近日
园区部分单位、国企
发布岗位招聘公告
快来看看有没有你心仪的岗位吧
苏州工业园区应急管理系统（园区应急执法大队和功能区应环大队）
一
招聘岗位及条件
工作人员7名，招聘岗位及条件等详见《苏州工业园区应急管理系统公开招聘工作人员岗位简介表》
（扫描二维码查看）
资格条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公；具有正常履行岗位职责必备的身体条件。
2.年龄说明。30周岁及以下是指1993年8月21日及以后出生，35周岁及以下是指1988年8月21日及以后出生。
3.学历是指具有国家承认的学历及相应学位，报名人员须于报名截止前取得学历（学位）证书，其他国（境）外留学人员须于报名截止前完成教育部留学服务中心学历认证。“专业”的设置目录参照《江苏省2024年度考试录用公务员专业参考目录》。
4.境外学历报考人员需在报名时提供教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书。
5.工作经历计算的截止时间为2024年7月31日，具体工作经历认定以人力资源和社会保障部门出具的社保缴费清单为依据。
6.有下列情形之一的，请不要报名应聘：
（1）现役军人或普通高校在读非2024届毕业生。
（2）与招聘单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不得应聘该单位的组织（人事）、纪检监察、审计财务岗位；与现有在岗人员存在上述关系的，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位，以及按规定应当回避的岗位。
（3）在国家规定服务期内的公务员，或有规定（含协议明确）不得解聘离开工作单位（岗位）的人员。
（4）因犯罪受过刑事处罚、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员、在国家法定考试中有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，以及其他不适合应聘的人员。
二
报名与资格初审
（一）报名方式、时间
报名采用网络报名方式。
报名网址：#/。
报名时间：2024年8月21日9:00—2024年8月29日17:00。
对初审异议的处理时间：2024年8月30日9:00—17:00。
（二）网上确认
应聘人员可到报名网站查询是否通过资格初审，如对初审意见有异议，请及时陈述申辩，申辩内容请发至wangj@o-hr.cn,以收到邮件回复为准。
通过初审，即报名成功。未按时在网上上传相关材料视为报名无效。
（三）报名注意事项
1.每人只能选择一个岗位进行报名。资格初审通过后，不得更改报名信息，不能改报其他岗位。未通过资格初审的应聘人员，在报名期内，可以改报符合条件的其他岗位。应聘人员须使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考试使用的身份证必须一致。
2.招聘岗位的笔试开考比例一般为1:4。如未达到开考比例，将核减或取消该招聘岗位。应聘岗位被取消的报名成功人员可在2024年8月31日9：00—12：00改报其他符合条件的岗位。逾期未改报或改报不成功的，视为放弃报考。
3.信息填报不准确、不完整或者因应聘人员无法联系，导致未通过资格初审的，后果由应聘人员自负。应聘人员须诚信应聘，不弄虚作假、不违规违纪，须对照招聘岗位要求如实填报个人信息。在整个招聘过程中，凡有弄虚作假、违规违纪行为者，一经查实，将根据有关规定分别给予取消报考资格、考试成绩、录用等处理，构成犯罪的依法追究刑事责任。
三
考试
笔试
1.笔试日期将提前在报名网站上另行公告，请报名成功者予以关注，并按公告明确的时间打印准考证，逾期者责任自负。
