职场达人必知的减压七则，让你轻松应对工作压力
不论是职场新人还是职场达人，都会遇到来自四面八方的压力，压力太多对一个人来说是相当的不好的，所以要进行自我减压。特别是女性，压力把自己的容貌和脾气变得不再那么美丽动人。
期望下面的减压七则能够给你带来帮助。
1，时间管理--做好计划，让自己的时间有条不絮的进行
清晨起来或者早上刚入办公室打开电脑，先不要登录QQ，微信，刷微博等等，先把自己的一天的任务全部用笔记本或者电脑的word文档...
能力提升 (能力提升有哪些方面)
本文目录导航：
能力提升？
能力目标有哪些
个人能力提升点怎么写
能力提升？
1、提升自己，首先你要知道你自己的问题在哪里，或者说你要知道自己需要什么、想提升什么。
比如：你发现自己目前的专业知识还不足于很好的应对工作，然后决定用下班后的时间阅读与工作需要相关的书籍，或学习相应的...
数字化部举办专题培训，助新生提升职场适应能力
欢迎关注数字化部抖音号：HelloIT
为更好的帮助数字化部首届新生熟悉职场环境、胜任工作岗位、提高工作效率，12月17日-18日数字化部在东四七楼举办《职业化心态塑造与职场胜任力》专题培训，25名新生参训。
课程明确了职业化的定义和职场人的角色定位；通过分析人际关系的六种思维、九型人格打造职场职业化，探讨如何与同事、上级进行更好的沟通；利用制定smart目标、时间管理矩阵打造职场...
银行人力资源管理转型：培训与提升的需求分析
一、项目背景
随着**银行经营战略发展的需要，人力资源管理者的角色面临转型，作为人力资源管理者需要思考自身定位和价值，明确工作导向和目的，为业务部门提供更多支持；
总部管理各业务部门及配有人力资源对接人，部分人员支持人力资源工作的同时还从事业务支持，容易出现角色混淆；
总部专职人力资源工作者及下属部门人力资源支持管理者，缺乏系统的人力资源管理体系学习和工作经验等；
二、客户需求
基于该...
职场上领导为何总是偏心？钱、关系、工作能力与实力哪个更重要？
职场上有两种人，不论做了什么，领导都会“睁一只眼闭一只眼”。
“在派脏活累活的时候，领导第一个想到的就是我；对我的性格也要横加干涉，指指点点；打了多少次水喝，上了多少次厕所也要管…职场厚黑学，尽管我已经待人接物很友善礼貌了，尽管我已经放低姿态讨好领导同事了，尽管我已经把脾气控制的很好了，可领导为什么总是偏心？”这是我一位离职的朋友，愤怒地向我抱怨的。
其实，不管是在哪个年代，职场...
转岗产品经理，月薪高达 18K！Celine 小姐姐分享经验
“我产品offer到手啦！工资快到之前的2倍了！”
一大早收到Celine小姐姐的喜报：顺利转岗入坑产品，月薪高达18K！
今天邀请了她来给大家分享他转岗产品的经历，大家不妨跟着Celine一步一步剖析自己！最后还有这些问题的解法哦
认知我真的了解产品经理吗
就现在的市场环境而言：学产品一点都不缺学习内容，文章、书籍、视频到处都是。
现在最核心还是【匹配】的问题，合适的学习内容匹配自...
信息爆炸时代，如何避免低质量学习带来的焦虑？
信息爆炸时代，唾手可得的学习途径反而会干扰一个人专注于真正的学习之中，反而陷入低质量的学习漩涡当中。
彼得·德鲁克认为管理首先要管理好管理的主体。那么，谁是管理的主体呢？当然是谁实施管理谁就是管理的主体，所以说一个优秀的管理者和职场人首先要做好的是自我管理，比如管理好时间、压力、知识的学习等等。今天先谈谈普遍会遇到的自我学习问题。
01
低质量学习更容易产生焦虑
现代社会对于文盲的...