职场关系烦扰如何应对？情商与能力哪个更重要？
我觉得每个人都会或多或少的因职场关系烦扰，因为不公平的待遇，因为人际关系的复杂，因为不喜欢的上司，因为趋炎附势的同事，因为嫉妒恶语相向的话语，其实归根结底是人际关系的烦恼。
最近浙江台热播的综艺节目《好想和你一起去旅行》，陈欢、席瑞、凯丽、王濛四位嘉宾在这一期的节目谈论的是职场，谈到职场中情商重要还是能力重要？王濛脱口而出情商重要，凯丽说能力重要，没有情商寸步难行，情商可以为能力插上翅...
提升应聘者体验：注意沟通技巧，明确招聘需求
注意求职者和招聘经理的言论
观察肢体语言并敏锐地感知非语言暗示
释义和总结以确保你正确理解他们所说的内容
提出问题以澄清。
9、清晰的沟通
根据调研，80%的求职者表示，如果公司没有通知他们的求职状态，不鼓励他们考虑其他相关的职位空缺。为了提供良好的应聘者体验，请告知应聘者其申请状态。
使用电子邮件、短信和电话来确保他们在你收到他们的申请、安排工作面试、向他们更新选拔过程以及最终发送工...
初入职场如何选择？国企私企大比拼，福利、薪资、稳定性全解析
对于初入职场的新人来说，都会犹豫过是想办法进父母期盼的国企，还是在茫茫的私企里找到适合自己的行业。毕竟两种性质的企业中间的区别还是非常明显的。
国企一般都是大型企业，像央企，还有地方大型国企等等，从经营来讲国企职场人际关系，追求业绩稳健，不出大的纰漏和差错。一般的国企工资一直给人印象是不高，但其实，近年来，随着国企机制调整，工资有很大的提升，已经不与私企相上下。而那些稳占行业鳌头...
职场成功的关键：情商——从校园到职场的转变与挑战
人生的幸福和工作息息相关，它占据了大量时间，而时间是人生最珍贵的资源。但当年轻人从校园走进职场时，却常常面临困境。因为职场和学校是完全不同的场所，游戏规则大相径庭。
人们会惊奇地发现，曾经的学霸可能在职场中不如人意职场情商案例，而那些学业上资质平庸的同学常常风生水起。这是因为，学校和职场所需要的核心素质不一样——除了少数岗位，智商差别对工作成果影响很少，而情商则对职场发展至关重要。
学...
职场灵性理论 贾母疼爱林黛玉却让宝玉娶薛宝钗，原因竟是黛玉情商低？
对林黛玉万般怜爱的贾母，却选择让宝玉娶了薛宝钗为“宝二奶奶”。情商，是林黛玉难以言说的短处。在贾母的心中，黛玉是一个爱“耍小脾气”惹人爱怜的孩子，而宝钗却是一个情商在线、知书达理、可以持家的主妇。
贾母本来对“木石前缘”颇为中意，却对黛玉的脾性有所顾忌,在对黛玉的评价中有些遗憾和感叹：“林丫头那孩子，要赌灵性儿，也和宝丫头不差什么；要赌宽厚待人里头,却不济她宝姐姐有耽待、有尽让了。”...
职场成功密码：职业装与性格特质的关联
心理测试：你最喜欢哪款职业装，测在职场中你是怎样的一个人
A、职业装
B、职业装
C、职业装
D、职业装
测试结果：
A、在职场上职场职业类型情商测试，你是一个天资聪颖的人。你是一个情商非常高的人，能够处理好与同事们之间的关系，大家都非常的信任你。而且你是一个非常好的领导者，在团队中，能够根据每个人的性格特点为他们分配任务。你做的决定在大部分情况下都是正确的，你能够带领你的团队...
职场发展关键：情商决定升迁，职业情商是最重要的职业素质
身在职场，无论从事哪种职业，身居何种职位，“智商决定是否录用，情商决定是否升迁”，已成为决定职业发展的重要信条。目前许多企业在招聘新员工时，也越来越重视考察应聘人员的情商素质，通过心理测试或情商测验等手段来测试应聘者情商的高低。
职业素质是从事某种职业应具备的基本素质，包含职业兴趣、职业个性、职业技能和职业情绪几大要素，其中职业情绪就是职业情商。职业情商是从事某种职业应具备的情绪表现...
掌控情绪，成就卓越：情绪管理的重要性及方法
作者丨张永军 编辑丨葉梓
推荐丨张永军讲管理（ID：ZYJCOLLEGE）
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缺少管控情绪的能力，容易导致什么样的后果？
情绪起伏太快，头脑突然空白的场景，大家肯定都遇到过几次。
比如小木提前准备...
职场喝酒现象：情商的体现与应聘时的应对策略
现在社会，有许多不成文的规矩：不喝酒谈不成生意，不喝酒交不了朋友，不喝酒办不了事，不喝酒不给面子。虽然不是绝对，但是也反应出，确实有这样的现象。
曾经一个朋友跟我讲，他过去的职场经历，老板出去见客户时，总是带着他，老板不发话他从来不坐下，老板说让他敬谁，他就敬谁，如果开车的话，连饭桌都不会上，用了7年的时间，从分公司员工爬到总经理的职位，现在都是别人替他喝酒。
从朋友的经历看，从喝酒这...