2.笔试的形式和内容。笔试采取闭卷笔试法。
考生需参加统一的笔试考试，包括统考卷和专业卷。统考卷，满分 100 分：主要测试应试人员对政治、经济、法律、管理、科技、人文等综合基础知识的掌握程度，阅读理解能力、判断推理能力、处理数量关系能力、综合分析能力、解决问题能力、文字表达能力等素质。专业卷，满分100分:主要测试应试人员对报考岗位专业知识和业务技能的掌握情况。笔试总成绩最终为百分制，统考卷和专业卷成绩各占50%。
考试不指定辅导用书，并且未授权任何机构开展考前辅导。
3.应聘人员应携带准考证和身份证按照规定的时间到考点参加笔试。笔试为全程封闭考试，考试期间不得提前交卷、退场。
4.笔试成绩将在报名网站上公布。
资格复审
1.资格复审时间、地点在报名网站上另行公布。
2.经复审，不具备报考资格、材料不全或材料信息不实影响资格复审结果的，取消其面试资格，被取消面试资格者如对资格复审有异议，可陈述申辩。因放弃或复审不合格造成缺额时，在报考同岗位的笔试人员中从高分到低分依次递补面试人选。参加资格复审的人选，以及其他排名靠前的应聘人员请在笔试成绩公布后，保持联系方式畅通，以便通知资格复审或递补，联系不到者视为自动放弃。
面试
1.面试时间、地点和成绩将在报名网站公布。面试成绩以百分制计算，保留小数点后二位小数，第三位四舍五入。
2.根据笔试成绩从高分到低分排序，按1:4的比例确定参加面试人选。不足比例按实际人数参加面试。面试采取结构化+访谈面试的形式进行，结构化和访谈成绩各占50%，成绩当场公布。
3.总成绩。笔试成绩占总成绩50%、面试成绩占50%；总成绩以百分制计算，设合格分数线为60分。合格线以上的招聘，按照总成绩从高分到低分的顺序，根据岗位招聘人数1：1的比例确定参加体检人员。总成绩相同的，取笔试成绩高者。
四
其他
体检和考察
1.体检工作参照最新的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检时间、地点另行通知。体检费用由应聘人员自理。
2.对体检合格人员由招聘单位主管部门组织考察，考察标准参照苏州市公务员招录考察相关要求进行。因考生体检、考察不合格或主动放弃等原因出现招聘岗位空缺时，视情况递补。由招聘单位主管部门确定是否递补，并将有关情况按规定备案。如递补，在该岗位进入面试且总成绩达合格分数线人员中，按总成绩从高分到低分依次递补。录用后（录用通知书开出之日起）放弃录用资格的，不再递补。
公示和录用
拟录用人员名单，在苏州工业园区人力资源和社会保障局网站和报名网站公示7个工作日。经公示无异议人员，发放录用通知书。录用后，服从应急管理局岗位统筹安排。录用人员应在《录用通知书》规定时间内报到并办理录用手续，因个人原因逾期未报到的，取消其录取资格。
有关待遇
被录用人员为单位正式工作人员，实行企业化管理，参加企业职工社会保险和住房公积金，退休后享受企业职工养老待遇。
咨询和监督
公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，接受纪检监察部门和社会公众的监督。
咨询电话：0512-66605964、66605867、66605751、66605856（工作日9:00-11:30、14:00-17:00）
监督电话：0512-66066806
苏州工业园区应急管理系统
一
招聘岗位及条件
辅助人员13名，岗位及要求《苏州工业园区应急管理系统公开招聘辅助人员岗位简介表》
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二
报名与资格初审
1.报名方式及时间
报名采用网络报名方式进行，应聘者请登录#/进行网上报名。报名起止时间为：2024年8月21日9:00至2024年8月29日17:00。恕不接待来人。
2.资格初审
