玉龙县建设工程质量检测中心2022年人员招聘公告
玉龙县建设工程质量检测中心因发展需要，不断加强人才队伍建设，进一步提升中心的核心竞争力，拟面向社会招聘优秀人才，现将有关事项公告如下：
一、公司简介
玉龙县建设工程质量检测中心于2006年08月经玉龙县政府批准成立，行政上隶属玉龙县建设工程质量监督站。主要负责承担玉龙县建设工程中的专项检测主体结构工程现场检测、建筑电气、见证取样等的检测业务，为社会提供具有证明作用的数据和结果的工程质量检测企业，同时，接受委托，对外提供技术咨询及业务指导。
二、招聘原则
遵循“公平、公正、公开、竞争、择优”的原则。
三、招聘岗位及人数
本次公开招聘玉龙县建设工程质量检测中心工程检测相关工作人员4名，详见附件1《玉龙县建设工程质量检测中心2022年人员招聘岗位信息表》。
四、招聘基本条件
（一）报考条件
1.遵守国家宪法、法律、法规；
2.遵守纪律，品行端正，能够履行企业员工的义务，满足岗位职能职责的需要，充分发挥岗位职责作用；
3.具有专科及以上学历，限工程类相关专业并持有中级或高级职称；
4.年龄：40周岁以内；
5.具有相关工作经验（有检测工作经验者优先）；
6.身心健康，具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
7.法律、法规等对企业岗位条件另有规定的，从其规定。
（二）有下列情况之一者不得参加报考
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员；
2.普通高校全日制在读学生及招聘单位面试资格复审时仍未取得毕业证的普通高等学校全日制学生；
3.现役军人；
4.2022年7月1日前未办结辞职手续的机关事业单位及其他企业在职在编人员；
5.受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员，以及受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员，均不得参加应聘；
6.法律法规规定不得聘用的其他人员。
以上岗位招聘均需遵守国家宪法、法律、法规，遵守纪律，品行端正，能够履行企业员工的义务，满足岗位职能职责的需要，充分发挥岗位职责作用。身心健康，具有正常履行职责的身体条件和心理素质。法律、法规等对企业岗位条件另有规定的，从其规定。
五、报名程序及考核时间安排
（一）报名程序
本次招聘采用现场报名。
报名时间：2022年7月18日9:00至7月24日18:00。
报名地址：丽江市古城区吉庆路58号景程教育三楼（0888-5117552）
报名需提供以下材料：
（1）《玉龙县建设工程质量检测中心2022年人员招聘报名登记表》（详见附件2）及自荐书（简历）各1份。
（2）一寸免冠近期彩色标准照片1张。
（3）身份证（或户籍证明）原件及复印件；学历学位证书原件及复印件；其他证明学业水平的资格证书和奖励证书原件及复印件。
（4）任职证明。
（二）招考时间安排
1.报名时间：2022年7月18日9:00至7月24日（每天9:00—18:00）节假日正常接收报名。
2.报名地址：丽江市古城区吉庆路58号景程教育三楼
3.报名资格复审：2022年7月19日至7月26日
4.报名情况公示：2022年7月27日
5. 专业考核及面试以电话通知为准。
（三）资格审查
1.第三方招聘公司对报名人员的基本条件进行现场资格初审，由招聘工作领导小组进行资格复查，资格审查合格者方可参加专业考核及面试。
2.资格复审时应聘人员需提供：招聘岗位所需要的学历、学位证书或学历证明材料原件；证明本人工作技能的职称（职业资格）证书或专业等级考核证书原件；公民身份证或其他有效身份证明；在职人员须出具所在单位同意应聘的证明。
3.资格复审和面试的时间、地点由检测中心人员招聘工作领导小组电话通知考生。
六、招聘程序
本次招聘岗位所采用的招聘方式为：专业考核＋面试。以方案附件1《玉龙县建设工程质量检测中心2022年人员招聘岗位信息表》中规定为准。
