1.刑事处罚期未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
3.有违规违纪等不良记录或国家助学贷款违约等不良信用记录的人员;
4.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
三、招录计划及专业
本次招录高中教师共34名，具体招录计划及专业如下：
（一）普通高中教师29名，其中：语文5名，数学6名，英语4名，物理5名，化学1名，生物2名，政治3名，地理1名，体育1名，心理学1名；
（二）职业高中教师 5 名，其中： 医学（或动物医学）1名，汽车服务工程1名， 电子技术应用 1名，机电与机制类(机械制造、数控技术、工业机器人、材料成型与控制技术、机电一体化、机械自动化、机械加工技术)2名。
四、招录程序
（一）网上报名。2023年4月13日8：00至2023年4月19日24：00，应聘毕业生将以下材料按顺序扫描并编辑成一个PDF文件发送到xaxjtjrsg@126.com邮箱，邮件主题应命名为“学科+姓名”，每人限报一个岗位，报名和参加面试须使用同一有效二代居民身份证。报名人员发送报名邮件后，未收到自动回复提示的，请及时电话联系确认报名是否成功。逾期报名者，不予受理。
（1）有效身份证（有效期内临时身份证）；
（2）教师资格证或相关证明；
（3）所在院系出具的可按期毕业证明（需载明个人信息、就读专业、预计取得毕业证的时间及专业名称和学位名称等关键信息），硕士研究生学历的还需提供本科学历和学位证书；
（4）应聘毕业生亲笔签名的诚信承诺书（附件2）；
（5）2023年新安县直接招录高中教师报名登记表（附件3）；
（6）全国普通高等学校毕业生就业协议书，就业协议采用网签的高校毕业生可暂不提供；
（7）有效期内教育部学历证书电子备案表（暂未备案的可不提供）；
（8）有校级以上部门表彰的三好学生、优秀班或团干部、优秀毕业生需提供相应荣誉证书和佐证材料，同等条件下可优先录用；
（9）在校期间历年成绩单。
（二）资格初审。报名结束后5个工作日内，按招聘条件进行资格初审，审查结果通过“新安县党政门户网站”首页“新安教育”专栏下的文件通知板块公布（网址为：）。
（三）面试。面试分为自我介绍和试讲两个环节。自我介绍时间不超过5分钟，考生以介绍个人基本情况、经历、特长为主，初步考察考生的气质修养、语言表达、逻辑思维等方面能力；试讲时间不超过10分钟，在现行相应学科教材中随机抽课，讲授一节微型课，面试满分100分，低于60分者不得录用。面试结束后，统一通过“新安县党政门户网站”首页“新安教育”专栏下的文件通知板块公布成绩。面试地点和时间另行公告（具体网址为：）。
（四）确定人选。根据面试成绩和招录计划，按照从高分到低分的顺序确定招聘人选，双方进行深入沟通，达成意向的应聘毕业生确定为初步人选。
（五）拟签协议。确定人选在7个工作日内持全国普通高等学校毕业生就业协议书（全套）到新安县教体局人事股办理拟签手续。在此期间弃约的按试讲分数由高到低依次递补，递补信息以电话通知为准。
（六）体检。体检标准及项目参照公务员录用体检的有关规定和河南省教师资格管理办公室《关于印发的通知》（豫教资办〔2017〕4号）的规定进行。体检由新安县教育体育局统一组织，体检时间另行通知。
（七）考察。体检合格人员持个人人事档案、有效身份证（有效期内临时身份证）、毕业证、学位证、教师资格证、在校期间德才表现证明、有效期内教育部学历证书电子注册备案表、省级教育行政部门荣誉证书（以此资格条件应聘的本科生提供）等相关材料原件和1套复印件至新安县教体局人事股进行考察审核（具体时间另行公告）。考察不合格人员取消聘用资格，解除就业协议。由此造成的岗位空缺，按试讲分数由高到低依次递补，递补信息以电话通知为准。
（八）聘用。聘用人员名单在新安县党政门户网站官网公示7个工作日。公示无异议后，正式聘用，聘用人员试用期1年，试用期满考核不合格者，取消其聘用资格。聘用人员在新安教师岗位的最低工作年限为5年（含试用期），5年内不得参加其他招录（招聘）考试、不得申请调离新安。
五、纪律与监督
（一）此次招聘不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。
（二）对应聘人员资格审查贯穿招聘全过程。应聘人员提交的信息和相关材料必须真实有效，不符合应聘条件以及提供虚假材料的，一经发现并查实，取消应聘资格。
