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综合保险热点疑问
综合保险为外来从业人员提供了片面的保证，包含工伤保险待遇、住院医疗保险待遇、老年补贴待遇和日常药费补贴待遇。
工伤保险待遇：关于经认定为工伤的外来从业人员，保险公司将赔付实践出现的医疗费用。
如致残，可取得伤残贴补金、伤残津贴、生存护理费、旧工伤复发医疗费以及辅佐用具性能费用。
关于因工死亡的从业人员，保险公司将支付实践出现的合乎规则规范的抢救医疗费用、丧葬贴补金、因工死亡贴补金和供养亲属抚恤金，总额为100个月的上年度全市职工月平均工资。
住院医疗保险待遇：在加入综合保险时期，因患病或非因工挂彩住院，医疗费用的起付线以下局部由团体承当，超越起付线的局部由综合保险基金承当80%，团体承当20%。
最高享用额依据单位为其延续缴费的月份数确定。
老年补贴待遇：只需单位为外来从业人员缴费累计满十二个月，即可取得老年补贴凭证。
在自己到达60岁（男子）或50岁（女性）时，凭凭证可在全国各地的保险公司分支机构一次性性兑现。
日常药费补贴待遇：外来从业人员可享用每人每月20元的日常药费补贴，并取得“上海外来从业人员综合保险卡”。
此卡准许团体在全市经常使用银联卡POS机的药房购置药品。
在用人单位未交纳综合保险时期，外来从业人员因工伤出现的费用由用人单位承当，支付规范参照综合保险无关规则。
若单位拒绝承当，从业人员可经过劳务纠纷调停机构、休息仲裁或人民法院诉讼处置。
若用人单位未按规则交纳综合保险费，外来从业人员可经过拨打（上海市休息和社会保证局的咨询电话）投诉单位违法行为。
休息监察部门将依法予以查处。
综合保险是为了保养外来从业人员综合保险包含工伤（或许异常损伤）、住院医疗和老年补贴等三项保险待遇。
综合保险则包含工伤保险、住院医疗、老年贴补等三项待遇。
外来从业人员在加入综合保险时期出现工伤意外或患职业病的，可以获取一次性性支付的工伤保险金；因患病或非因工挂彩住院的，住院出现的起付规范以上的局部，由综合保险基金承当80%，自傲20%；延续缴费满一年的外来从业人员可以取得老年补贴凭证，并在退休之年一次性性兑现老年补贴。
为何48小时内不“死”就没抵偿？ 要素是由于这样-今天热点
近日，哈尔滨某供热公司门卫马殿臣因超越48小时没有死亡，被外地人社部门否以为工伤一事引发网友热议。
言论猎奇，为何48小时内不“死”就没抵偿？上方来看下假相要素。
医院 依据《工伤保险条例》第十五条规则，职工在上班时期和上班岗位，突发疾病死亡或在48小时之内经抢救有效死亡的，视同工伤。
但是，马殿臣从发病到住院经过61个小时后，经医生判定曾经脑死亡后，妻子柳兴平才忍痛拔掉了马殿臣的呼吸机。
工伤的认定，关于马殿臣家眷来说，区别是十分大的。
由于《工伤保险条例》明白规则，职工因工死亡的远亲属可支付一次性性工亡贴补金等抵偿，其规范是上一年度城镇居民人均可摆布支出的20倍，2013年约为49万，2020年提高到80余万。
社会保险法热点难点疑点疑问全解目录
第一章 社会保险法的基础实践第一节 社会保险法的概念与特色第二节 社会保险法的内容与性能第三节 社会保险法的保险形式与财务制度第四节 社会保险与商业保险第五节 社会保险基金及其治理、经营第六节 我国社会保险制度的建设和开展第二章 社会保险法的基本疑问第一节 法律属性的保养疑问第二节 目标价值的谋求疑问第三节 立法本位的选用疑问第四节 基本方针的指点疑问第五节 立法体系的协调疑问第三章 养老保险疑问第一节 笼罩范畴第二节 财务制度与筹资形式第三节 养老金的组成、计算与支付条件第四节 养老保险待遇第五节 农民养老保险第六节 转移接续、调理机制与兼顾档次序四章 医疗保险疑问第一节 医疗保险的热点疑问一、处置老百姓“看病难、看病贵”的疑问二、农民工应不应该与城镇职工享用雷同的医疗保险待遇第二节 医疗保险的难点疑问一、企业不为农民工交纳医疗保险费怎样办二、消弭我国目前医疗保险的碎片化形态三、提高医疗保险的保证才干四、将农民工归入医疗保险的笼罩范畴五、处置医疗保险中的待遇不偏心疑问六、处置医疗资源集中于大市区的疑问第三节 医疗保险的疑点疑问一、医疗保险适度市场化的症结何在二、如何克制医疗保险中适度医疗生产的要素……第五章 失业保险疑问第六章 工伤保险疑问第七章 生养保险疑问第八章 社会保险费的征收第九章 社会保证基金的监视治理第十章 社会保险争议的法律救齐后记