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hr软件哪个好
hr系统管理软件排名：北森、肯耐珂萨、思爱普、PeopleSoft、沃特科、易路、盖雅工场、day、用友、金蝶。
1、北森北京北森云计算股份有限公司，北森是一家人力资源科技公司，拥有国内领先的一体化HR SaaS及人才管理平台——iTalentX，致力于为客户提供云端HR软件、人才管理技术和平台的端到端整体解决方案。
2、肯耐珂萨上海肯耐珂萨人力资源科技股份有限公司，肯耐珂萨是国内领先的人力资本管理一体化云解决方案提供商，提供HCM闭环产品集群，包括人事管理云、招聘管理云、人才管理云、组织发展云。
3、思爱普思爱普（中国）有限公司，SAP创办于1972年德国，是全球企业应用软件市场领导者，声誉卓著的企业管理解决方案的提供商，面向全球各行业企业提供全面企业级管理软件解决方案。
4、PeopleSoft甲骨文（中国）软件系统有限公司，PeopleSoft成立于1987年全球知名的协同合作企业软件供应商，提供人力资源管理HRMS、客户关系管理CRM、财务管理、企业绩效管理及入口网络解决方案。
5、workday沃特科（北京）软件有限公司，Workday创立于2005年，是用于财务、人力资源及规划的企业云应用程序的领先提供商，提供财务管理、人力资源管理、规划和数据分析等应用。
6、易路上海易路软件有限公司，易路软件成立于2004年，致力于提供以薪酬为核心的人力资源全景数字化云平台，专注为中大型企业及复杂业务场景提供解决方案及服务。
7、盖雅工场苏州盖雅信息技术有限公司，盖雅工场是一家提供全球劳动力管理云服务的中国公司，提供人事系统、人事考勤系统、工时管理系统、排班软件、灵活用工、智慧排班为主的服务。
8、day理才云计算股份有限公司，day是理财网旗下一站式企业智慧管理云平台，集在线办公、移动应用、智慧管理、企业社交、增值服务于一体。
9、用友用友网络科技股份有限公司，用友网络创立于1988年，是中国知名的企业和公共组织数智化平台与服务提供商。
10、金蝶金蝶软件（中国）有限公司，金蝶国际始创于1993年，是香港联交所主板上市公司（股票代码），国内企业应用软件领域佼佼者，亚太地区领先的企业管理软件及电子商务应用解决方案供应商。
人力资源管理软件有哪些
人力资源管理软件有：
1. 人力资源信息系统（HRIS）：用于员工信息的管理、薪资核算、考勤统计等。
这类软件能够帮助企业建立一个全面的人力资源信息数据库，实现数据的集中管理和查询。
2. 人力资源管理及绩效系统（HRMS）：除了基本的HR功能外，还包括绩效管理和员工发展模块。
这种软件支持目标设定、绩效评估、反馈和奖励机制，有助于提升员工的工作表现和满意度。
3. 人力资源规划软件：专注于帮助企业进行人力资源规划，包括招聘、员工发展、培训需求预测等。
这类软件通过数据分析帮助企业制定人力资源策略。
4. 人才管理软件（Talent Management Software）：涵盖招聘、员工绩效、能力发展等多个方面，旨在帮助企业更好地吸引、发展和保留人才。
5. 薪资和福利管理软件：专门用于处理薪资核算、税务申报、福利管理等任务，确保企业的薪酬管理合规并高效。
接下来详细介绍其中两种常见的人力资源管理软件：
人力资源信息系统（HRIS）：这是大多数企业采用的基础人力资源管理工具。
HRIS能够帮助企业系统地管理员工信息，包括个人信息、教育背景、工作经历等。
此外，它还可以处理薪资核算、考勤统计和福利管理等功能，从而确保人力资源管理的效率和准确性。
人力资源管理及绩效系统（HRMS）：除了基本的HR功能外，HRMS更侧重于绩效管理和员工发展。
它通常包括目标设定、绩效评估、反馈机制以及奖励系统等模块。
这种软件能够帮助企业建立一种更加科学和公正的绩效管理体系，从而提升员工的工作积极性和整体绩效。
同时，它还能够支持员工的职业发展规划和培训需求，帮助企业更好地培养和保留人才。
人力资源管理系统软件排名
人力资源管理系统软件排名中，第一名：人力资源管理软件Oracle HCM Cloud，紧随其后的是SAP SuccessFactors，第三名为ADP Workforce Now。以下是详细的解释：
1. Oracle HCM Cloud：作为排名第一的人力资源管理系统软件，Oracle HCM Cloud以其卓越的功能和全面的解决方案获得了高度的评价。
它提供了一系列功能强大的模块，包括招聘、员工管理、薪资管理、绩效管理等，旨在帮助企业提高人力资源管理效率。
同时，其高度灵活性和可定制性使得它能够适应各种企业的需求。
2. SAP SuccessFactors：SAP SuccessFactors是一款功能齐全的人力资源管理系统软件，为企业提供一站式的人力资源解决方案。
它涵盖了招聘、员工绩效管理、学习管理等多个方面，通过优化人力资源流程，帮助企业提高员工满意度和整体业绩。
SAP SuccessFactors以其稳定性和高效性受到了广大企业的青睐。
3. ADP Workforce Now：ADP Workforce Now是一款强大的人力资源管理系统，专注于提供全面的劳动力管理解决方案。
它整合了招聘、员工管理、薪资发放等功能，旨在帮助企业简化人力资源流程。
ADP Workforce Now还提供了移动应用程序，方便员工和管理人员随时随地访问和管理相关信息。
它的灵活性和易用性使其在市场上受到广泛关注。
以上三款人力资源管理系统软件在市场上具有较高的知名度和口碑，企业可以根据自身需求选择合适的人力资源管理系统软件来提高人力资源管理效率。