做出一份简历不难，但是做出一份让HR和面试官满意的优秀简历，不是一件容易的事。
首先，给大家提供几千份简历模板，足可挑选出一款你满意的！
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下面我们从两个方面，详细说明如何制作一份优秀的简历。1、简历模板如何制作？
2、简历各个模块内容如何写？第一，简历的模板如何制作？
一份优秀的简历模板需要简洁美观，且结构清晰，符合HR的阅读习惯，即从左到右，从上到下。
下面这份简历，仅仅从简历模板来讲，算的上是一份优秀的简历模板了。
那么，如何做出这样优秀的简历模板，让HR有欲望继续看下去呢？
这里附上我之前关于优秀简历模板的回答，供大家参考，就不详细说明了。
第二，简历的各个模块内容如何设置呢?
这里放上一个小目录，方便大家阅读：
1、黄金前1/3
2、基础信息
3、自我评价
4、教育背景
5、工作经历
6、简历选填项怎么填（职业技能、资格证书、竞赛获奖经历、在校经历、简历封面、作品集和项目经历、兴趣爱好）
7、简历长度
下面我们开始看看简历中的这些基本的模块，分别需要注意些什么呢？
1、黄金前1/3
我们知道人们的阅读习惯都是从左到右，从上到下的，那么简历的前三分之一内容是非常关键的，直接决定了HR是否继续往下阅读简历。
所以，越是重要的东西越要往上放。通过我们简历的前三分之一，HR能不能快速知道我们是谁，能不能吸引他继续读下去。
简历需要的是一个精彩的故事开头。我们不要想着把故事高潮憋到最后才给读者。
如图：
（橙色框内就是简历的黄金三分之一）
2、基础信息
1️⃣姓名、性别必填
2️⃣准确的手机号、正式的邮箱
3️⃣漂亮的证件照或职业照
4️⃣明确的求职意向
5️⃣如无特殊要求怎么自己制作简历模板，身高、体重等基础信息，不填
这里重点说一下邮箱和证件照，以及身高和体重等基础信息。
一个是关于邮箱。
很多同学问我，到底能不能用QQ邮箱求职呢？
答案是：能。
很多HR之所以会不建议使用QQ邮箱求职，是因为太多的人都没有设置QQ邮箱的账户名了。
那么，发件人名称就会默认是你的QQ网名。
想象一下，当HR发现自己要给“柠檬味的猫”和“忧郁的小王子”发面试邮件，他们会有多崩溃。
所以，如果我们要用QQ邮箱来求职，记得去邮箱设置里面把账户昵称改成全名。
另一个是关于证件照。
毕竟我们是在找工作，可以放上一张证件照或者职业照，凸显我们对这份工作的重视。（照片底色建议用灰白蓝三种颜色，红色会显得突兀）
并且，人都是视觉动物，相对于只有文字介绍的简历，一份有个人照片的简历，肯定是更容易让人印象深刻。
另外，是关于身高，体重等基本信息。
有些国企和事业单位可能会要求我们提供婚姻状态、政治面貌、民族和籍贯这些信息。
但是如果公司没有特别要求的就不要填了，HR也不想看，我们还是把简历上宝贵的空间留给别的模块。
生日是一个选填项，尤其是我们的年龄不是优势的话，也没有必要在简历上强调。
身高和体重也没有必要在简历上展示，除非我们是在申请例如模特和演员这种对身材有一定要求的工作。
3、自我评价
关于自我评价的回答，大家可以参考我之前的回答：
怎么写简历中的自我评价？
4、教育背景
教育背景是简历里面必填的一项，包含学校全称、就读时间、专业以及学历。
有些同学曾经问我：我的学历不出彩，学校不是很好，可以不填教育背景吗？
答案是否定的。因为这点小心思HR一眼就能看出来。
如果我们对自己的学历并是很满意，那可以把教育背景往后放，用我们的其他方面去吸引打动面试官，或者就直接找机会去提升。
5、工作经历
关于工作经历的回答，之前写过，可以参加下面这篇回答：
应届生没有工作经历，简历应该怎么写？
6、简历选填项怎么填
在校经历
项目经历
竞赛经历/获奖经历
资格证书
职业技能
作品集
兴趣爱好
简历长度
如果还是应届生，工作和实习经历比较少，那在校经历会是简历内容很好的一个补充。
如果能在工作经历写清楚，就不要额外占用简历篇幅啦
能体现出你与应聘岗位相匹配的能力或其他优秀品质，作为简历内容的一个补充。
我们在学校和工作中多多少少都拿到过一些奖项，但由于存在太多不同种类的奖，所以我们在填获奖经历的时候要重点强调奖项的级别和特殊性。
如：光华奖学金（全校5%）
括号内的描述目的在于让HR和未来老板知道这个奖学金的含金量。
与专业或者与应聘职位有关的认证和证书，证书不嫌多，有些甚至是基础要求。
行业认可的技能，建议用文字“初学、一般、掌握、熟练和精通”更方便HR了解你的能力程度
如果我们应聘的是设计岗位或者需要生产很多内容（如：文字，视频，音频，或者图片）的岗位，就需要在简历上放上自己的作品。
除工作外，还有什么是你的强项，对我们的人设建立有帮助都可以写上来。
推荐一个公式：兴趣名称（程度/结果）
如：跑步（参加马拉松）
如果我们的工作经验在5年以下，简历需要保持在一页以内。
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另外，一份优秀的简历完成之后，大家发送到HR的邮箱时，要注意邮件的命名，有的公司或者事业单位会给简历的命名格式，我们一定要严格按照要求命名，以避免HR拒收的情况。
如果没有给出简历的命名格式，建议大家用“意向职位+姓名”进行命名 ，且注意要用pdf的文件格式发送。
如果用其他的格式，HR和面试官如果电脑没在身边，用手机打开就很有可能出现格式乱码。
知页简历很好地帮助我们避免了乱码的情况，因为所生成的都是PDF格式。
不管收到我们简历的HR用什么操作系统和PDF阅读器，他所看到的内容都不会有乱码、丢失的情况。
写在最后
有了优秀的简历模板和优秀的简历内容，祝大家都能找到心仪的工作！
如果这个回答对你有帮助，请帮忙点赞怎么自己制作简历模板，让更多人看到。
