➤工作地点
管培生未来是在广州总部工作为主，工作地点在广州，个别岗位如销售管培入职第一年会安排轮岗所以第一年的工作城市有可能会调配去其他城市。
➤工作时间:
一般是早上8:30-17:30，不同部门的工作时间及是否双休会根据项目有所区别，加班申请通过后会有加班补贴或者调休安排，投递岗位具体工作时间可在面试环节和面试官沟通。
➤宿舍环境:
三人寝室，上床下桌，独立卫浴、阳台和空调，宿舍目前都是免房租的资产管理员面试技巧，距离公司10-20分钟的路程，租房补贴目前暂时是没有的，广州市有人才租房补贴或者公租房可以申请，以及公积金也可以提取用于租房
➤报名入口：
搜索和关注进入【本地宝广州招聘】公众号，在菜单栏点击【一键获取】即可获取蓝月亮【网申入口】。
广东华隧建设集团（校招）
简介：广东华隧建设集团股份有限公司成立于2008年，是广东建工集团旗下致力于地下工程建设的大型国有企业。公司立足粤港澳大湾区，承建了大批轨道交通工程。公司以盾构技术为核心，目前已形成轨道交通全产业链、基础设施投资建设、水利与水务工程、重型装备制造、绿色建材与装配式建筑、地下空间技术服务六大业务板块。
校园招聘在招岗位
01
技术管理
需求专业：土木工程、岩土工程、水利水电工程、建筑与土木工程等。
学历要求：研究生。
02
技术管理/施工管理
需求专业：建筑学、土木工程、工程管理、工程力学、水利水电工程、城市地下空间工程等。
学历要求：本科。
03
合同预算管理
需求专业：土木工程、工程管理、工程造价等。
学历要求：本科。
04
安全管理
需求专业：土木工程、安全工程等。
学历要求：本科。
备注：以上岗位需求人数若干名，工作地点以广东省内为主。
薪酬福利
01
薪酬结构
职级工资、绩效薪酬、技能工资、各类津贴以及年终奖、节点、项目考核奖金等。
02
福利待遇
入户广州、六险二金、公租房、驻外津贴、团建活动、免费培训、定期体检、通讯报销、节日慰问等。
应聘方式
①投递邮箱：2170399665@qq.com(请将PDF版简历、毕业证、学位证及成绩单以“学校+专业+姓名”的方式命名)
②投递截止时间：2023年6月30日
SHEIN(希音)
➤广州在招岗位：
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备注：由于在招的岗位太多，本文篇幅有限，更多岗位情况请进入报名入口查看。
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广州白云电器设备股份有限公司
➤简介：广州白云电器设备股份有限公司(股票代码:603861)成立于1989年，注册资金4.42亿元，现有员工1600余人，是一家集配电设备研发、制造、销售及服务于一体的大型民营高新技术企业。
技工招聘在招岗位
➤任职要求
1、男女不限，学历不限
2、工作踏实勤恳、积极主动、高效
3、具有良好的质量意识和安全意识，愿意遵守工作纪律和操作规范
4、无经验者有专门师傅带教，有相关岗位经验者可获优先录取，且年龄限制可适当放宽
5、工作时间：十小时一班制
➤在招岗位：
1、接线工 30名（月薪4500-8500元）
工作职责：根据电器原理图将电器元器件用各种匹配的电线串联或并联连接，并在连接端穿上字码套管区分，紧固端子两头的螺丝。
2、安装工 20名（月薪4500-8500元）
工作职责：使用螺丝刀、扳手或风批、风扳手等工具紧固电器元器件、包括支架、线槽、铜排等物料的安装固定。
3、数控操作工 2名（月薪4500-8500元）
工作职责：能够按照被加工零件的技术要求调整事先编制好的程序，调整夹具和刀具，操作数控机床，对工件进行切削加工，并能参与数控机床的使用管理。
