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- 简单版公司员工活动方案
- 公司员工活动方案简单版1
- 公司员工活动方案简单版2
- 公司员工活动方案简单版3
- 公司员工活动方案简单版4
- 公司员工活动方案简单版5
- 公司员工活动方案简单版6
- 薪资待遇模板是什么？
- 春节员工上班福利方案制定模板精选(5篇)
简单版公司员工活动方案
简单版公司员工活动方案模板（精辩庆选6篇）
为了确定活动的圆满进行，就不得不需要事先制定活动方案，活动方案具有内容条理清楚，步骤清晰的特点。
那么你有了解过活动方案吗？下面是我帮大家整理的简单版公司员工活动方案模板（精选6篇），希望对大家有所帮助。
公司员工活动方案简单版1
为了进一步落实以人为本的精神，显现企业文化的作用，提升员工对企业的认同感和归属感，使广大员工真正地融入集体大员工举办生日Party，具体内容如下：
一、生日员工享受福利：
1、生日会上可获得精美贺卡一张。
2、生日会上可获得公司为你们准备的生日蛋糕一个。
3、生日会上可获得公司为你们准备的精美礼物一份。
4、可参加公司为你们组织的生日会上的抽奖活动。（人人有机会！）
二、生日会活动内容（以一品威客网内部的一个生日活动方案为例）
1、活动主题：一品威客你我的家
2、活动时间：未定（具体时间请留意员工生日栏）
3、活动形式：联欢（唱歌、跳舞、游戏、抽奖）
4、活动地点：员工俱乐部
5、参加人员：公好斗司领导、当月生日员工、企业文化小组（负责生日会上的一切事宜）
6、活动流程：主持人开场白经理祝词员工代表发言联欢（唱歌、跳舞、游戏、抽奖）点生日蜡烛、唱生日歌、吃蛋糕摄影留念（之后可张贴在员工生日栏中）抽奖环节主持人结束词
7、活动具体事宜
（1）等待各位进场（生日幻灯片，背景音乐祝你生日快乐）
（2）主持人开场白：暂定（胡文蓉、潘朝波）
尊敬的各位领导，博硕亲爱的伙伴们，大家晚上好！在这个欢聚一起的时刻，迎来我们公司4月份的员工的生日。
首先请允许我代表公司的全体员工对大家的到来表示热烈的欢迎和忠心的感谢，同时要对4月份的寿星们表示深深的祝福。
（3）下面有请我介绍今天到场的`领导和嘉宾。（请某某领导给我们今天的寿星们送上最真挚的祝福员工代表说话（可以提前为她拟好稿件会上直接念）
（4）就让我们一起来分享生日甜蜜和快乐，分享生命绽放的美丽！祝愿寿星们在事业和生活上一帆风顺，前景美好，好运连连！让我们点燃生日的蜡烛，唱起生日的赞歌（幻灯片图片出来，音乐响起，灯光暗下，友灶磨寿星许愿！一起吹蜡烛！）
（4）联欢节目：可设置2—3个节目，有奖竞猜、3个游戏，游戏中设奖项，获胜者可得精美小礼品，节目和游戏可穿插。
A、节目待定
B、有奖竞猜题目暂定有：（可加公司制度类问题）
2、博硕江西有限公司经理全名是？（熊）
3、公司是谁旗下的谁的子公司？（是全球领先的3C解决方案提供商华硕旗下和硕集团子公司）
4、在我们公司，让你最感动的一件事情是什么？
5、如果有一天您要辞职，最主要的原因是什么？
7、我们公司二期什么时候投产？
公司员工活动方案简单版2
一、活动目的
通过拓展活动来拓展企业人员的潜能，提升和强化个人心理素质，帮助企业人员建立高尚而尊严的人格;同时让团队成员能更深刻地体验个人与企业之间，下级与上级之间，员工与员工之间唇齿相依的关系，培养整体作战的全局意识和合作精神，提高团队绩效，激发出团队更高昂的工作热诚和拼搏创新的动力，使团队更富凝聚力。
二、计划时间、地点、费用
