本次招聘采取先考试后现场审核的方式进行，如因弄虚作假或其他原因导致资格审核不合格者，考试成绩作废。考试结束后，依据总成绩（总成绩计算方式为：笔试成绩×50%+面试成绩×50%）从高到低顺序，按与同一职位招聘计划数1：1的比例进入资格审核。现场资格审查期间，需携带户口簿（或当地派出所户籍证明）、身份证、学历证书、个人荣誉证书等原件，并提供复印件各1份（A4纸）。在职人员还应提供加盖工作单位公章的同意报考证明。现场资格审查期间，因放弃或审查不合格而出现缺岗的，可依据总成绩从高分到低分的顺序依次递补，总成绩出现并列的，则首先依据学历（全日制法学本科、全日制本科、全日制专科）顺序确定进入体检人员名单，其次则依次以面试成绩高低顺序确定进入体检人员名单。