4、打磨工 2名（月薪4500-8500元）
工作职责：焊接后工件表面打磨抛光处理，坐着作业双手抓拿角磨机进行抛光。
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社会招聘在招岗位
质检员4名
➤工作职责：
1、根据订单项目完成产品正常的试验检测
2、根据公司开发项目进行各类试验检测
3、按业务追求到现场进行设备安装调试
4、完成其他领导安排的临时性工作
➤任职要求：
1、中专以上学历，机电、电气、电子类相关专业
2、了解机电类基本知识，有过电气产品检验经验，有电工证
3、熟悉office等办公软件操作
4、责任心强，有担当
电气工程师(环网柜/配电箱)3名
➤工作职责：
1、编制技术方案，负责产品的电气元器件配置及优化设计
2、负责对接销售，负责售前中后技术支持以及客户方案优化，对产品进行优化升级改造
3、负责配合设计院进行电气方案的设计工作
4、负责与客户设计部门对接功能要求，并根据需求设计接线图纸;
5、负责跟进项目进度，并对项目进度进行监控，处理异常
➤任职要求：
1、本科及以上学历，电气自动化等相关专业，有1-3年工作经验
2、熟练使用CAD，具有良好的绘图基础，了解常用低压电器控制
3、有较强的责任心,团队协作能力、沟通协调能力，愿意从事技术类工作
IE工程师 1名
➤工作职责：
1、负责工艺制图和操作标准化，起草相关作业指导书和标准操作流程
2、产线设计及优化，生产节拍管控，不断提升生产效率
3、运用精益生产的理念持续改善，共同进行产能评估及工时跟踪
4、协助技术部门进行相关标准工时的制定及验证
5、制定并实施车间现场改善计划
6、推动效率改善、品质改善等，与其他职能部门合作，提高质量、服务和生产力
➤任职要求：
1、电气、电子、机械、自动化或工业工程专业本科及以上学历;
2、良好的沟通能力和学习能力，能熟练使用的MS office 和 AutoCAD;
3、2年以上车间生产管理，了解成套配电类的生产工艺过程，特别是现场改善及精益生产的经验;
4、接受过IE及精益生产等方面的相关培训;
5、具有良好的职业道德，有强烈的责任感和敬业精神，工作积极主动，能承受一定的工作压力
研发工程师(配电箱) 1名
➤工作职责：
1、负责三箱产品标准化研发工作
2、对三箱类产品进行标准建模(钣金结构、铜排方案、二次方案)
3、承担事业部年度研发立项目任务
4、对合理化建议进行研发改善、落地
5、负责专利文件编写、专利申请，协助专利公司资料收集整理
6、协助电气工程师一起完成项目订单
➤任职要求：
1、本科及以上学历，电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化、机电一体化、电气工程等相关专业
2、熟悉三箱产品结构及生产工艺过程
3、有结构设计经验，熟悉成套设计相关规范
4、熟悉研发项目开发流程、专利文件编写及申请流程
5、熟练使用办公软件(WORD/EXCEL/PPT)及专业CAD、SuperWORKS、Creo、Solidworks等软件
6、具有良好的职业道德，有强烈的责任感和敬业精神，工作积极主动，能承受一定的工作压力
采购主管 1名
➤工作职责：
1、全面开展物料供应方面管理工作，推动主要KPI达成，绩效提升(到货及时率，齐套率等);确保物料质量合格、及时到位，满足项目交付需求
2、负责执行采购团队的培养、考核和指导
3、负责优化公司物资采购管理制度，结合使用部门情况制定相对应的采购流程，指导采购工作规范化、流程化
4、根据公司制定的采购制度，协调、监管采购流程，确保采购结果的公平、公正，使公司的经济利益得到最有效保障
5、负责跨部门协调沟通工作
6、进入咨询项目组，负责供应链优化部分工作，提升供应链绩效
