机遇总是偏爱有准备的人。做好上岗前准备，是成功签约的前提。有些育儿嫂、月嫂在待岗时，不注意形象，来了客户，在睡梦中被老师叫醒。衣着不得体，头发乱蓬蓬，见了客户言语迟钝，没有“眼力见”。换位思考一下，如果你是客户，会选择这样的服务员吗？ 那么，哪些高薪的家政服务员、月嫂在面试前都做好了哪些准备，注意哪些细节？今天统统告诉你。
面试流程
精神面貌：
养成早睡早起的习惯。不管客户何时来面试，都能给人以精神百倍的感觉。毕竟对于互不相识的人来说，第一印象很重要。如果条件允许，可以化点淡妆。
衣着：
家政服务员的衣着应当利落，得体。人是喜欢联想的，客户也会从你的穿着打扮推测你的习惯、个性等。大家往往会想，只有一个衣着利落得体的人，才会把客户的家庭收拾得井井有条，事实上也大致如此。避免以下四种不得体的着装。
1、布满折皱。衣服洗完晾干后应该叠好，放整齐。不要衣服上折痕遍布，皱皱巴巴，影响美观。
2、出现残破。衣服若有扯烂、磨透、烧洞或紐扣丢失等，极易给人留下邋遢懒散的印象。也容易让客户觉得此人工作消极、敷衍了事。
3、沾染污渍。家政服务员在工作中难免给衣服身上“添彩”：油渍、汗渍、水渍等。这些污渍会给人以不洁感，有时还影响人的心情，如果你连自己都打理不好，如何叫人相信你能料理好家务呢？
4、散发异味。身体上下异味袭人，会影响客户对你的印象，觉得你不讲卫生。
育儿嫂、月嫂、家政服务员无论是待岗、面试还是工作期间月嫂面试技巧，都应有整洁文明的仪表、得体大方的着
装，使自己的形象符合家政行业的要求。
面试技巧
面试当中这样做：
自我介绍：与客户沟通，首先要看着客户的眼睛说话。 在自我介绍时，将自己的工作特长、从业经验等说清楚（这些问题在面试前就应先想好），把客户想了解的问题回答清楚。
察言观色：在面试过程中，要学会察言观色。无论在哪里，都不能想当然地说出你自己不确定的想法，否则可能会造成尴尬局面。下面是一个曾经发生在面试过程中的真实故事，希望大家会心一笑的同时得到一些启发。
家政培训
案例：
这是你爸爸吗？
一位客户与门店老师联系，想找一名家政服务员。门店老师在待岗的家政服务员中，挑选了一个比较接近客户要求的家政员小刘，把她的基本情况通过网络发给客户，客户很满意。并按约好的面试时间如约而至，一男一女，还抱了一个宝宝。男人看起来年龄比较大，女人很年轻，他们是给宝宝找育婴员的。落座倒茶后，接待老师从他们言谈中得知，这是一家三口。老师找来了小刘。小刘看起来很清爽，又干净利落。还没说话，老师已从客户的眼神中读出了满意。小刘坐下来，与女客户刚聊了几句，突然指着男客户问了一句：“这是你爸爸吧？”女客户顿时红了脸，尴尬极了。接待老师连忙打圆场：“小刘是问‘这是孩子的爸爸吗？’”女客户从尴尬中解脱出来，寒暄几句，说回去考虑考虑，电话联系吧。后来，老师接到客户电话月嫂面试技巧，说小刘不太合适，希望再选一位。
老师不问原因都明白，谁愿意请一位“愣头青”到家里？