根据岗位要求，对报名人员进行资格审查，确定进入考试环节人员名单。
3.网上打印准考证
通过资格初审的应聘人员应关注报名网站并及时在报名网站下载、打印准考证，准考证下载时间以报名网站公告等方式告知。
4.报名注意事项
（1）应聘人员须按岗位要求和网上提示，真实准确完整地填写有关信息，并上传本人近期免冠正面证件照、个人身份证明、毕业证书、学位证书以及岗位要求的相关资格证书。
（2）岗位要求工作经历的，以人力资源和社会保障部门出具的社保缴费清单为依据。招聘单位根据应聘人员提供的信息进行审核，凡弄虚作假的，一经查实，即取消应聘资格。
（3）归国留学人员需有教育部留学服务中心出具的相应学历学位证明。“专业”条件按《江苏省2024年度考试录用公务员专业参考目录》审核。
（4）本次招聘笔试设开考比例1:3。报名结束后达不到开考比例的岗位，相应核减考录计划，直至取消该岗位。
（5）有下列情形之一的，不得报考：
①现役军人或普通高校在读人员；
②在国家规定服务期内的公务员，或有规定（含协议明确）不得解聘离开工作单位（岗位）的人员；
③有受过刑事处罚等不良记录的人员;
④曾被开除公职的；
⑤涉嫌违法违纪正在接受审查，尚未作出结论的；
⑥其他不适合从事本单位工作的情形。
三
考试
考试采取笔试、面试相结合的方式进行。
笔试
1.笔试形式：笔试采用闭卷形式。
2.笔试内容：综合试卷，总分100分，不设笔试范围，笔试成绩以百分制计算。
3.笔试日期：时间、地址另行通知。
4.应聘人员应携带准考证和身份证，按照规定的时间到考点参加笔试。笔试为全程封闭考试，考试期间不得提前交卷、退场。
资格复审
根据应聘人员提供的信息进行资格复审，凡弄虚作假的，一经查实，即取消面试资格。
面试
1.统一笔试阅卷结束后，根据笔试成绩按得分高低排序，按计划选聘人数1:3比例确定参加面试人选。不足比例的，按实际人数确定参加面试人选。
2.面试采用访谈面试方式，面试成绩以百分制计算。
总成绩计算方法
笔试、面试成绩分别按照笔试50%、面试50%的权重计入总成绩。应聘人员总成绩为百分制，设合格分数线为60分。分数保留2位小数，第3位小数按“四舍五入”处理。
四
其他
体检和考察
总成绩在合格线以上按分数高低排序，根据招聘岗位拟招聘人数，按1：1确定进入体检人员名单，如有同分，按照笔试成绩取高分者。
体检费用由应聘人员自理。对体检合格人员进行考察，并根据考察和体检结果，确定拟录用人员名单。
公示录用
对经体检和考察通过的拟录用人员，通过苏州工业园区人力资源和社会保障局网站和报名网站进行公示，公示期为5个工作日。公示结果不影响录用的，由用人单位按照规定为录用人员办理入职手续。
其他说明
1.在招聘中因体检、考察、录用前个人放弃等原因出现招聘岗位空缺时，在条件符合者中，按总分从高到低依次递补，如有同分，按照笔试成绩，取高分者。
2.应聘人员须对照本招聘简章规定的应聘条件提交个人相关资料，一经发现不符合规定条件的，取消应聘资格，责任自负。
3.应聘人员一旦被录用，须按规定时间及时报到，如与原单位发生人事（劳动）争议等事项，均由应聘者本人负责。
4.被录用的辅助人员由用人单位办理相关录用手续，实行辅助人员统一薪酬管理制度。合同期满，根据工作需要及被录用人员表现等情况，决定续聘或解聘。
招聘政策与监督
咨询电话：0512-66605964、66605867、66605751、66605856（工作日9:00-11:30 14:00-17:30）
监督电话：0512-66066806
苏州工业园区公安分局
一
招聘岗位及条件
警务辅助人员100名（非人民警察身份且非事业编制人员身份），本次招聘岗位、人数及相关条件详见《苏州工业园区公安分局招聘警务辅助人员岗位表》（见附件1）。
（扫描二维码查看各类附件）
报考要求
