终于盼到开学的同学们
是不是已经想好暑假怎么浪了呢
But,悄悄提醒大家一句,你认为今年874万应届毕业的竞争压力,就是史上最难求职季的程度了吗?并不是!21届的宝宝们可要长点心:
明年才是真真真真的难!
20届毕业生由于受到疫情影响,不仅享受各种扩招政策,提档时间还可以延期到年底,意味着下半年里他们和你享有同样的机会。
还有不到3个月,21届的秋招就要开始,除了跟900w同届毕业生同台竞争之外,做好准备和学长一起抢投简历吧!
同受疫情影响,21届同学没办法参加线下实习,大家在家狠狠摸了几个月的鱼,很爽。
但是Bug就在于,没有实习经历一定让简历的含金量大打折扣,只怕会淹没在百万简历大军中。要知道,HR往往用5-15s就能完成一份简历的“硬条件”筛选,一份没干货没亮点的简历,再印100份也活不到下一集——面试!
如何深度优化简历? 面试经验就是最好的参考!
了解什么是HR最在乎的信息网络营销面试技巧,正是应届生空白的领域,其实学长学姐的经验都是在面试沟通中总结的。
最“精准”的俘获经验 还要数营销专业的“面试经”
面试是一种目的性的沟通,而营销正是专注沟通的艺术。如果说HR是应届生求职过程中必打的“怪”,那营销圈的HR可谓是Boss级的存在!
全球TOP10营销公司蓝色光标HR团队
实力打造“求职宝典”助你成功入职大厂
蓝标大学【精选课】首发——
「数字营销岗位求职宝典」
该课程由蓝色光标资深HR结合多年工作经验亲自传授,涵盖从行业科普到求职全线程战术锦囊!
见识过无数营销好手,营销圈的HR无疑是全行业最强的“面霸”!
从2016年起至今,蓝色光标已经连续四年位列全球权威公关行业咨询机构The Holmes Report TOP10榜单,同时也是该行业内中国仅有的一家进入全球前十的企业。
(面向7大行业,150+行业领先品牌及世界500强,共计3000+客户)
蓝色光标平均每年收到20w+求职简历,“阅人无数”的资深HR告诉大家:学校教授的知识恐怕对求职帮助不大,从校园到社会“断崖式”找工作,面试关是有套路可循的。
课程通过三大章节《面试题库解析》《通关面试场景》《面试Tips秘籍口诀》全方位场景化讲解了大厂面试通关经验。
(课程资料ppt)
其中面试题库又分为基础必考和综合素质两大板块,总计30道出现率超过95%的面试问题,带你破解问题背后HR真正感兴趣的信息。针对各种通关面试场景,老师又总结出12字“应对法则”,无论场景如何变化网络营销面试技巧,应对战术屡试不爽。终极秘诀更包含4大部分、15个口诀和10个雷区,干货密集,面试通关必备。
ps.如果激战面试Boss成功,你还可能获得意外史诗装备——营销行业速通卡(
)。要知道营销可是门槛较低的隐性高薪职业。
90%全球财富500强CEO表示,数字营销将成为企业未来10年最重要的竞争力,该市场年度人才缺口达百万,将是未来20年最有“钱景”的职业!
想修炼终极面试技巧,或是想进营销圈的同学不要错过这套课程,相信能够帮大家建立正确的行业认知,对口打造黄金简历,祝大家都能一举通过面试,平步青云直升大厂。
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