（一）专业考核。
1.专业考核内容为：岗位专业相关知识，采取闭卷形式考核。
2.具体考核时间以电话通知为准，通过资格复审人员需按规定时间提前30分钟到指定考场参加考核。专业考核满分100分。
3.每个岗位报考人数与计划招聘数比例应不低于职位表中开考比例才能开考，未达到开考比例的岗位将根据招考人数计划裁减相应的招考人数，裁减后仍无法开考的岗位，原则上取消对应岗位招考，岗位裁减报名审查情况于2022年7月27日在丽江市人力资源和社会保障局、玉龙之窗网站公示。
(二）资格复审
1.资格复审
由检测中心人员招聘工作领导小组对拟进入招聘后续环节人员进行资格复审。考试方式采用专业考核的根据考核成绩从高到低按1：1的比例进行资格复审；采用专业考核加面试的根据专业考核成绩从高到低按职位表的开考比例进行资格复审。确定拟进入面试人员，未在规定时间地点参加资格复审的，视为自动放弃。资格复审不合格的，取消资格，按照专业考核分数由高至低顺序依次递补面试人员；如同一岗位出现主动放弃人员，则相应从高到低顺序依次递补面试人员。因资格复审不合格造成面试开考比例不足的可按专业考核成绩从高到低的顺序依次递补，递补不得超过2次。
资格复审和面试的时间、地点以电话通知考生为准，请保持电话畅通。
现场资格复核应提交材料：
（1）《玉龙县建设工程质量检测中心2022年人员招聘报名登记表》及自荐书（简历）各1份；
（2）一寸免冠近期彩色标准照片1张；
（3）身份证（或户籍证明）原件及复印件；学历学位证书原件及复印件；其他证明学业水平的资格证书和奖励证书原件及复印件，论文原件及复印件；
按照疫情防控要求，报考人员应做好自我防护，考试前减少外出和不必要的聚集、人员接触，避免健康码异常，以便正常参加公开招聘。对瞒报、谎报人员依法追究有关责任。
（三）面试 。根据专业考核成绩的高低排序，按照拟聘人数与进入面试人数的开考比例确定进入面试人选。进入面试人员中有放弃面试情况的，可按专业考核成绩从高到低依次增补进入面试人员。未达到开考比例的招聘岗位，需报国有企业人员招聘工作领导小组批准后，并设定面试最低合格分数线方能开考。
面试采用结构化面试方式，主要考察应聘者岗位工作能力、专业知识、口头表达能力、普通话水平、工作态度、求职动机、仪表举止等，对应聘者能力和素质进行综合评判，面试满分100分。
（四）各项成绩计算。综合成绩总分为100，综合成绩＝专业考核成绩×50%＋面试总成绩×50%。专业考核总成绩、面试总成绩、综合成绩均按四舍五入保留两位小数进行计算。如出现综合成绩相同情况，以面试成绩高者排前。
（五）公示 。
通过资格复审人员、进入专业考核及进入面试环节人员、拟录用人选将在丽江市人力资源和社会保障局网站、玉龙之窗进行公示，公示期为3个工作日。若公示有不符合录用情况的，取消拟录用、递补录用资格。
（六）体检。
由招聘领导小组组织体检，体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检不合格的不予录用。体检费用由参检人员承担。对体检结果有异议的人员，本人可在接到体检结果通知三天内提出复检申请，到用人单位指定医院进行复检1次，复检结果即为本人体检结论。
（七）录用。考试、体检、公示等各项工作结束，对已确定的拟录用用人员按相关规定办理录用手续。
七、待遇
工资待遇按照玉龙县建设工程质量检测中心《薪资管理实施办法》《绩效管理制度》等相关制度考核发放，实行由低到高薪酬管理晋升机制；购买“五险一金”；享有国家法定节假日、带薪年休假等假期。
八、相关事宜
（一）本次招聘资格审查、专业考核、面试、公示等时间及地点以正式通知为准。
（二）本次招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构开展考试辅导培训。
（三）应聘者应对报名提供材料的真实性、完整性、有效性负责。
（四）招聘过程中，发现应聘者未达到应聘条件或者作假，取消应聘资格；若已被录用，一经查实，解除劳动合同。