（一）拥护宪法招聘，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵守国家法律法规，品行端正。
（二）自愿从事公安警务辅助工作，具有较高的政治素质和较强的事业责任感。
（三）具有良好的道德情操和心理素质，纪律观念强。
（四）具备履行岗位职责所需的工作能力和身体条件。
（五）年龄符合18周岁以上、35周岁以下（1988年8月至2006年8月间出生）。单侧矫正视力（标准对数视力）达4.8（含）以上。对性别、年龄、学历、专业（详见附件6教育部专业目录）、户籍、身高等有特殊要求的以《苏州工业园区公安分局招聘警务辅助人员岗位表》为准。
（六）非本市在职警务辅助人员。
（七）有下列情形之一的，不得报考：
1.曾被追究刑事责任或者涉嫌犯罪尚未结案；
2.曾被行政拘留、司法拘留；
3.曾因违法违纪，被开除、辞退、解除劳动合同；
4.被依法列为失信联合惩戒对象；
5.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职；
6.2024年3月1日之后办理本市警务辅助人员离职手续的人员；
7.不适合从事警务辅助工作的其他情形。
二
报名与资格初审
1.网络报名
报名采取网络报名的方式进行，请报考人员于8月21日至9月3日进行网络报名。请报考人员务必准确填写个人资料，信息不实者视为报名无效，每人仅限报考1个岗位。请将以下材料的电子档打包后分别发送至对应岗位的电子邮箱内。报名材料严禁弄虚作假，一经发现，直接取消报名资格。
报名资料电子档内容包括：
（1）填写好的《苏州工业园区公安分局警务辅助人员招聘报名表》（附件2下载）扫描件；
（2）《过往疾病情况调查表》（附件3下载）；
（3）本人户口簿（户主页和本人页）、身份证（正反面）的电子扫描件；
（4）学历证明（毕业证书及学信网学历证明，操作步骤见学信网学历证明打印步骤（附件4下载））；
（5）工作经历证明（以社保明细为准，截至2024年7月30日）扫描件（根据岗位要求提供）；
（6）个人征信报告（苏州市个人征信报告市区查询网点：人民银行苏州中心支行；中国银行金阊支行、上海银行吴中支行、浦发银行相城支行、农业银行新区支行、招商银行苏州新区支行、浦发银行苏州分行、光大银行苏州分行、民生银行苏州分行。出具时间为2024年8月15日以后）;
报名材料投送邮箱及联系方式详见《苏州工业园区公安分局招聘警务辅助人员岗位表》（附件1）。投送报名材料后请在报名时间内联系报考单位确认是否收到，未联系确认导致报名失败的，后果自负。
2.资格审核
网上报名后，由招聘单位进行资格复审，复审通过后手机短信通知，并进入考试环节。
三
考试
1.考试分为A类、B类两类。A类考试进行笔试和面试；B类考试进行体能测评和面试。考生总成绩，按笔试（体能测评）成绩占40%、面试成绩占60%的比例，采用百分制合成的成绩，计算考生总成绩（计算到小数点后两位，第三位四舍五入。下同）。测评标准参照《苏州工业园区公安分局招聘警务辅助人员体能测评对照表》（见附件5）。
2.A类考试根据笔试成绩、B类考试根据体能测评成绩，按照岗位拟录用人数1:3的比例，从高分到低分确定和公布参加面试人员名单。
3.面试成绩的合格分数线为60分。面试成绩不合格的考生不予录用。考生总成绩将公示在苏州园区公安微警务微信公众号上。
4.考生应按照相关电话、短信规定的时间和地点参加考试。参加考试时必须同时携带有效身份证。
四
其他
体检
根据考生总成绩，按照岗位拟录用人数1：1的比例从高分到低分确定体检人员。体检在指定的体检机构进行，体检不合格的不得进入下一环节。体检标准参照招录人民警察所使用修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》《关于印发公务员录用体检特殊标准（试行）的通知》执行。体检费用自理，体检时间、地点另行通知。