1.时间：XXXX年XX月XX日(星期天)
2.地点：深圳南澳西冲仙人掌海滩
3.标准：XX元/人(暂按100人核价)
现有人员：XXX
4.公司购买饮用水：XX元xXX支/人x100人=XXX元
费用合计约：XXX元/人xXXX人+XXX元饮用水费+XXXX元晚餐费=XXXXX元
带家属费用自理。
费用包括：
1)50座往返交通费2)培训费(专业教练执教)3)器械费4)培训场地使用费5.西冲景点门票6.一正餐(8菜1汤)7.快艇登岛8.优秀的导游服务费9.横幅特别赠送：精美旅游帽一顶、矿泉水每人一支、旅游意外险10万每人、横幅一条费用不含：个人消费项目
三、活动内容及时间安排
7:20-7:30全部人员在公司楼下集合
7:30-7:35点名清点人数
7:40准时出发
9:00-11:30开始拓展项目活动(详见下表)
12:00-13:30午餐
14:10-15:30大家可乘坐快艇前往美丽的情人岛
15:30-17:30沙滩游戏
18:00-19:30晚餐
公司员工活动方案简单版3
一、活动目的：
1.庆祝在一、二、三月份的生日的员工，增进公司员工的内部凝聚力和亲和力，加强企业大家庭氛围的建设；
2.实现领导和员工的互动，让企业和各层工作者在共同的平台下交流；3.丰富员工业余生活，给员工一个面对面的交流机会，增进同事感情。
二、活动主题：
公司愿与你一同成长(增强凝聚力，培养员工忠诚品质，体现公司重视、关注每一位员工的成长)
三、活动时间：
20XX年X月X日
四、活动地点：
五、活动组织形式：
由行政部统一组织、执行
六、活动参加人员：
公司全员
七、活动前期准备：
1.通知生日员工准备表演的节目，拟定节目单，表演时间5分钟左右，形式不定；
2.提前购买生日蛋糕、零食及布置；
3.提前通知与会人员
八、活动简易流程
1.顾总祝词
2.领导分发生日礼品，贺卡(由顾总亲自写的生日卡片)
3.表演节目
4.点生日蜡烛，切蛋糕，拍照留念
九、活动经费及预算
7(人)x150(元)=1050元生日蛋糕、生日礼品、生日贺卡、水果饮料零食
公司员工活动方案简单版4
一、活动目的
员工福利惠及家属，让员工在为公司创造价值，付出自己的精力和时间的同时，为其解决部分后顾之忧，体现公司关怀。
二、参与人员
项目员工及其家属，预计12户家庭（外派员工优先，加自愿报名）
三、活动时间
9月最后一个星期六下午
四、活动场地
10层多功能报告厅，趣味运动会在附近学校（室内运动场馆）
五、活动流程
下午1：30活动开场，播放宣传片
1：45张鹏总和王昕讲话（孙总）
2：00趣味运动会
需培训组配合，以家庭方式，及几个家庭组成小组的方式进行比赛
两腿三足夹气球
参与家庭：4组（每组2人）
比赛计分：第一名40分，第二名30分，依次类推
比赛方法：每队选派一组家庭，每组2人参与，共4组。
两腿三足，用手压或脚踩的方式挤破其他队的气球，最后还有剩余气球的组队获胜。
比赛规则：比赛期间，绳子不能散落，绳子脱落则在本轮比赛中淘汰；可手压或脚踩，但不能脚踹或胳膊肘推，发现违规立即叫停该组行动；参赛者不能穿高跟鞋或带有其它尖锐物质。
所需物资：绳子4根，气球若干
抬轿子
参与家庭：4组（每组3人）
比赛计分：第一名40分，第二名30分，依次类推
比赛方法：两个大人手挽手架成一个轿子，孩子坐在上面。
4队从起点出发，大人抬轿子送孩子到对面30米处摆放葡萄的地方；孩子在该处喂爸爸妈妈各吃5个葡萄，并说“爸爸妈妈辛苦了“，爸爸妈妈回应”宝贝加油“，然后孩子将葡萄皮收拾干净放到袋子里，完成以后拿起放葡萄的袋子，3人按原路原方式返回到起点；最先抵达者获胜。
