题)。

讲你准备好的故事,不然讲了你一定会后悔。

PWC open

*2. Think of a situation where you have made a significant contribution to the team's success. Describe the situation, your role and contribution, and the result.(团队角色·领导力)

KPMGopen

Question2-Whatclubsandsocietiesareyouamemberofandinwhatcapacity?*(团队角色·领导力)

四大 Open 问题:你的团队角色经理助理英文简历模板,你的优(卖点)缺点(买点)?

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