昭通建飞成教部
（三）面试和专业能力测试
1．资格复审
州（市）级及以上公务员主管部门在达到笔试合格分数线（须进行体能测评的测评结果为合格）的报考者中，按不超过录用计划数2倍的比例和笔试成绩由高到低的顺序，确定各职位参加资格复审人员，详见《报考指南》。达到笔试合格分数线的人数与计划录用人数比例低于2:1的招考职位，按合格分数线以上人员数确定参加资格复审人员。
招录单位负责资格复审工作。资格复审公告于2024年4月中旬在“考录专题网页”或招录单位网站上发布，时间、地点、人员名单等具体事项详见资格复审公告。进入资格复审的人员持笔试准考证（两份）、本人身份证原件、所在学校或者单位盖章的报名推荐表（报考选调生职位的携带选调生报名推荐表）、报名登记表及相关证明材料参加资格复审，由招录单位对报考者报名信息进一步核实。有关材料主要信息不实、不符合职位要求影响资格审查结果的，招录单位有权取消该报考者参加面试的资格。报名推荐表（含选调生报名推荐表）、报名登记表等材料可从“考录专题网页”下载、打印。
资格复审合格人员进入面试和专业能力测试。资格复审时出现因人员放弃或复审不合格而导致未达到面试比例的职位，以进入该环节人员须具备的条件，按笔试成绩由高到低顺序进行递补，递补2批次后仍未达到面试比例的职位按实际合格人数开展面试。
2．组织实施
面试由州（市）级及以上公务员主管部门统一组织实施，面试时间、地点等具体事项，详见公务员主管部门指定网站或招录单位网站发布的面试公告。面试满分为100分，参加面试人数与录用计划数比达到或高于2:1的职位合格分数线为60分，低于2:1的职位合格分数线为70分。
部分招录单位在面试阶段组织专业能力测试，专业能力测试满分为100分，专业能力测试设置情况、测试内容和分值比重等详见《招考简章》或公务员主管部门发布的面试公告。
面试和专业能力测试结束2日内，在州（市）级及以上公务员主管部门或招录单位指定网站发布报考者的面试和专业能力测试成绩。
（四）考生综合成绩
综合成绩的计算方法为：未组织专业能力测试的，按照笔试成绩、面试成绩各占50%的比例合成；组织专业能力测试的，按照笔试成绩占50%、面试成绩和专业能力测试成绩共占50%的比例合成，其中，专业能力测试成绩一般不超过综合成绩的15%。笔试成绩、面试成绩、专业能力测试成绩四舍五入后均保留至小数点后2位，综合成绩四舍五入后保留至小数点后3位。
四、体检和考察
面试结束后，在面试合格分数线以上人员中，按照综合成绩排名和职位招录人数，等额确定进入体检和考察的人选。如出现综合成绩相同情况，由招录单位认真核实是否存在“同等条件下优先录用”的情形（详见《报考指南》），具有“同等条件下优先录用”情形的人员优先确定为参加体检和考察的人选，然后依次按照面试成绩、行政职业能力测验成绩由高到低的顺序确定参加体检和考察的人选。
体检及考察工作由招录单位组织实施。体检项目和标准按照《公务员录用体检通用标准（试行）》及操作手册执行。人民警察职位有关体检项目和标准按照《公务员录用体检特殊标准（试行）》执行。涉及个别职位调整体检有关项目标准的，详见《招考简章》或者面试公告。
考察工作按照《公务员录用考察办法（试行）》有关规定进行。招录单位将采取实地走访、个别谈话、审核人事档案（学籍档案）、查询社会信用记录、同本人面谈等方法，了解考察人选的政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律情况，以及是否具有应当回避的情形，身心健康状况，与招考职位的匹配度等情况。同时核实考察对象是否符合报考资格条件、提供的报考信息和相关材料是否真实准确等情况。考察重点突出政治标准，对政治上不合格的，坚决不予录用。