比赛规则：在行进期间，孩子不能离开轿子，否则从起点处重新出发；葡萄只能由孩子喂给爸爸妈妈吃完；少说“爸爸妈妈辛苦了“或”宝贝加油“这句话的`组队，在比赛完成后扣10分。
所需物资：葡萄若干，方便袋4个
趣味障碍赛
参与家庭：4组（每组2人）
比赛计分：第一名40分，第二名30分，依次类推
比赛方法：每队2名成员参与，在100的直线距离设置3个障碍，分别是气球一个（需踩破），鲜花一支（需捡起送给女士），椅子一把（需绕一圈）。
一名男士搭住一名女士肩膀，男士蒙眼，由女士指挥，顺利经过三个障碍后到达终点，最先抵达者获胜。
比赛规则：三个障碍必须按规定动作由男士完成，女士只能用语言指挥，犯规者扣10分。
所需物资：气球4个，鲜花4支，椅子4把
铁人三项
参与家庭：12组，每组选派1人或2人
比赛计分：第一名40分，第二名30分，依次类推
比赛方法：依次完成三项接力，分别是（1）起点处绕5圈，跑向100米处终点；（2）终点处跳绳30个，可以由一个人完成，也可以由2个人先后完成；（3）从终点处踢毽子5个，之后拿起毽子跑到起点处。
最先抵达者获胜。
比赛规则：绕圈、跳绳、踢毽子必须足量足个；跳绳环节可以由2人完成，但是必须一
个在先一个在后；12组家庭，每组都必须选派至少一个成员参与。
每违规一项扣10分。
所需物资：木棍4根，跳绳4根，毽子4个
5：00抽奖并颁发奖品
获胜组每组家庭分别获得奖品一份，其余奖品以抽奖方式获得：
一等奖一名：价值300元的家用电器一件
二等奖两名：价值200元，按摩枕和健身卡
三等奖三名：价值100元，电水壶或酸奶机
特别参与奖6名：电影券、食用油等
合影留念
六、活动经费
茶点、饮料：200元；
奖品设置：获胜组奖品3份，每组100元，共计300元；
一等奖1份，共计300元；
二等奖2份，每份200元，共计400元；
三等奖3份，每份100元，共计300元；
参与奖12份，每份30元，共计360元。
合计：1660元。
游戏道具：100元
租用场地：3000元
经费合计：4960元。
公司员工活动方案简单版5
阳春四月，正是旅游踏青的好时机，为丰富员工业余生活，缓解工作压力，增进各部门沟通交流，增强凝聚力。公司总经办、行政后勤部联合工会发起组织春游活动，具体通知如下：
一、时间：
20xx年4月19日(暂定)
二、地点：
苏州西山风景区(4A级)
三、主承办部门：
主办部门：总经办
承办部门：工会、行政后勤部、市场部
四、报名办法：
1、活动对象：xx全体员工
2、报名办法：请于4月16日下班前，以部门为单位，将参与人员信息汇总发至总经办xx处。
五、活动安排：
(一)活动流程
8：00在公司集合
8：30清点人数、准备物资，准时出发
9：00-12：00根据预定路线及时间点安排进行活动
12：00-13：00中餐
13：00-17：30根据预定路线及时间点安排进行活动
17：30活动结束，清点人员返回。
(二)组织安排
1、总协调：xx，负责统筹协调，与各小组联络。
2、后勤服务组：xx，负责现场服务及后勤工作。
3、宣传：xx，负责活动海报制作、拍照，制作公司旗帜等。
4、现场协调：xx，负责协助统筹现场工作，维护秩序。
5、活动组织：xx，负责协助组织开展集体活动。
6、前期考察：xx，负责确定游览路线、餐饮安排。
(三)活动前准备
1、宣传用品：海报、公司旗帜、照相机等。
2、准备瓶装水、点心、水果若干。
3、准备简单的医疗急救用品：创可贴、纱布、双氧水、棉签等。