7、完成上级领导交办的其他工作
➤任职要求：
1、5年以上同行业采购工作经验，2年以上采购管理经验
2、熟悉电气行业基本知识，有电柜盘厂工作经验优先
3、具备良好的沟通及组织协调能力，抗压能力强
4、文字功底强，有较好的公文写作能力，有一定的数据分析能力
5、具备良好的职业道德素质，为人正直，责任心强
6、擅长ORACLE EBS系统，熟练掌握MS办公软件
供应商管理工程师 1名
➤工作职责：
1、负责组织新供应商/新物料的开发认证工作：收集开发认证需求，寻找供应商/物料资源;组织新供应商/新物料资质审核;组织物料认证，跟进检测结果，组织样品改进
2、负责组织对供应商质保能力的现场评估工作
3、负责协助部门搭建供应商质量管理体系，提高供应商质保能力，降低采购综合成本
4、负责组织处理供应商重复、严重、重大质量问题及质量改进
5、负责上级领导安排其他事宜
➤任职要求：
1、大专及以上学历，电气或机电类专业优先
2、拥有3年以上质量管理、采购管理或相关工作经验
3、熟悉成套产品相关知识与标准，了解产品关键元件、零部件
4、熟练使用office办公软件、ERP办公系统;熟悉采购合同相关知识
5、具备较强的沟通和谈判技巧和廉洁保密意识，能承受一定压力
6、具有良好的学习能力、沟通协调能力、信息收集整理能力、数据分析处理能力
证券事务专员 1名
➤工作职责：
1、协助组织筹备股东大会、董事会、监事会等重要会议，撰写会议材料并整理归档
2、协助完成公司信息披露工作，编制与披露公司定期报告、临时公告及监管部门要求报送的其他文件
3、关注监管部门颁布的法律法规及典型案例、资本市场及行业动态，协助完成相关的专题研究、行业研究与分析工作
4、关注媒体对公司相关报道，公司证券的二级市场动态等情况，及时汇总相关信息并向领导反馈
5、协助完成上市公司相关资本运作事宜
6、领导交办的其他工作
➤任职要求：
1、统招本科及以上学历，财务、经济、金融、法律等相关专业
2、具有2年以上A股上市公司证券事务相关工作经历，熟悉上市公司规范运作规则及相关法律法规
3、具备较强的文字功底熟悉各类公文写作，有良好的沟通协调能力和语言表达能力;熟练使用Word、Excel、PPT等软件
4、工作认真细心、责任心强，具备较强的抗压能力，具有良好的团队合作精神及执行力
投资专员 1名
➤工作职责：
1、拓展项目来源，进行项目的初步筛选、接洽，负责项目进展情况的跟踪与联络、搜集、整理相关资料资产管理员面试技巧，进行项目的初步分析，参与拟投资项目的调研及尽职调查
2、组织完善商业计划书，进行投资可行性及风险分析，撰写投资建议报告，对公司拟投资领域及所开展业务进行跟踪
3、负责已投资项目的运行情况，收集整理相关信息，进行投后管理评估并及时汇报等事宜
4、完成上级领导交办的其它工作事项
➤任职要求：
1、本科及以上学历，电气类或其它理工相关专业、工商管理或财务金融类专业
2、具体2年及以上相关咨询、规划、投资或产业相关工作经验。(能力优秀者可适当放宽)
3、具有行业分析，投资分析，财务管理等相关经验
4、具有良好的分析总结能力、主动快速学习能力、团队合作能力
法务 1名
➤工作职责：
1、负责起草、审核、规范各类合同文本
2、负责对公司合同及其他法律文本的合规审查
3、参与企业投资、收购、资产转让、招投标等重大经济活动，提出法律合规建议，维护公司的合法权益
4、协助参与建设公司法律制度，检查公司的运作流程，规避法律风险
5、对公司运营中的各种潜在法律风险进行梳理、识别，并提出规避、化解方案
6、定期收集总结国家最新法律法规，结合公司具体情况及时向公司管理层汇报;定期或专门对公司职能部门进行相关法律知识培训
7、完成部门及公司领导临时安排的其他工作
➤任职要求：
