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工伤1—10级伤残鉴定规范
工伤1—10级伤残鉴定规范详细如下：1、一级，面部重度毁容，伴有脊柱及四肢大关节优惠配置基本丢失，双肘关节以上缺失或配置齐全丢失，双下肢高位缺失及一上肢高位缺失等；2、二级，器官重大缺损或畸形，有重大配置阻碍或并发症，存在不凡医疗依赖，或生存大局部不能自理者等；3、三级，器官重大缺损或畸形，有重大配置阻碍或并发症，存在不凡医疗依赖等；4、四级，一手全肌瘫肌力≤2级，脑脊液漏伴有颅底骨缺损不能修复或重复手术失败，面部中度毁容，全身瘢痕面积≥60%，四肢大关节中1个关节优惠配置受限，面部瘢痕或植皮并有轻度毁容，双拇指齐全缺失等；5、五级，不齐全性失用、失写、失读、失认等具备多项者，全身瘢痕占体外表积≥50%，并无关节优惠配置受限，面部瘢痕或植皮≥1/3并有毁容规范之一项，脊柱骨折后遗30度以上侧弯或后凸畸形，伴重大根性神经痛（以电生理审核为依据）等；6、六级，撕脱伤后头皮缺失1/5以上，脊柱骨折后遗小于30度畸形伴根性神经病（神经电生理审核不反常），单纯一拇指齐全缺失，或连同另一手非拇指二指缺失，一拇指配置齐全丢失，另一手除拇指外有二指配置齐全丢失等；7、七级，烧伤后颅骨全层缺损≥30cm2，或在硬脑膜上植皮面积≥10cm2，颈部瘢痕挛缩，影响颈部优惠，全身瘢痕面积≥30%，面部瘢痕、异物或植皮伴色素扭转占面部的10%以下等；8、八级，双足局部肌瘫肌力4级，单足局部肌瘫肌力≤3级；脑叶切除术后无配置阻碍，合乎重度毁容规范之一项者，面部烧伤植皮≥1/5，面部轻度异物从容或色素脱失，双侧耳廓局部或一侧耳廓大局部缺损等；9、九级，颈部外伤致颈总、颈内动脉狭窄，支架置入或血管搭桥手术后无配置阻碍，合乎中度毁容规范之二项或轻度毁容者，发际边缘瘢痕性秃发或其余部位秃发，需戴假发者等；（10）十级，器官局部缺损，外形异常，无配置阻碍，无医疗依赖，生存能自理者等。
工伤应该如何启动抵偿1、职工或许用人单位在限度的时期内，向兼顾地域休息保证行政部门提收工伤认定放开；2、工伤认定后，用人单位、工伤职工或许其直系亲属向设区的市级休息才干鉴定委员会提出休息才干鉴定放开，经过休息才干鉴定确定伤残等级；3、用人单位依据伤残鉴定的等级，依照法律的规则启动赔付。
【法律依据】：《工伤保险条例》第二十二条休息才干鉴定是指休息配置阻碍水平和生存自理阻碍水平的等级鉴定。
休息配置阻碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。
生存自理阻碍分为三个等级：生存齐全不能自理、生存大局部不能自理和生存局部不能自理。
休息才干鉴定规范由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制订。
1—10级伤残鉴定规范是什么？
一到十级伤残是伤残等级中的等级。
依据国务院《工伤保险条例》中无关休息才干鉴定的法律规则，伤残的等级分为一级到十级。
一级伤残
1、日常生存齐全不能自理，全靠他人协助或驳回专门设备，否则生命不可维持；
2、看法隐没；
3、各种优惠均遭到限度而卧床；
4、社会来往齐全丢失。
二级伤残
1、日常生存须要随时有人协助；
2、各种优惠受限，仅限于床上或椅上的优惠；
3、不能任务；
4、社会来往极度艰巨。
三级伤残
1、不能齐全独立生存，需经常有人监护；
2、各种优惠受限，仅限于室内的优惠；
3、显著职业受限；
4、社会来往艰巨。
四级伤残
1、日常生存才干重大受限，间或须要协助；
2、各种优惠受限，仅限于寓居范畴内的优惠；
3、职业种类受限；
4、社会来往重大受限。
五级伤残
1、日常生存才干局部受限，偶然须要监护；
2、各种优惠受限，仅限于就近的优惠；
3、须要显著减轻任务；
4、社会来往贫乏。
六级伤残
1、日常生存才干局部受限，但能局部代偿，条件性须要协助；
2、 各种优惠降低；
3、不能胜任原任务；
4、社会来往狭窄。
七级伤残
1、日常生存无关的优惠才干局部受限；
2、持久优惠不受限，长时期优惠受限；
3、任务时期须要显著缩短；
4、社会来往降低。
八级伤残
1、日常生存无关的优惠才干局部受限；
2、远距离流动受限；
3、断续任务；
4、社会来往受解放。
九级伤残
1、日常优惠才干大局部受限；
2、任务和学习才干降低；
3、社会来往才干大局部受限；
十级伤残
1、日常优惠才干局部受限；
2、任务和学习才干有所降低；
