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是不是一切工伤意外都须要报告安监局吗监
不是一切的工伤意外都须要报告安监局，而是出现安保消费意外才须要报告安监局。
依据《消费安保意外报告和考查解决条例》第九条 意外出现后，意外现场无关人员应当立刻向本单位担任人报告；单位担任人接到报告后，应当于1小时外向意外出现地县级以上人民政府安保消费监视治理部门和负有安保消费监视治理职责的无关部门报告。
状况紧急时，意外现场无关人员可以间接向意外出现地县级以上人民政府安保消费监视治理部门和负有安保消费监视治理职责的无关部门报告。
裁减资料：
《消费安保意外报告和考查解决条例》第十二条 报告意外应当包含下列内容：
（一）意外出现单位详情；
（二）意外出现的期间、地点以及意外现场状况；
（三）意外的简明通过；
（四）意外曾经形成或许或许形成的伤亡人数（包含着落不明的人数）和初步预计的间接经济损失；
（五）曾经采取的措施；
（六）其余应当报告的状况。
第十三条 意外报告后出现新状况的，应当及时补报。
自意外出现之日起30日内，意外形成的伤亡人数出现变动的，应当及时补报。
路线交通意外、火灾意外自出现之日起7日内，意外形成的伤亡人数出现变动的，应当及时补报。
工伤意外报告由谁来写
法律剖析：工伤意外报告可以由伤者职工写，而后由公司签字盖章，也可以由目击者写，由目击者签字按手印。
提收工伤认定放开应当提交下列资料：工伤认定放开表;与用人单位存在休息相关(包含理想休息相关)的证实资料;医疗诊断证实或许职业病诊断证实书(或许职业病诊断鉴定书)。
资料缺一无法，不然不会受理。
法律依据：《工伤保险条例》第十八条 提收工伤认定放开应当提交下列资料：(一)工伤认定放开表;(二)与用人单位存在休息相关(包含理想休息相关)的证实资料;(三)医疗诊断证实或许职业病诊断证实书(或许职业病诊断鉴定书)。
工伤认定放开表应当包含意外出现的期间、地点、要素以及职工损伤水平等基本状况。
工伤认定放开人提供资料不完整的，社会保险行政部门应当一次性性书面告知工伤认定放开人须要补正的所有资料。
放开人依照书面告知要求补正资料后，社会保险行政部门应当受理。
工伤意外考查报告的要求
工伤意外考查报告留意事项：最先发现者立刻向部门指导和公司安保消费委员会办公室报告；出现意外的车间或许部门，应该在出现意外后24小时内填工笔外报告；用人单位指导和安保消费委员会办公室人员接到意外报告后赶赴现场，组织抢救、包全；其余。
【法律依据】《工伤保险条例》第十九条社会保险行政部门受理工伤认定放开后，依据查看须要可以对意外损伤启动考查核实，用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及无关部门应当予以帮忙。
职业病诊断和诊断争议的鉴定，依照职业病防治法的无关规则口头。
对依法取得职业病诊断证实书或许职业病诊断鉴定书的，社会保险行政部门不再启动考查核实。
职工或许其远亲属以为是工伤，用人单位不以为是工伤的，由用人单位承当举证责任。
