1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律；拥护中国共产党的领导，具有良好的品行；思想政治素质好，工作责任心强，具有奉献精神；
2.身体健康，年龄在65周岁以下；
3.在普通本科高等学校、应用技术型高校、职业本科院校担任过教务处处长或分管教学的校（院）领导（有国家“双一流”建设高校工作经验者优先）；
4.熟悉普通高等学校本科教学工作合格评估、云南省本科专业综合评价和本科教育教学审核评估工作，文字功底好；
5.曾获得省级教学成果一等奖及以上；
6.硕士研究生及以上学历学位，副高及以上职称；
7.具备较强的管理协调及沟通交流能力。
（二）有下列情形之一的人员不得报名：
1.受到党纪、政务处分期限未满或者正在接受纪律审查、监察调查的人员；
2.受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未作出结论的人员；
3.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
4.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形。
三、聘任时间
聘任时间不低于两年。
四、待遇
待遇从优，具体面谈。
五、招聘程序
（一）发布公告
2023年12月在滇西应用技术大学珠宝学院网站发布招聘公告。
（二）报名
1.报名时间：自公告发布之日起至2023年12月31日17:30截止，以邮箱收到材料显示的时间为准。超过报名时间的不予受理。
2.报名方式：应聘者将报名材料通过邮件发送至滇西应用技术大学珠宝学院招聘工作小组邮箱（邮箱地址：dxdzbxyzp5159339@126.com），邮件标题格式为：招聘岗位+姓名。
3.报名材料：应聘者根据所报岗位要求准备相关材料，纸质证明材料以pdf格式的电子扫描件形式报送。报名材料主要包括以下几类：
（1）填报《滇西应用技术大学珠宝学院公开招聘教学总监报名表》（见附件）。
（2）本人有效居民身份证原件扫描件。
（3）本人毕业证、学位证复印件，相关证书取得时间，以证书落款时间为准。
（4）证明本人工作能力的职业资格证书或专业等级考核证书、职称证书原件扫描件。
（5）关于教学成果奖等表彰奖励的证明材料原件扫描件。
（6）本人工作经历的证明材料原件（个人履历表、任职和聘用文件等）扫描件。
4.报名注意事项：应聘人员应如实反映个人信息，凡提交报名信息不准确、不真实的，按弄虚作假处理，取消应聘资格。报名材料请一次性提供完整，因未提供完整报名材料或未按要求格式提交报名材料影响应聘程序和应聘结果的责任自负。
（三）资格审查
由滇西应用技术大学珠宝学院负责资格审查工作，资格审查不合格者不得参加后续应聘环节。对应聘者的资格审查将贯穿于招聘工作全过程。在各环节发现应聘者不符合报考资格条件的，学院有权取消其考试或聘用资格。
（四）确定面谈人员
根据报名情况，经招聘工作小组查阅个人报名扫描件信息，按照岗位招聘人数与面谈人数1:3的比例择优确定面谈人员。因特殊情况达不到1:3比例的，经招聘工作领导小组批准可按实际符合资格条件人数进行面谈。
（五）面谈
1.面谈：由滇西应用技术大学珠宝学院公开招聘教学总监工作领导小组会同相关专家进行面谈，面谈成绩按100分计算，75分及以上为合格，面谈成绩未达到最低合格分数线的人员不参与后续的招聘环节。
2.面谈时间和地点：届时另行通知。无法联系或未按要求按时到场的考生，视为自动放弃面谈。
（六）确定签约对象
面谈成绩在75分及以上者，按照面谈成绩从高分到低分并按照招聘人数与签约对象1：1的比例确定签约对象。
（七）资格复审
由滇西应用技术大学珠宝学院负责，具体时间待定。对签约对象进行资格复审，资格复审不合格的，不得参与后续的招聘环节。
（八）体检
由滇西应用技术大学珠宝学院负责，具体时间待定。通过资格复审的签约对象确定为体检对象。将组织体检对象在县级及以上具有体检资质的公立医院进行体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及相关规定执行，除卫生部核准并予以公布的特殊职业外，不得要求进行乙肝项目检测。体检对象对体检结果有疑问的，本人可申请复检，并到指定医院复检一次，复检结果为最终结果。体检不合格者，不予聘用。
（九）考察
由滇西应用技术大学珠宝学院负责，具体时间待定。体检合格的确定为考察对象。主要对考察对象思想政治表现、道德品质、业务能力等情况进行全面考察，考察合格者确定为拟聘人员；考察不合格者，不予聘用。
（十）公示
拟聘人员名单将通过滇西应用技术大学珠宝学院网页公示，公示期不少于7个工作日。公示内容包括招聘单位名称、招聘岗位情况及拟聘人员基本情况、面谈成绩、考察、体检结果。
（十一）聘用
公示无异议的，按相关规定办理聘用手续。
附件:《滇西应用技术大学珠宝学院公开招聘教学总监报名表》xlsx
滇西应用技术大学珠宝学院
2023年12月3日