体检或考察阶段因人员放弃或不合格等原因出现录用计划空缺的，在面试合格分数线以上人员中，按照录用计划空缺数和综合成绩由高到低的顺序递补1批次，如出现综合成绩相同情况，递补顺序与首次确定体检、考察人选标准一致。
五、大职位选岗
设置大职位招考需要选岗的，由公务员主管部门或招录单位按照综合成绩由高到低的顺序组织选岗。综合成绩相同时，依次按照面试成绩、行政职业能力测验成绩由高到低的顺序进行选岗。
六、公示
体检和考察结束后，招录单位根据综合成绩、体检结果和考察情况等择优确定拟录用人员，并在公务员主管部门指定的网站或招录单位网站进行公示。公示内容包括招录单位名称、拟录用职位、拟录用人员姓名、性别、准考证号、毕业院校、原工作单位等，同时公布监督电话，接受社会监督。公示期为5个工作日。
七、录用
公示期满后，对没有问题或反映的问题不影响录用的人员，办理录用手续；对公示期间反映有影响录用的问题并查实的，不予录用；对反映的问题一时难以查实的，暂缓录用，待查清后再决定是否录用。
八、补充录用
招考期间，将视录用计划空缺情况确定是否开展补充录用工作。
从往年云南省考时间安排看，笔试到成绩发布的时间一般在30天-40天左右，而22年从笔试到成绩发布仅15天左右！根据公告来看，预计4月8日左右即可查成绩，接下来就是准备面试啦! 小编查找了去年省考面试时间，是从4月15号开始！整个节奏来看，留给咱们的备考时间非常有限！
快快快，重磅消息
天津静海区5号开始资格复审
这也就意味着
天津可能3号就出成绩啦！
（此图来源于官网，目前消息已撤回）
而且就在昨天
广西人事考试院也开始成绩复核
按照往年惯例
云南省考4月上旬出成绩
马上就要和大家见面了
小编汇总了各成绩查询时间
省份
2024年出成绩时间
辽宁
预计4月上旬（另行公告）
黑龙江
4月上旬（另行公告）
陕西
4月16日
内蒙古
预计4月中旬（另行公告）
广东
预计4月上旬（另行公告）
江西
4月上中旬
青海
预计4月上旬（另行公告）
湖北
预计4月中旬（另行公告）
天津
4月上旬（另行公告）
甘肃
4月上旬（另行公告）
贵州
4月中下旬
宁夏
预计4月中旬（另行公告）
河南
4月中旬
海南
预计4月上旬（另行公告）
湖南
预计4月中旬（另行公告）
云南
4月上旬
山西
4月15日左右
重庆
4月15日
河北
4月10日前
安徽
预计4月中旬（另行公告）
吉林
预计4月中旬（另行公告）
新疆
预计4月中旬（另行公告）
新疆兵团
4月中上旬
广西
预计4月上旬（另行公告）
福建
4月12日后
云南省公务员各地州面试形式汇总
云南省公务员面试主要有三种面试形式：结构化、无领导与模拟法庭
结构化面试
对于结构化面试，云南省考主要采用我们常见的5种题型：自我认知与职位匹配、人际关系处理、组织计划协调、应急应变和综合分析题型，一般由3-5道题组成，考试时间在20-30分钟。
面试基本流程（参考）：
1.工作人员报到、上交通信工具、抽签。其中，联络员抽签确定当天联络的面试考生小组。
2.考生报到、查验证件、上交通信工具、抽签。
3.考生抽签方法：首先由各面试小组考生代表抽签确定本小组当天面试的考场号;第二是每组各岗位面试考生派一名代表抽签确定本岗位的面试顺序;最后再由考生本人抽签确定其当天面试的顺序号。
4.考生抽签完毕由联络员带入候考室等待面试。
5.考官报到、上交通信工具、抽签。考官抽签在监督人员监督下进行，抽签完毕后即进入考场准备面试。
6.考官与本考场考生见面，询问是否有回避情况，请考生查验试卷密封情况。
7.考生与考官见面完毕后即按考生抽签号逐一开展面试。
8.考生面试成绩当场宣布，宣布方法：1号考生面试，1号考生面试完毕2号考生面试，2号考生面试完毕后请1号考生入场宣布1号考生的面试成绩，以此类推。
