离职面谈：HR 必须掌握的技能，好处多多
离职面谈更像是一场高水平的面试。作为HR没有进行过离职面谈，不算是个真正的HR。（想来要成为一个合格的HR，要做的事情真是不少！）
离职谈话，与即将离职的员工进行坦诚的交流，除了是一个必须完成的分内工作之外。可以消释彼此的误解，了解企业存在的问题，明了管理的得失。对于HR自己的进步有着非常重要的意义。
正苦于不知如何离职面谈的的HR，今天这篇文章，可得好好收藏了哦！
离职面谈好处多...
如何根据个人资料撰写出色简历？这些要点需注意
在求职过程中，简历的作用不容忽视。一份好的简历可以让你在众多求职者中脱颖而出，赢得面试的机会。那么，如何根据个人资料撰写一份出色的简历呢？本文将为你解答这个问题。
一、明确简历的目的
在撰写简历之前，首先要明确简历的目的。简历的目的是向招聘者展示你的能力、经验和技能，从而获得面试的机会。因此，在撰写简历时，要紧紧围绕这个目的来组织内容。
二、选择合适的简历模板
选择合适的简历模板对于...
人力资源表现了 目的 (人力资源表现出时代性的基本特征)
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人力资源表现了( )目的
人员变化率什么概念
员工流动率如何计算？
人力资源表现了( )目的
人力资源表现了（员工净介绍值、招聘老本目的、新员工流动率）目的。
员工净介绍值（eNPS）：协助企业权衡员工向他人介绍公司作为雇主的或者性，是权衡员工满意度和忠实度的关键目的...
目的 人力资源表现了 (人力资源目的是什么)
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考研复试简历：展现自我的关键，注意这几个要点
在考研复试环节，还有一个重要的展现自我的机会，那就是简历！
优秀的简历就是你的【名片】，好的简历可以让导师眼前一亮，留下一个很好的印象。但如果用得不好，那也是自己在给自己挖坑哦！！
今天小班长给大家汇总下考研复试简历需要注意的几个点！
简历准备的目的
跟找工作面试一样，简历是导师第一时间看你的过往和能力，是否能够契合到导师选拔学员的需求点。
简单的说，简历主要有3个目的：
第一，尽可能...
设计师简历制作指南：如何利用特长打造吸引人的简历
前段时间有人在后台问我简历该怎么做，群里也有人问过我这个问题，所以我思前想后，决定要不我做个试试吧，于是简单做了一个个人简历（微笑脸），大家先看下，看完简历后我再跟大家说怎么做以及为什么我这么做（继续微笑脸）。
1、先说说我是怎么理解设计师简历的
简历可能对于大多数人来说，就是做个word文档或者ppt就完了，把自己的个人信息、工作经历、需求特长啪啪啪打几个字完事，但是作为设计...