如何写出优质简历?专业 HR 分享筛选简历的关键要点

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估计怎么写出一份优质的简历成为了众多应届毕业生的一个普遍挑战湖南大学简历模板,想要你的简历在HR脑海中留下深刻的印象,与其花费大量时间去搜寻各种模板神器,不如听听专业HR是怎么筛选简历的!

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好的简历就是一把金钥匙

首先,HR不会先看你是谁,而是锁定这份简历是不是我要找的人。既然是确定了校招,也就是说HR已经把你们通过标签化的筛选锁定为重点审查对象,因此你的学历,年龄,可以定位为已知项,不需要再花大力气去重点突出,但是面试官会先扫描你的专业与技能湖南大学简历模板,如机械设计专业的制图能力,财务相关专业的职业资格证书等。

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大胆展示你的特长

其次,HR会查看你有哪些突出的优势或经历可以匹配岗位的发展需求。应届生不一定有出色的实习或者项目经历,但也一定有区分于其他人的特点与故事。针对不同岗位讲述不同的故事很重要,比如求职研发岗位,那么相关的毕业论文可以作为素材;而求职管理岗位,那活动策划与结果反馈可以作为强力支撑。

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凡是过往,都可以是强助攻

最后,HR希望看到你的求职自荐,也就是针对该岗位的求职自荐信。一小段话,从求职意愿,职业规划,基本素养,个人优势以及求职单位匹配度等层面表达你的强烈求职意愿。简单的案例可以参考:我非常希望可以获得机械设计师岗位,因为贵司创新突破局限,创造成就价值的文化(求职公司的企业文化)是我所认定的理念,而我也立志成为在机械设计与制造领域的专家,为此我在大学期间夯实了机械制图、机电一体化等基础(学术),并且有参加省大学生设计比赛获得优秀奖的经历(个性,经历),真诚地希望可以获得机械设计师岗位。

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好想遇到这样子的你!

至于排版之类的,参照任何模板,不要那么花里胡哨就行。HR想看的简历,你会写了吗?

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