嗨，你好吖～
今天辅导了一个2025届同学秋招面试，在其他同学可能还没准备好简历，没有投递岗位的时候，这位同学已经开始了面试，这行动力，真是令人称赞！
秋招将至，你的简历准备得怎么样了呢？
我结合多年人力资源工作经验及2000多人简历辅导经验，精心整理出应届毕业生简历撰写指南和技巧，分享给有需要的同学，希望能帮助你写出一份体现个人优势的简历，助你在秋招求职之路上斩获更多offer，找到理想工作。
废话不多说，直接上干货，建议请一定要结简历模版阅读以下文字，先通读一遍，再结合简历模版一一对应每个模块的内容。
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01 简历的8大要素
一份完整的简历包括以下要素，但不同专业简历的侧重点也会有所不同，比如产品岗或计算机方向的简历会更看重过往有那些相关的项目经历。
1、基本信息
2、教育背景
3、实习经历
4、项目经历
5、校园经历
6、荣誉奖励
7、技能特长
8、自我评价
02 简历各模块写作指南和注意事项
1、基本信息
一般来说，基本信息应该包括姓名，邮箱，手机，出生年月，籍贯，政治面貌，求职城市及求职意向等。
关于政治面貌，央国企会更加看中，尤其是央国企中党建相关岗位会明确要求政治面貌是党员，所以，如果政治面貌是党员，请一定要写在简历中；当然，如果是群众就不用写啦。
2、教育背景
教育背景中一般包括主修课程和学习成绩，如果学习成绩排名靠前可写在简历中应届毕业生英语简历模板，否则可不用写。
当然有些同学可能有些特殊的学习经历，如联合培养或者被推荐至其他学校学习1年等，类似可体现个人优势的经历也可在教育背景中注明。
3、实习经历
问：多段实习经历都要写吗？顺序如何排列？
答：分情况。
如果多段实习经历都与未来求职岗位相关，可一一写在简历中，按时间倒序，也就是说时间与现在最接近的写在前面。
如果某段实习经历与未来求职完全无关，甚至可能会影响到未来求职，则可不用体现在简历中。
如：某位理工科同学，以后想从事专业相关工作，过往有2段实习经历，一段是专业相关的岗位，一段是新媒体运营，那么新媒体运营的实习经历可不用写在简历中。
问：实习经历的内容到底要怎么写才能体现个人优势？
答：可使用STAR法则，即情境(situation)、任务（task）、行动(action)、结果(result)。
Situation: 事情发生的背景是什么？
Task: 基于事情发生的背景，需要完成的任务或目标是什么？
Action: 针对这样的情况分析，采取了什么行动或措施或方法或策略？
Result:结果怎样，所取得的成就、解决的问题或者改进的效果。
STAR法则的核心，简单来说就是就是一种讲述故事的方式，讲清楚你在什么情况下做了什么事情，用了什么方法或行动，取得了什么样的成果，从中学到了什么？让HR通过你过去的一个个故事判断你的工作能力和工作潜力。
4、项目经历
同学们比较痛苦的就是项目经历，很多同学说没有项目经历可写。
问：针对应届毕业生，那些经历可以写在项目经历中呢？
答：实习期间的项目经历，比赛项目或者是期末设计或课程设计等都可作为项目经历写在简历中。
问：如果多个项目怎么写呢？
答：选择与求职岗位相关的或者能体现个人优势的项目。
问：项目经历具体内容怎么写呢？
答：一个完整的项目经历包括项目描述，项目职责及项目成果3个部分，项目职责的写法可参考实习经历的写法。
5、校园经历
校园经历一般包括班级的各类干部、学生会、社团及志愿者经历等，校园经历的写法也可参考实习经历中写的STAR法则。
6、荣誉奖励
荣誉奖励是简历中重要的内容，无论是学习方面，活动方面或是比赛方面等的奖项都可写在简历中。
如果荣誉奖项特别多，可按类别归类整理，重要的荣誉奖项可加粗显示。
7、技能特长
技能特长一般包括语言能力，计算机能力及兴趣爱好等。
语言能力：英语比较重要，如果英语已通过英语四六级，一定要写上去，因为有些企业会明确要求英语四六级。
计算机能力：一般可包括专业学所的各类语言、软件或工具及常用办公软件等。
兴趣爱好：最好写积极向上的兴趣爱好，如兴趣爱好有荣获奖项，一定要备注清楚；
问：如果爱好游戏，可以写在简历中吗？
答：如果求职的是游戏相关岗位应届毕业生英语简历模板，一定要写；如果是非游戏岗位，建议还是不要写了。
8、自我评价
自我评价在一份简历中相当于对一个的高度概括，自我评价可从专业能力，综合素质等维度展开来概括在专业能力及综合素质方面的优势部分，体现人岗匹配。
示例：
专业能力：计算机专业211院校本科，专业成绩专业第4，综合测评专业第1，荣获3次奖学金，最高获得国级奖学金，优秀毕业生；3段XXX行业实习经历，3次省级大创项目从0到1主导经历，掌握XXX理论知识，熟悉XXXXXX，善于项目统筹规划及进度跟进等。
综合素质：强烈的责任感，具有大局观和团队精神，踏实靠谱；自我驱动，对工作充满热情；良好的沟通协调能力，同理心强，善于从对方角度考虑问题；良好的应变能力，善于解决突发问题；执行力强，善于高效完成工作任务。
03 其他关于简历的常见问题
1、简历到底1页纸还是2页纸
一般1页纸即可，但部分同学经历丰富，荣誉奖项特别多，1页纸放不下，可以写成2页纸，但建议不要超过2页纸。
2、照片有什么要求呢？
建议最好是1寸，蓝底，正装的证件照，千万不要放红底的证件照（结婚照一般是红底的）。
3、投递简历用什么格式
投递简历最好用PDF格式，因为Word会变动。
4、求职设计岗位需要作品吗？
需要。
5、实习经历只是开了个证明，并没有真正实习，可以写在简历中吗？
简历最基本的原则是真实性，建议还是好好实习，把真实的实习经历写在简历中。
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