贴心的新媒体中心在这里为大家准备了一些校级组织和部门的面试技巧，干货满满！就算是毫无经验的面试小白，也可以提前Get面试要领，避免在面试的时候犯错哦。
不管在什么地方，面试追求的效果只有一个，那就是用最得体的方式给面试官留下最深刻的印象。而我们就从简历、自我介绍和回答问题这三个方面向你们阐释如何正确的准备面试吧~
关于简历
绝大多数高中刚毕业的学生可能只是听过但并没有接触过简历，它对你们来说或许就是一个朦胧的概念。所以你们放心，学校的组织一般都是所参加的组织给你推荐一份报名表，上面用表格的形式让你写出基本信息，不会让你们自己去制作简历的。
但因为如此，几乎所有人的‘简历’都千篇一律，那么让一份简历脱颖而出就比较困难了。学姐们给出的建议是：第一你的简历一定要规范新颖，第二你的简历要尽可能的简洁，能用最少的话表达最多的意思。第三就是要把最能表现你个性特点的内容写在最显眼的地方。
简历的作用其实只有两个，一是留下联系方式，二是列出你经历的活动，方便面试你的学长学姐们能对你的过去有个了解，从而判定你的性格特点办事能力。
所以，在简历上应该列出三个大的部分：
1、基本信息：包括姓名、性别、电话、QQ、学院等。
2、个人经历：这个是简历的重头戏（敲黑板）！！！假如说，今天你要面试新的同学，而被面试的那个同学只在简历上写下“高中担任三年班长”这句话，你会觉得他能力很强吗？诚然，或许组织能力确实不错，但其他能力呢？却没有给你留下一个具体的印象。所以在写个人经历的时候，最好的写法就是时间段+任职+参与过的活动+取得的成绩或获得的评价，比如XX年任**中学班长，曾代表班级参加市级优秀班级评比，班级获得**称号；XX年参加**比赛，获得一等奖。这样比较具体的个人经历，看起来是不是可以更清楚的让人了解他的能力？
3、获奖情况：这个少点不要紧，但一定要选择有代表性的，如果你到了大学里，简历还写小学获得学校优秀少先队员，这样只能让人感觉，这人没什么本事，硬生生来凑数的。所以这个部分写时间+奖项+级别。比如，XX年XX月，获得**中学优秀学生干部称号，校级。
注：简历里面，基本情况是用表格分开的，个人经历和获奖情况在一个空白的地方，切记一定要一行一行写，把最重要的写在最前面。
关于自我介绍
面试第一个问题基本都是让你做个自我介绍，多数是会限时，人多的时候可能就是三十秒，人少的话，会延长到1分钟左右，如果不限时，那也一定要记得把握时间，不要说的太久，毕竟说的太久是会惹人烦的。所以，在自我介绍的时候要事先准备一下。有几个建议可以供大家参考参考。
首先，条理清晰。按照套路就是：基本信息，优势特长，对应聘部门的理解，最后表决心。千万不能说点完名字说特点，想起了在说说自己是什么学院的，这样混乱的介绍和不连贯的表达会引起别人的反感，觉得你毫无逻辑可言，结果自然不言而喻。所以，自我介绍一定要想好提纲，有逻辑有套路，有首先其次最后，让人听起来清晰明了。
其次，最好把自己的优势和应聘的部门特点结合起来，让面试官觉得，你就是为这个部门而生的。比如，你要应聘宣传部，可以说：“在我看来，宣传部就是用创意和画笔为我们的组织做广告，而我擅长的就是绘画，曾经在**比赛获得过**奖励，除此以外，在宣传部，不能仅仅做一个画笔，我希望能有更长远的发展，需要从一个执行者变成组织者，以后需要强大的领导组织能力，我高中三年做班长的经历正好为我锻炼了这个品质。”再比如，你要应聘外联部，可以说：“我应聘这个部门是基于我的优势和部门特点考虑的。这个部门最重要的两个特质是良好的语言表达能力和坚韧不拔的毅力，对于第一点，我曾经参加过**演讲比赛，对于第二点，我曾经负责过**项目，主要工作**，在遇到巨大困难的时候，坚持下来并带领我的团队取得成功。”
最后，究竟在自我介绍的时候要保持怎样的态度呢？这个也是看你要去的部门的特点。例如外联就需要很强的进取心，那就表现的自信而亲切。有的部门做幕后策划的，表现的团队意识强，思维活跃比较好。
关于回答问题
常见的会问你三种问题。
一是结合你的简历问你的经历。比如你在个人经历中写的某件事引起了面试官的关注，他会向你询问细节，比如，你当时遇到资金的困难怎么解决的？宣传工作如何开展的？一是证实真伪。二是可以看出你的能力、性格是不是适合在他的部门发展。这样的问题就据实回答，但也得注意回答的逻辑，条理清晰。描述过程要有重点，别铺垫背景，就挑你做的工作来说。此外，简历不能造假夸大，否则被看穿以后，在简历上有很高期望值，一交谈发现很差劲，会形成反差，直接被刷掉。
二是问你对这个部门的理解。比如，在你心里这个部门是做什么的？如果你的学习时间和工作产生冲突了怎么办？前者需要你提前和学长学姐沟通好，如果你对这个部门都不了解就来应聘，只能证明目的不明确。对于后者的问题，基本所有的同学都会说自己会努力协调时间，但这句话真是一句空话。曾经有位学长，面试的时候最喜欢问这个事情，要不就是将来你想考研还是就业？如果是考研的或者说自己会利用课余时间好好补上，不会耽误学习的，他一般都不要。原因很简单，做学生会，做社团，都是需要投入大量时间的，对学习绝对有影响，能两面兼顾的要么是天才，要么其实是在工作上打了折扣。可能真实情况没有这个学长这么极端的，但是学生会面试技巧，做这些活动，学习是一定受影响的。我不敢建议大家真的去放弃什么。但是，各位部长主席都深知为了自己钟爱的组织，他们究竟放弃了多少，如果你没有一点对组织的热爱，愿意投入多一些的话，是很难引人注意的。
三是问你具体的情景。比如学生会面试技巧，现在你们部门策划了一个活动，你如何把它的宣传规模做的最大，让最多的人知道，而花销又比较小呢？可以想想，除了海报传单什么的，能不能有别的宣传方式？如果你在回答的时候说一句，提前两天制定现场工作人员任务安排表和应急预案，这样的回答是不是就加分了呢？
这些问题，其实就是考察你的应变能力，工作条理性。所以回答问题的时候不用着急，想好了说完善就好。如果你在面试的时候做到了这几点，哪有不过的道理？
最后，也是很重要的一点，在你们去面试的时候，千万不要被一脸严肃的学长学姐给吓懵了，一时紧张就把你精心准备的内容全部忘光了，那就真的得不偿失了，其实他们很平易近人的。然后我悄悄告诉你们哦，给你们面试的学长学姐或许就是某个在新生群里和你们侃大山的人，所以，完全没有必要紧张，放轻松就好。希望可爱的小萌新们都能去心仪的部门，加油！
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撰稿：杜晓媛 黄瑞
封面：肖谨宜
