纺织工程学院
纺织工程（数字化纺织、纺织智能制造方向优先）、纺织材料与纺织品设计、非织造材料与工程
联系人：刘老师
Email：18637109989@126.com,
Tel：18637109989
资源与安全工程学院
安全工程（或应急工程）、智能采矿工程（或土木工程）
博士
联系人：郭老师
Email：gjjie@163.com,
Tel：13526864383
化工与印染工程学院
轻工技术与工程（包装印刷方向）、制浆造纸工程（包装印刷方向）、电子信息技术（图像处理方向）、光学工程（图像处理方向）
博士
联系人：王老师
Email：wf2003@haue.edu.cn，
Tel：18143973189
纺织化学与染整工程、有机化学（染料合成、印染助剂合成方向）
化学(无机催化、钠锂电池方向优先）、化学工程与技术（化学工程、化学工艺、环境工程、药物结晶方向优先）
环境与生物工程学院
环境科学与工程（人工智能、工业软件、遥感、碳减排方向优先）
博士
联系人：李老师
Email：zyyhjxy@haue.edu.cn,
Tel：13939001992
遥感科学与技术、地球探测与信息技术、地质资源与地质工程（人工智能、工业软件、遥感、碳减排方向优先）
地球物理学
机械工程学院
机械工程相关专业（机器人或模拟仿真研究方向优先）、车辆工程相关专业（系统控制模拟仿真研究方向优先）、材料工程相关专业（表面工程、性能数值模拟仿真、材料基因工程、新能源材料研究方向优先）
博士
联系人：张老师
Email：zhsandchen@126.com,
Tel：15188384571
电气信息工程学院
人工智能（控制科学与工程、系统工程、模式识别与智能系统、计算机应用技术、软件工程）
博士
联系人：黄老师
Email：huang2004_susu@126.com，
Tel：15890181395
电气工程（电机与电器、电力系统及其自动化、电力电子与电力传动、仪器科学与技术）
电子科学与技术（电路与系统、电磁场与微波技术、微电子学与固体电子学、物理电子学）
信息与通信工程（通信与信息系统、信号与信息处理）
土木工程学院
土木工程（智能建造方向优先）、工程管理（信息化与数字化管理方向或本科为土木工程专业优先）
博士
联系人：段老师
Email：duanjm@126.com,
Tel：13503980277
测绘科学与技术(大数据、地图学与地理信息系统方向优先）
供热、供燃气、通风及空调工程（智慧建筑能源方向优先），动力工程及工程热物理，流体机械及工程，制冷及低温工程，热能工程
遥感科学与技术
计算机学院
信息与通信工程、软件工程、计算机科学与技术、电子科学与技术、控制科学与工程、网络空间与安全
博士
联系人：李老师
Email：asonglg@163.com,
Tel：15038303072
数学（计算数学、应用数学、运筹学与控制论）
理学院
数学（计算数学、运筹学与控制论、概率论与数理统计、基础数学、应用数学）
博士
联系人：李老师
Email:384620487@qq.com,
Tel：15238007856
统计学
物理（理论物理、凝聚态物理、储能材料）
材料工程学院
高分子材料相关专业（化学纤维方向优先）
博士
联系人：王老师
Email:wangzhenling@haue.edu.cn,
Tel:13507689620
材料化学与物理（钙钛矿太阳能电池方向）
材料学（电子陶瓷材料方向）
功能材料（光电方向）
软件学院
计算机科学与技术、软件工程、数据科学与技术、网络空间安全、电子科学与技术、信息与通信工程、控制科学与工程、电子信息、计算数学、应用数学等计算机相关专业
博士
联系人：魏老师
Email：hnsqwt@163.com,
Tel：18803711797
服装学院
纺织科学与工程（智能纺织材料）、设计学（服装与服饰设计理论及方法、时尚创新服务与系统设计、设计历史与理论、数字技术与时装艺术等与时尚研究相关方向）、表演学、传播学、服装设计与工程
博士
联系人：张老师
Email：zqring@163.com,
Tel：13623850203