1、本科以上学历，法律相关专业，通过司法考试优先
2、工作经验不限，有律师事务所、公司法务或上市公司证券部工作经验者优先
3、工作细致、认真、严谨，具有高度的责任心和敬业精神;具有良好的沟通协调能力、学习能力及文字表达能力
招聘主管 1名
➤工作职责：
1、根据公司人员规划制定招聘策略，招聘计划，制定中长期人才引进计划
2、负责招聘渠道的规划、开发、维护、拓展，确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求
3、统筹招聘工作，包括编制管控、需求管理、面试与甄选、人才吸引、人才融入等，其中重点负责中高端岗位招聘工作，精准定位所需人才，持续提升招聘效率
4、负责公司面试官培养体系构建
5、定期提交招聘报告，总结经验和方法、不断提升招聘效果
6、完成上级领导交代的其他工作
➤任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、行政管理等相关专业
2、3-5年制造业公司相关工作经验，熟悉国家劳动合同、人力资源管理方面的法律法规
3、能够熟练使用office办公软件，熟悉多种招聘渠道和招聘流程
4、具备良好的沟通能力、协调能力，文字书写功底
5、性格外向，做事严谨，极富亲和力，有较强的目标导向
招聘专员 1名
➤工作职责：
1、熟悉业务部门组织架构，了解岗位配置，识别，澄清，定义真正的招聘需求，编制岗位JD
2、根据招聘需求进行分析，制定人才访寻计划，充分利用各种招聘渠道满足需求
3、协助完善招聘制度、流程、方法、工具等，缩短招聘周期，提高招聘效率
4、负责简历筛选、面试、笔试、考核、录用确认等全流程推进工作
5、维护有效的招聘渠道，含网络招聘、校园招聘、内部推荐和行业活动等多元化招聘渠道，实施招聘效果分析
6、参与公司人才发展体系的项目工作，建立人才库，绘制人才地图，不断完善人才甄别、测评系统，为内部面试官赋能
7、参与HR其他板块工作，完成上级领导交代的其他工作
➤任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、行政管理等相关专业
2、3年以上制造业公司相关工作经验，熟悉国家劳动合同、人力资源管理方面的法律法规
3、能够熟练使用office办公软件，熟悉多种招聘渠道和招聘流程
4、具备良好的沟通能力、协调能力，文字书写功底
5、性格外向，做事严谨，极富亲和力，有较强的目标导向
行政助理 1名
➤工作职责：
1、配合上级领导处理内外部公共关系，妥善处理好与各单位、各部门的关系，实现有效的沟通、协调，并在授权范围内处理相关事务
2、协助上级领导处理公司相关商务活动，包括日程计划、参访接待、出行安排等，配合做好协调和接待工作
3、协助上级领导组织与开展公司各类会议，包括决议的落实与传达、跟进，持续跟踪督办、及时汇报工作进程
4、协同上级领导有关文件的起草、修改、审核整理各类文书、文件、报告、总结及其他材料，负责领导文件的督办、处理与反馈
5、负责梳理、归类、评估待领导审批文件的准确性和轻重缓急程度，对重要文件做出标示提醒，积极发挥助手作用
6、完成公司领导交办的其他工作任务
➤任职要求
1、本科及以上学历，专业不限，有3年以上相关工作经验优先
2、具有较强的公文文书资料撰写能力，掌握商务礼仪及接待技巧
3、具有良好的沟通表达、应变和理解能力，工作积极主动
4、熟悉办公室软件、办公室设备的使用
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企业福利待遇
公司自入职日起购买五险一金、提供食宿、享受落户政策、带薪假期、调薪激励、绩效奖金、专项奖励等政策，公司员工享有丰富文体休闲活动。