9.考生面试完毕并宣读完成绩后即离开考场，不得在考场周围逗留。
注：轮到下午面试的考生，中午统一在候考室吃盒饭。
无领导小组面试
无领导小组主要有开放式题型、两难类题型、多项选择类题型、操作性题型和资源争夺类题型等多种形式；云南省考从2008年开始首次采用无领导小组面试，2010年以两难题型、综合分析题型为主，几乎没有出现过操作性题型，在复习中应重点对开放类题型、两难类题型、多项选择类题型和资源争夺类题型四种题型进行复习。
(一)开放式题型
所谓开放式问题，是其答案的范围可以很广，很宽。主要考察应试者思考问题时是否全面，是否有针对性，思路是否清晰，是否有新的观点和见解。对于这类的题型，考的比较多的是对社会现象的分析。
(二)两难类题型
所谓两难问题，是让应试者在两种互有利弊的答案中选择其中的一种。主要考察应试者分析能力、语言表达能力以及说服力等。
(三)多项选择类题型
此类问题是让应试者在多种备选答案中选择其中有效的几种或对备选答案的重要性进行排序，主要考察应试者分析问题实质，抓住问题本质方面的能力。
(四)资源争夺类题型
此类问题适用于指定角色的无领导小组讨论，是让处于同等地位的应试者就有限的资源进行分配，从而考察应试者的语言表达能力。
模拟法庭控辩
2008年，云南省公务员面试在法检系统面试中进行改革和创新，在法检系统司法类岗位面试中率先采用法庭控辩模式进行综合测评，这一测评方式一直沿用至今。
司法岗位采用情景模拟面试方式(模拟法庭控辩)。每场面试安排报考同一岗位的两名考生按抽签决定的控、辩角色进行面试。对于等额面试或者抽签后轮单的考生，由面试组织单位安排工作人员扮演对 方角色进行控辩。非司法岗位采用结构化面试方式。
模拟法庭面试基本流程如下：
(一)抽签：一般应提 前15-30分钟到场，工作人员查验有关证件后，抽签决定面试 顺序和控辩(正、反方)角色，同一岗位的每轮面试同时安排两名考生进 行控辩。
(二)侯考：在规定侯考区等待面试。
(三)面试：主考官宣布面试开始后，每个考生同时有20分钟的准备时间，构思讨论发言提纲。由主考官进行提问或提出双方控辩的要求。互辩双方根据考题要求开始法庭辩论，包括陈词阶段、辩论阶段、总结阶段警察公务员面试技巧，时间共20分钟。
(四)退场侯分：作答完毕后，主考官宣布请考生退场，在专门工作人员带领下到侯分室等待分数。得到分数通知后即可离开考场。
根据云南省公务员局发布的《云南省2024年度考试录用公务员公告》一文可以了解到，2024云南省考笔试成绩预计公布时间为4月上旬。
提醒！从往年云南省考时间安排看，笔试到成绩发布的时间一般在30天-40天左右，而22年从笔试到成绩发布仅15天左右！小编查找了去年省考面试时间，是从4月15号开始！整个节奏来看，留给咱们的备考时间非常有限！想要拿下心仪岗位，切不可大意啊！因此，笔试结束后，一定要尽快投入面试备考！
整体来看，2024云南省考招录节奏仍然较快，所以面试备考需要尽快提上日程。今天小编就来带大家了解云南省考面试形式及流程，看完记得收藏哟。云南省公务员面试一般采取结构化面试、无领导小组面试、模拟法庭等多种面试形式，提前了解云南省考面试形式：
云南省考三大面试形式
面试是一种人事测评手段警察公务员面试技巧，通过考官与应试者面对面的信息沟通或行为观察，考查应试者是否具备与职位相关的能力和个性品质。面试的形式很多，云南公务员招录中常见的面试形式有三种，分别是结构化、无领导小组讨论和模拟法庭控辩。(一)结构化面试
1、面试形式结构化面试，也称标准化面试，简单说就是测评要素、面试试题、实施程序、评分标准、考官组成等都事先进行规范性设计的一种面试测评方法。