考察
主要考察报考人员的政治思想、道德品质、能力素质、日常表现、遵纪守法、廉洁自律等方面情况，同时核实考察对象是否符合报考资格条件，提供的报考材料是否真实准确，是否具有应当回避的情形等。考察不合格的，不得进入下一环节。因体检、考察不合格或考生主动放弃出现缺额时，按照考生总成绩从高分到低分进行一次性递补。递补考生须在接到递补通知（含电话或短信通知）的24小时内反馈个人意向，否则视为自动放弃递补资格。
公示和录用
体检、考察均合格的人员，按有关规定确定为拟录用人员，并在苏州园区公安微警务微信公众号上进行公示，公示期为5天。公示期满不影响录用的人员，须携带有效身份证、解除（终止）劳动合同证明等相关材料按规定时间参加岗前培训，并签订劳动合同，试用期六个月。试用期内被证明不符合录用条件、不胜任岗位、考核不合格的，依法解除劳动关系。
工资待遇
警务辅助人员薪酬待遇由苏州工业园区区级财政保障，并依法享受国家规定的社会保险等待遇。
注意事项
（一）此次招聘不收取任何报名费和考试费。
（二）应聘人员学历以已经取得的毕业证书为准，专业以毕业证书或学位证书为准，资格证书以已经取得的有效证书为准。学历应能够在学信网验证，在读学历不得作为相应学历证明。
（三）此次招聘由苏州工业园区公安分局统一组织，不委托其他任何代办机构。考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
（四）凡在规定时间内，未按有关规定参加考试、体检、考察、培训的，均视为自动放弃招聘资格。招聘实行自律制度，即报考人员要对自己所提交信息的真实性负责，凡发现弄虚作假和违反考试纪律的报考人员，一律取消考试或录用资格。
（五）招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，秉公办事，严肃招聘纪律，主动接受社会和人民群众的监督，确保新录用人员的政治素质和业务素质。为方便群众和社会监督，特设立监督举报电话：0512—66601630。
本公告由苏州工业园区公安分局负责解释。
苏州中方财团控股股份有限公司
一
单位简介
苏州中方财团控股股份有限公司（中方财团）于1996年为落实中新两国关于合作开发苏州工业园区的决策，由中央、省、市14家国有企业组建而成，是苏州工业园区中方投资主体，也是苏州工业园区国有第一家股权多元化的专业投资性公司。
二
招聘岗位
岗位名称：财务经理(财务中心)
招聘人数：1名
工作地点：苏州工业园区
1、岗位职责
（1）协助财务中心负责人进行下属企业的日常及涉外财务管理，发挥好集团财务管理职能；
（2）监督所属企业预算管理工作，通过定期开展财务分析进行风险预警，及时上报子公司各项预算执行情况，提出财务视角的意见和建议；
（3）及时获取最新会计、财税政策，指导并监督所属企业做好日常财税工作，指导企业进行财税管理的优化；
（4）监督并检查下属企业日常财务工作质量，跟踪检查问题整改；
（5）完成上级部门及领导交办的其他工作。
2、任职要求
（1）全日制本科及以上学历，财经类相关专业，年龄40周岁以下（1984年8月1日及以后）；
（2）3年以上财务管理工作经验或事务所审计经验，投资和基金类相关行业优先，有企业集团化财务管理工作经验者优先；
（3）熟练掌握财税相关法律法规，具备中级及以上会计职称，注册会计师证书优先；
（4）通过大学英语六级或雅思、托福同等级别考试，具备良好的日常及商务英语听说读写能力；
（5）能够熟练使用财务管理软件及各类office办公软件；善于处理流程性事务，拥有良好的组织能力、学习能力及独立工作能力，抗压能力及责任意识强。能接受委外任务。
三
报名方式及时间
意向报名人员请登录以下网址进行网上报名（请复制地址在电脑浏览器登录）
（扫描二维码进入报名网站）