管理工程学院
管理学、经济学、工业工程、质量管理、软件工程、计算机科学与技术
博士
联系人：黄老师
Email：dejinhuang@163.com,
Tel：15036125088
商学院
管理学、经济学、统计学、心理学、社会学
博士
联系人：高老师
Email：gaozhan@haue.edu.cn,
Tel： 13838156951
会计学院
工商管理学、会计、审计、税务、资产评估、计算机科学与技术、软件工程、管理科学与工程、应用经济学等相关专业
博士
联系人：刘老师
Email：lgx2021@haue.edu.cn,
Tel：15838058258
经济贸易学院
应用经济学（金融学、金融工程、区域经济学、数量经济学、统计学、产业经济学、国际贸易学等）、理论经济学（西方经济学、世界经济、人口资源与环境、经济学等）、人文地理学（经济地理方向）、农林经济管理（农业经济管理）
博士
联系人：张老师
Email：780315zjh@sina.com ,
Tel：13513892819
艺术设计学院
设计学（交互设计）
博士
联系人：刘老师
Email：378203587@qq.com,
Tel：13733809351
工业设计
艺术设计
音乐学
人文政法学院
法学、行政管理
博士
联系人：徐老师
Email：xujc2009@163.com,
Tel：15890085858
外语学院
英语语言文学、翻译学、外国语言学及应用语言学、比较文学与跨文化交际研究、国别与区域研究
博士
联系人：高老师
Email：gaowen@haue.edu.cn,
Tel：18695900591
马克思主义学院
马克思主义基本原理、哲学等相关学科专业
博士
联系人：姜老师
Email：jiangguofeng1980@126.com，
Tel：15290803205
中国近现代史基本问题研究以及历史学、经济思想史、经济史等相关学科专业
思想政治教育、法学等相关学科专业
马克思主义中国化研究、马克思主义发展史、国外马克思主义研究以及政治学、社会学、民族学相关学科专业
体育教学部
体育学（体育教育、体育教育训练学、体育人文社会学、民族传统体育学）
博士
联系人：周老师
Email：zhoukai6018@163.com,
Tel：13937191609
2023引进人才类型及相关待遇
人才类型
安家费
补贴
科研培育费
周转房
其他
杰出人才
300万元
特贴（120万/年）
500-2000万
学校提供、个人购买180平方米左右的周转房
一人一议；河南省及学校的有关政策，解决配偶及子女就业
领军人才
150万元
特贴（80万元/年）.
200-1000万
学校提供、个人购买180平方米左右的周转房
一人一议；河南省及学校的有关政策，解决配偶及子女就业
拔尖人才
60万元
特贴（40万元/年）
50-100万
学校提供、个人购买140平方米左右的周转房
河南省及学校的有关政策，解决配偶或子女就业
青年英才（具有博士研究生学历与学位，年龄原则上在35岁以下。按照岗位要求分为A、B、C三类。具有2年及以上企业工作经历者优先考虑；A类和B类博士具有博士后经历或有高级职称者年龄原则上可放宽到45岁。
A类
20万
购房补贴共15-20万元
理工科（15万）
文管艺术类学科（10万）
以项目管理方式，按自主申报、专家评审、择优支持的原则进行遴选。优秀博士可依据学校相关文件要求靠前申报立项。
（1）属于学校硕士学位授权点重点培育建设学科及学校紧缺学科急需的优秀的A类博士，在学校当年有空余房源并确定房源数量的情况下，经学校研究确认后，提供校内周转房房源一套、本人按照学校定价购买。
（2）到校工作后立项国家基金（含教育部人文社科）项目，在学校当年有空余房源并确定房源数量的情况下，经学校研究确认后，提供校内周转房房源一套、本人按照学校定价购买。
（3）学校暂时没有空余房源或有购房资格但不愿购买的博士，可安排租住学校青年公寓。
学位津贴：
青年英才每月发放博士学位津贴1100元。
职称待遇：
