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忠诚 忠诚的员工是企业中最长久的战士，而且是最具发展前景的。企业领导不一定会挽留工作能力出色的员工，但是对一个忠诚的员工，领导一定会尽力挽留，不会舍得让他走。 1、忠诚的员工善于站在领导的角度思考问题； 2、忠诚的员工乐于跟领导分享个人想法； 3、忠诚的员工会思考如何为企业创造价值； 4、忠诚的员工在外界诱惑面前经得起考验。 负责 企业需要勇于承担责任的人，有时候，企业不缺有能力的人...

对刚踏入社会的应届生来说，面试是陌生的，也是相当重要的。在不知道将要面临什么问题的情况下，大家往往会感到不知所措。一个不小心就会与自己理想的工作失之交臂。为了增强大家面试的有效性，高顿网校小编总结了会计人面试的九大经验与大家分享。 一、保持情绪稳定 不要轻易出现烦躁、激动、反感、高兴、不屑等负面情绪，感情化太浓厚的求职者，往往不会给面试者留下好印象。职场是高度利益化和复杂化的场所，过...

分享个案例，这个是我的真人真事儿资产管理公司面试技巧，特此与大家分享: 我在2014年5月19日的时候去面试了一家公司的项目经理，这家公司还是挺知名的，公司名就不方便与大家透露了。反正到最后我被pass了。 当时复试的时候总经理问我薪资待遇问题，我说25000/月是，他随机边说，那么你是如果给公司创造2千万的利润每年？（我应聘的职位貌似不是销售啊。。） 当时我没有回答资产管理公司面试技...

在生物学里，有一个说法叫“物竞天择，适者生存”，这句话对于我们人来说同样适用，在如今这个激励竞争的社会环境下，只有真正有能力的强者才能得到向上的机会，而大多数人只能平庸下去，甚至表现太差的还会被直接淘汰。 在职场上，大家都是希望升职加薪的，可公司会给到的机会却不多，如果你希望得到这个机会，那么就必须想办法打败其他的同事，获得领导认可才行，这就是职场上的生存法则！工作上做好这3点，让领...