(1)一切标准相同，用同一把尺子衡量。相同考官、相同时间、相同题目、相同考场，相同评分标准。
(2)使用率最高。
2、考场布置
(1)考场：考场分别设置考官席位、工作人员席位和考生席位。
(2)考官：考官人数一般为5-9位，最中间位置的主考官作为组长，两侧分列同样数量其他考官。
(3)工作人员：工作人员席位垂直于考官席两侧，分别设置计时员、记分员、监督员等，为考试有序进行提供保障。
(4)考生：考生席距离考官席3-5米，被半包围在正中央。
3.组织流程
(1)审查抽签(考生按照抽签顺序，逐一进入考场)
(2)面试候考(依据考场要求进行面试候考)
(3)开始答题(严格按照考场规定和考官要求作答题目)
(4)随机提问(不是所有考试都有，也不是所有考生都进行追问)
(5)考生退场(注意退场礼仪，善始善终)
(6)统计分数(通常在面试结束之后，分批或同时公布成绩)
(二)无领导小组1.面试形式无领导小组讨论一般是由多人(实际面试组织中一般为6—12人)组成为一个小组同时参与讨论，在给定的一段时间之内，共同解决某个问题或者做出某个统一的决策。
(1)小组集中面试。一组应试者(一般是6-10人)在既定的背景下围绕给定的问题展开讨论，讨论一般要持续1个小时左右。
(2)小组成员地位平等。考生在讨论过程中地位是平等的，不会事先指定哪一位充当领导。
(3)考查范围全面。主要考查应试者的综合分析能力、组织协调能力、领导能力、人际交往的意识与技巧、辩论说服能力、非语言沟通能力等；同时也考查考生的自信心、进取心、责任感、团队精神、大局意识等。
(4)更加趋于真实。对考生实际行为进行考查，避免考生的面试伪装。
2.考场布置
(1)一般考场都有桌椅，桌椅摆放为半圆形或者椭圆形。
(2)桌椅摆放为半圆形时，考官一般位于考生相对的另一侧；桌椅摆放为椭圆形时，为便于观察考生表现，考官一般分散在考场东、南、西、北四侧。
(3)一般每位考生面前的考桌上都摆放有纸笔，并且会摆放好与抽签号相对应的座位顺序号码牌。
(4)考场一般会安排有监督人员、计时记分人员席位。
3.组织流程
(1)考生入场。由工作人员引导，排队入场，考生按要求入座。
(2)阅读材料。考生阅读材料，进行发言准备。
(3)个人陈述。面试考官宣读引导语，考生按照引导语的提示和要求，进行思考和准备，思考时间结束后，考生进行个人陈述，阐述自己的观点。
(4)自由讨论。在此阶段，考生可自由参与讨论，发表自己的见解，提出解决问题的意见建议等。期间，面试考官只观察并依据评分标准为每位考生打分，不参与讨论或给予任何形式的诱导。
(5)总结陈述。讨论结束后，产生一位小组代表，代表小组总结陈述观点。
(6)考生退场。面试结束，考官宣布考生退场，考生按要求退场。
(三)模拟法庭云南公务员面试中，有一种比较特别的面试形式——模拟法庭控辩的面试形式，一般会在法官助理、检察官助理岗位面试时采用。本篇就来详细讲解一下关于这种面试形式的面试程序，注意事项等等。2023年云南公务员法检系统助理岗位采用模拟法庭的面试形式，法检系统非助理岗位采取结构化面试。采用模拟法庭控辩的面试方式。每场面试安排报考同一岗位考生按抽签决定的控、辩角色进行面试。对于等额面试或者抽签后轮单的考生，由面试组织单位安排工作人员扮演对方角色进行控辩。面试前，每个考生有20分钟的准备时间（考生不得将资料带入备考室，在备考室准备的发言提纲可带进考场）。每场面试时间为25分钟以内，按控辩顺序每人阐述观点时间各为3分钟，辩论时间为10分钟，辩论结束后，考生分别用3分钟时间作最后陈述。基本流程：
1、观点阐述；
2、法庭辩论；
3、最后陈述。
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