在线提交身份证、本科及以上学历学位证明、相关工作经历证明及其他专业能力证明等材料。报名时间为2024年8月16日至2024年8月31日17:00。恕不接待来人。
四
招聘流程
根据园区国企招聘工作要求，原则上按照《苏州工业园区国有企业员工招聘指导意见》和企业用人制度执行。流程为一轮笔试+两轮面试，具体安排另行通知。
五
其他
报名者应如实申报相关信息，在招聘过程中一经发现不符合规定的情况，取消相关资格，责任自负。报名者一旦被录用，须按规定时间报到，如与原单位发生人事（劳动）争议等事项，均由本人负责协商解决。
报名咨询：86-512-66605708。
技术支持：86-512-66605920。
苏州工业园区领军创业投资有限公司
一
单位简介
苏州工业园区领军创业投资有限公司成立于2012年12月，注册资本38750万元，专注于投资生物医药、纳米技术应用和人工智能等新兴产业的早期科技型项目，在管基金规模20亿元，是目前苏州工业园区规模最大的政策性天使投资机构。
二
招聘岗位
投资岗1名
1、岗位职责
（1）对公司重点投资行业进行深入调研，跟踪国内外相关产业发展趋势并进行行业研究，独立撰写研究报告；
（2）根据公司投资计划，主导或配合项目发掘、筛选投资机会，完成尽职调查、立项、商务谈判等工作，为投委会决策提供专业意见；
（3）根据投资决策委员会的决策意见优化投资方案，主导或配合完成投资交易，实施对项目的投资；
（4）负责已投项目的投后管理、增值服务及退出，定期完成投后报告的撰写；
（5）公司交办的其他工作。
2、岗位要求
（1）生物医学工程、电子信息工程、机械工程、医学、材料科学、分子生物学、药学等相关专业，年龄35周岁以下；
（2）具有2年及以上医疗器械、医药健康投资经验/产业经验，具有优秀的行业信息收集、技术分析、逻辑思维及独立思考能力；
（3）具备独立开发、管理投资项目的能力，拥有较强的商业谈判能力和团队合作精神；
（4）对金融市场和基金管理有深刻了解，熟悉基金公司投资运营相关政策、法律法规；
（5）遵纪守法，品行端正，有良好的职业操守及商业道德口碑；
（6）同等条件下符合以下条件者优先：具有基金从业资格及CFA、CPA、ACCA等资格证书；中共党员。
三
报名方式
采用网上报名形式。意向报名人员请登陆以下网址进行网上报名：#/
（扫描二维码进入报名网站）
苏州工业园区健康养老产业发展有限公司
一
单位简介
苏州工业园区健康养老产业发展有限公司于2024年6月底成立并正式运营。康养公司以聚焦银发经济发展、培育全方位康养服务、打造高品质为老产品为主责，主业为各类养老机构的运营管理、老年群体的健康与医疗服务及养老产业的生态培育和发展。
二
招聘岗位
护士
1、职责要求
（1）负责机构内住养人员的日常护理工作；
（2）负责记录病人病情变化，并及时反馈医生；
（3）协助医生制定护理方案；
（4）负责机构内住养人员用药情况记录；
（5）负责护理单元环境清洁、消毒、通风等工作；
（6）协助做好住养人员的心理疏导工作。
学历：大专及以上
专业：护理
2、其他要求
（1）40周岁及以下（1984年8月1日及以后出生）
（2）具备1年及以上工作经验
（3）中共党员、中级职称及以上者优先
（4）认真细致、吃苦耐劳，需节假日值守、值夜班
医生
1、职责要求
（1）负责机构内住养人员的健康管理和疾病诊治工作；
（2）开展日常巡诊，定期对机构内住养人员进行健康检查，建立并完善健康档案；
（3）负责制定并执行机构医疗保健计划；
（4）负责机构内医疗设备定期维护和检查，确保设备正常运行；
（5）负责机构内医疗废弃物处理和储存，确保医疗安全；
（6）负责新设机构的开业筹备工作；
（7）按照医疗机构要求落实院感工作。
学历：大专及以上
专业：临床医学、中医学、中西医结合、康复治疗
2、其他要求
（1）具备5年及以上医务工作经验
（2）中共党员、副高职称的内科医生优先
（3）需节假日值守、值夜班