在省内外同层次及以上本科高校取得高级职称的博士按《河南工程学院新进人员职称认定办法（修订）》的规定认定高级职称；无高级职称的A类博士三年内享受校内副教授待遇。
配偶工作解决：
学校根据有需求、有岗位、有贡献的原则，博士配偶系全日制硕士研究生毕业的，可以有条件地以人事代理方式解决工作。申请解决配偶工作的博士须满足下列条件之一：到校后主持国家基金（含教育部人文社科）项目；主持获得省部级政府教科研成果二等奖及以上，或获得国家级教科研奖励；学校认定的紧缺学科的优秀博士。
B类
20万
购房补贴共5-10万元
理工科（10万）
文管艺术类学科（8万）
C类
5万元
学校按照专职辅导员有关政策执行相关待遇。
应用型高级人才（在国内外大中型企事业单位工作5年以上，具有丰富的实践经验和管理能力，具有博士学位或者具有硕士学位和副高级以上职称，副高年龄原则上在40周岁、正高年龄原则上在45周岁以下）
具有正高级专业技术职务的应用型高级人才（10万）
具有正高级专业技术职务的应用型高级人才（理工科10万；文管艺术类学科8万）
到校工作后立项国家基金（含教育部人文社科）项目，在学校当年有空余房源并确定房源数量的情况下，经学校研究确认后，提供校内周转房房源一套,本人按照学校定价购买。
★★★工业软件类博士及其他确定为紧缺学科专业的A类博士，在上述待遇的基础上住房补贴增加10万元，视人员需求提供校内周转房房源一套，本人按照学校定价购买。具体紧缺学科专业与相关学院联系确认。
郑州市与河南省人才配套政策
1.郑州市人才配套政策：黄河人才计划：对毕业 3 年内(海外留学优秀人才毕业 6 年内)来郑工作的全日制博士研究生，按每人每月 1500 元标准发放生活补贴，最长发放 36 个月；符合条件的博士给予10万元首次购房补贴。国（境）外优秀博士后安家补助提高至30万元。
2.河南省博士后配套政策：符合条件的博士后人员可申请6万元安家费（河南省博管办）。
补充说明
1.学校将师德师风作为人才招聘的首要要求和第一标准，严格师德考核。新引进博士按照学校相关政策规定完成师德培训合格后方可进入相关岗位工作。
2.引进的各类人才必须拥护中国共产党领导，热爱祖国，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”；具有爱国奉献精神，做“四有”好老师；遵纪守法，作风正派，治学严谨，团结合作，身心健康。
3.按照学校的人才管理办法对各类人才进行目标管理和合同管理。其中，前两类人才可采取“一人一议”、“一事一议”的方式商定工作目标任务和相关待遇。后三类人才按合同约定目标任务，享受相关待遇。上述各类人才也可依据学校柔性引进人才办法以柔性引进的方式确定工作目标任务和相关待遇。
4.符合条件的人才除享受以上我校相关待遇以外，还可同时享受郑州市“黄河人才计划”政策及相关待遇，对毕业3 年内(海外留学优秀人才毕业 6 年内)来郑工作的全日制博士研究生，按每人每月 1500 元标准发放生活补贴，最长发放 36 个月；符合条件的博士给予10万元首次购房补贴。国（境）外优秀博士后安家补助提高至30万元。符合条件的博士后人员可同时享受河南省博士后安家费（6万元）。
5.各类人才的安家费、特贴和购房补贴均为税后收入。
应聘者需要提供的资料：
个人简历；本硕博各阶段的学历学位证书及学历电子备案表、学位认证报告或高等教育学位在线验证报告（未取得学位的应届毕业生须提供答辩通过证明）、专业技术职务证书、博士后出站证明、留学归国人员须提供国外学历学位认证书；博士论文、公开发表的学术论文及收录证明，其他代表学术水平及业绩成果证书证明材料等原件、复印件。
博士面试程序及要求：
1.拟引进人才自我介绍，包括个人的学习、工作和科研经历及近三年的主要成果；
2.以学术报告形式对所从事的能代表本人学术水平的科研工作进行具体介绍；
3.选择所能承担的教学课程内容进行试讲，并要求板书；
4.陈述本人来校意愿、工作设想、预期目标、所需经费支持及有关待遇要求；
5.拟引进人才对考核组成员提出的针对其本人经历、专业情况、科研能力及外语水平等方面的问询进行答辩；
6.考核组进行评议，并做出考核结论，用人单位将考核结论以书面形式报送人事处。