4、现场考察游览路线、确定餐饮安排及活动场地。
(四)路线安排
待定
(五)集体活动
(待定)
六、注意事项
1、注意保护环境，不得乱扔废品。
2、集团正进行摄影比赛活动，有兴趣的同事可以携带照相机。
3、提醒各位参与活动最好穿戴适合户外活动的服装、鞋子。
4、请听从指挥，注意安全，按照指定路线观赏游玩，不要擅自脱离队伍。
5、如遇阴雨天气或其他突发情况，活动顺延至下周末。
6、有苏州休闲卡的，请在报名时备注，可以免除部分门票费用。
公司员工活动方案简单版6
一、活动主题：
快乐工作！幸福家庭！
二、活动目的：
1、彰显企业实力，体现公司对员工的关心
2、增强与员工之间的亲和力
3、推广业务品牌、提升移动公司形象
三、活动地点：
xxx活动中心
四、活动时间：
20xx年7月22日（星期五）
19：00-21：00（暂定）
五、活动组织：
1、主办单位：
xxx公司
2、承办单位：
xxx事业部
3、协办单位：
xxx有限公司
六、活动方式：
现场表演歌舞、街舞、滑板、旱冰、话剧等运动，现场派发礼品、宣传单等。
台上台下互动，从而达到活跃气氛，吸引公众的目的。
七、宣传配合：
报纸：媒体，集中在活动开展前夕通栏或半版预热。
广播：媒体，在活动前一周开展倒计时活动，用喜庆热烈的语调，宣传造势。
电视：电视台记者采访现场观众，进行实时报道。
网络：xxx移动网站。
短信：针对移动客户一对一发送。
请柬：由客户经理发放发放。
节目单：来宾人手一份。
礼品袋：宣传单、t恤等礼品。
拉拉队道具：手形充气棒、小喇叭等，上印制标志，烘托现场气氛。
宣传单：业务介绍，现场派发。
海报：在现场大面积张贴
薪资待遇模板是什么？
1、工资明细表（工资条）需要包含的基本内容。
企业发放工资时应向员工发放工资条，根据法律规定，用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间，领取者姓名以及签字，并保存两年以上备查。
在支付劳动者工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。
并且，无论是纸质工资条还是电子工资条，都需要包含个人所得和已扣缴税款等记录信息。
2、完整的应付薪资工资条模板包含的工资计算项目。
完整的这类世雹缓工资条模板通常包括岗位工资、基本工资、工龄工资、薪龄工资各类补助等应发部分，考勤、社保、个税等应扣部分。
薪酬体系
第一条公司员工分成2个职系，分别为管理职系和专业技术职系。针对这2个职系，薪酬体系分别采取三种不同类别：
与企业年度经营业绩相关的年薪制；与年度绩效、季度绩效相关的岗位绩效工资制；与销售业绩相关的提成工资制。
第二条享受年薪制的员工，其工作特征是以年度为周期对经营工作业绩进行评估并发放相应的薪酬，对象为大区总经理。
如何设搜模计薪酬方案薪酬设计方案模板。
第三条实行岗位绩效工资制的员工是公司内从事例行工作且非销售业务的员工肆桥，包括管理职系（除大区总经理）和专业技术职系的员工。
第二十一条其它补贴
其它补贴＝福利补贴＋医疗保险＋失业保险＋养老保险＋工伤保险＋商业保险＋带薪休假。
春节员工上班福利方案制定模板精选(5篇)