3、社会来往才干局部受限。
裁减资料：
团体做伤残鉴定须要
（一）休息、聘用合同文本复印件或许与用人单位存在休息相关（包含理想休息相关）、人事相关的其余证实资料；
（二）医疗机构出具的受伤后诊断证实书或许职业病诊断证实书（或许职业病诊断鉴定书）。
依据《工伤认定方法》所需资料如下
第六条提收工伤认定放开应当填写《工伤认定放开表》，并提交下列资料：
（一）休息、聘用合同文本复印件或许与用人单位存在休息相关（包含理想休息相关）、人事相关的其余证实资料；
（二）医疗机构出具的受伤后诊断证实书或许职业病诊断证实书（或许职业病诊断鉴定书）。
第七条工伤认定放开人提交的放开资料合乎要求，属于社会保险行政部门管辖范畴且在受理时限内的，社会保险行政部门应当受理。
第八条社会保险行政部门收到工伤认定放开后，应当在15日内对放开人提交的资料启动审核，资料完整的，作出受理或许不予受理的选择；资料不完整的，应当以书面方式一次性性告知放开人须要补正的所有资料。
社会保险行政部门收到放开人提交的所有补正资料后，应当在15日内作出受理或许不予受理的选择。
社会保险行政部门选择受理的，应当出具《工伤认定放开受理选择书》；选择不予受理的，应当出具《工伤认定放开不予受理选择书》。
第九条社会保险行政部门受理工伤认定放开后，可以依据须要对放开人提供的证据启动考查核实。
工伤1—10级伤残鉴定规范
工伤1至10级的伤残鉴定规范重要依据受伤者器官的配置损失水平和身材外形的扭转来启动划分。
详细规范如下：1、一级伤残。
器官缺失或配置齐全丢失，其余器官不能代偿，存在不凡医疗依赖，或齐全或大局部或局部生存自理阻碍。
2、二级伤残。
器官重大缺损或畸形，有重大配置阻碍或并发症，存在不凡医疗依赖，或大局部或局部生存自理阻碍。
3、三级伤残。
器官重大缺损或畸形，有重大配置阻碍或并发症，存在不凡医疗依赖，或局部生存自理阻碍。
4、四级伤残。
器官重大缺损或畸形，有重大配置阻碍或并发症，存在不凡医疗依赖，或局部生存自理阻碍或无生存自理阻碍。
5、五级伤残。
器官大部缺损或显著畸形，有较重配置阻碍或并发症，存在普通医疗依赖，无生存自理阻碍。
6、六级伤残。
器官大部缺损或显著畸形，有中等配置阻碍或并发症，存在普通医疗依赖，无生存自理阻碍。
7、七级伤残。
器官大局部缺损或畸形，有轻度配置阻碍或并发症，存在普通医疗依赖，无生存自理阻碍。
8、八级伤残。
器官局部缺损，外形异常，轻度配置阻碍，存在普通医疗依赖，无生存自理阻碍。
9、九级伤残。
器官局部缺损，外形异常，轻度配置阻碍，无医疗依赖或许存在普通医疗依赖，无生存自理阻碍。
10、十级伤残。
器官局部缺损，外形异常，无配置阻碍，无医疗依赖或许存在普通医疗依赖，无生存自理阻碍。
认定工伤的情景重要包含以下几种：1、在任务时期和任务场合内，因任务要素遭到意外损伤。
2、任务时期前后在任务场合内，从事与任务无关的筹备性或许收尾性任务遭到意外损伤。
3、在任务时期和任务场合内，因实行任务职责遭到暴力等异常损伤。
4、患职业病。
5、因工外出时期，因为任务要素遭到损伤或许出现意外着落不明。
6、在上任务途中，遭到非自己重要责任的交通意外或许市区轨道交通、客运轮渡、火车意外损伤。
7、法律、行政法规规则应当认定为工伤的其余情景。
综上所述，这些规范反映了受伤者从齐全不能自理到基本生存能自理的不同水平的配置损失。
详细抵偿规范由省、自治区、直辖市人民政府规则。
【法律依据】：《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保管休息相关，分开任务岗位，享用以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性性伤残贴补金，规范为：一级伤残为27个月的自己工资，二级伤残为25个月的自己工资，三级伤残为23个月的自己工资，四级伤残为21个月的自己工资；（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，规范为：一级伤残为自己工资的90%，二级伤残为自己工资的85%，三级伤残为自己工资的80%，四级伤残为自己工资的75%。
伤残津贴实践金额低于外地最低工资规范的，由工伤保险基金补足差额；（三）工伤职工到达退休年龄并操持退休手续后，停发伤残津贴，享用基本养老保险待遇。
基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工团体以伤残津贴为基数，交纳基本医疗保险费。
