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2019银行春季招聘考试2群：439689690
2019银行春季校园招聘即将进入面试高峰期，很多同学过五关斩六将，通过网申，熬过笔试，好不容易来到了面试这一关，为了面得一个好结果，还要提前刷高频题目、熟悉历年真题，甚至还要叫上小伙伴模拟练习。
但很多时候70%的同学在5分钟内就会被淘汰，
还根本不知道原因!
其实很多时候是因为你的自我介绍有问题。
如果你的自我介绍有下面3大问题，一定要小心哦！
自曝短处，直接送命
举个例子：“虽然我学的是英语专业，在营销方面没什么经验，但我一直很喜欢营销，我相信我一定能做好!”
小编提醒：扬长避短是自我介绍的首要原则。若你通过了这一关，HR自然会在之后的环节中寻找你的缺点，而你却急吼吼地给人留下“没经验银行客户经理面试技巧，没水平，什么都不懂”的第一印象，那可真是自己作死了，所以多展示你有的，适当掩饰你没有的。
南辕北辙式，说的越多offer越远
举个例子：我要应聘的岗位是客户经理。我大一的时候加入了外语协会，每周都会参加读书会；大二的时候在房地产公司实习银行客户经理面试技巧，负责行政工作；大三的时候参加了一个创业项目，负责市场推广和后勤……
小编提醒：首先提炼出自己和岗位相关的经历，然后以一个让人比较容易接受的顺序展示，比如“大一学习相关知识，大二进行相关实习，大三负责相关项目”这样循序渐进地展示你在这个领域的进步。
背诵简历式
举个例子：将简历上的内容一字不差地念出来。
小编提醒：可以说一些简历上没有的东西，作为经历的补充。比如简历上写了实习的业绩，自我介绍时就可以简单提一下，这份经历锻炼了你的什么能力，你从中有了些什么感悟。
怎么设计一个漂亮的自我介绍？
你的经历中要突出能力和品质
我们要学会“以点带面”的表达，通过典型事例来突出你的能力和个性品质。
比如说有些考生会谈到在大学时期做过班干部、学生会干部等经历，但是这些荣誉或许在考官看来稀松平常。考官更希望听到的是在你就任期间做了哪些事情，锻炼了你什么样的能力，塑造了你什么样的品格。从而引人入胜，让人印象深刻。
用事例烘托你的性格
再比如很多考生会谈到自己的性格特点，无不是“性格开朗、热情大方、严谨认真、善良有爱心”，这样话谁都会说，但是怎样能得到别人的信服，同样需要事例的烘托。
例如“我热爱生活，兴趣广泛。曾有八年学习书法的经历，不管学习或者工作压力再大，只要我练习半小时书法，就能让自己在短时间内沉下心来，继续投入到学习工作之中。”一个简单的事例，足以让考官感受到你沉稳的一面。
内容要贴合岗位
我们知道了如何让考官短时间内更清楚地了解我们还不够，还要让考官觉得你跟这个岗位非常的匹配。要知道很多岗位并不是选拔最优秀的，而是跟这个岗位最匹配的。这就需要我们对所报考岗位有深入的了解。
这个岗位日常工作内容是什么，需要我们具备哪些性格特质。了解这些，可以让我们的自我介绍更加的有针对性。
举例分析：
比如报考银行柜员的岗位，我们都知道，柜员每天要为顾客办理各项业务，银行是金融服务业，而柜员又属于窗口岗位，直接面对顾客，很大程度上代表了整个银行的形象，差异化的服务是银行的核心竞争力。所以就可以在我们的自我介绍中突出“热情、有耐心”这样的一些品质。同时，柜员每天要跟钱打交道，稍微不专心，出了差错，可能会造成很大的损失。那么考官会在你的自我介绍中去挖掘你是否具备了“严谨认真”这样的特质。
自我介绍是银行面试成功与否的第一步，也是同学们最容易提前准备的一部分，同学们在自我介绍中一定要做到“有理有据”才能够在这个过程中打动面试官。
还有一定不要太啰嗦，经历要点到即止，否则会让面试官觉得你总结、表达能力欠佳。面试官会询问你他感兴趣的地方，到时再详说不迟。
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