春节员工上班福利方案制定模板精选(一)随着春节脚步举梁的临近，为了增强员工的归属感和责任心，体现公司对员工的关怀，我们特制定如下福利方案：一、发放标准（按工龄界定）：- 工龄一年以下的员工：价值50元礼品一份- 工龄一年及以上的员工：价值100元礼品一份- 主管级人员：工龄礼品+现金红包200元/人- 经理级人员：工龄礼品+现金红包400元/人- 总监级人员：工龄礼品+现金红包800元/人二、工龄礼品费用预算：- 方案1（一年以内人员）：总金额1.4888万元- 方案2（一年以内人员）：总金额1.4802万元三、现金红包预算：（主管、经理级及以上）四、金额总计：- 方案1+现金：2.4688万元- 方案2+现金：2.4602万元春节员工上班福利方案制定模板精选(二)春节临近，为体现公司的人文关怀，提高员工福利待遇，我们特制定以下福利方案：一、福利礼品内容：- 福利购物卡：超市购物卡- 入职员工一个月：100元面值超市购物卡- 入职员工两个月：150元面值超市购物卡- 入职员工三个月以上：200元面值超市购物卡二、发放对象：- 润泉公司所有员工三、费用预算：- 100元× 人 = 元- 150元× 人 = 元- 200元× 人 = 元四、费用由集团总公司统一承担。
春节员工上班福利方案制定模板精选(三)为体现公司对员工的关怀，使员工感受到节日气氛，我们特申请给公司全体员工发放春节福利礼品。
一、发放对象：- 公司全体员工（截止20xx年x月x日前进厂员工）二、发放时间：- 20xx年x月xx日（下正悄运午16:00）三、发放地点：- 公司办公室四、组织发放人员：- xx、xx、xx五、发放方式：- 综合管理部统一发放，各部门按通知时间，安排人员到指定地点领取。
六、物品采购：- 所有物品需在发放当日上午10:00准时送到公司。
七、注意事项：- 各部门在将礼品领回去之后，请尽快发放给各位员工。
如发现质量问题，请勿食用，并及时到综合管理部换取。
春节员工上班福利方案制定模板精选(四)春节前福利：1、1月福利：对20xx年12月31日前入司员工，发放福利物品：蒙牛纯甄酸奶200g*12；潘婷乳液修复洗护礼盒装薯乱伏(400+170)ML。
2、年终奖：2月13日发放70%，5月份发放30%。
3、春节礼物：截止于20xx年12月31日前入司员工、且2月11日仍在岗且未提出辞职的员工。
标准：每人200元。
4、工会会员：属工会会员，且14日仍在岗（SMT段是13日仍在岗）且未提出辞职的员工。
每位会员200元。
5、新春晚会福利：组长及以上+13年12月31日前入司员工，且在公司规定的最后一天，仍在岗且未提出辞职的员工。
每人300元。
6、年终红包：截止于20xx年12月31日前入司员工、且在公司规定的最后一天，仍在岗且未提出辞职的员工。
每人200元。
7、节前抽奖福利：- 奖票发放人员：最后一天仍在岗的，在职员工。
- 抽奖时间：SMT段：13日；后段：14日。
春节后福利：8、开工利是：截止于20xx年12月31日前入司员工。
- 春节后按时到岗的员工，每人200元。
公司列支。
9、旅游：公司列支。
- 20xx年上半年，公司将组织员工两日游。
春节员工上班福利方案制定模板精选(五)随着20xx年春节的临近，为体现公司对员工的关怀，使员工感受到节日气氛，我们特申请给公司全体员工发放春节福运禅利礼品。
一、发放对象：- 公司全体员工（截止20xx年1月1日前进厂员工）二、发放时间：- 20xx年1月23日（下午16:00）三、发放地点：- 公司办公室四、组织发放人员：五、发放方式：- 综合管理部统一发放，各部门按通知时间，安排人员到指定地点领取。
六、物品采购：- 所有物品需在发放当日上午10:00准时送到公司。
七、注意事项：- 各部门在将礼品领回去之后，请尽快发放给各位员工。
如发现质量问题，请勿食用，并及时到综合管理部换取。