HR 招聘新技能：相亲条件定位 Java 开发经验，面试技巧从提问开始
记得前阵子在我的朋友圈里流传了一个笑话，是说有个HR实在招不到人，就去世纪佳缘注册了个账号上传了张很美的自拍，把相亲条件定位三年以上java开发经验。然后我的HR朋友们纷纷表示“新技能get”。
由此可见，HR招聘真的不像大家想象中的那样，一个职位po出去只要翘着二郎腿就可以等到候选人排着队来面试。
那么当我们终于遇到“一见钟情”的候选人的时候，要怎样进一步了解他是否完全匹配我们目前...
STAR 原则下的面试程序：前、中、后三大阶段全解析
HR招聘面试流程与技巧
（含STAR原则）
第一章 面试程序
面试程序包括面试前、面试中、面试后三大阶段。
1、 面试前
1.1 面试前即策划面试，为面试的准备阶段。策划面试的工作有：
· 准备好应聘人及公司的有关资料；
· 充分了解你在这次面试过程中的职责；
· 充分了解需聘岗位的用人标准；
· 充分了解有哪些问题与应聘人的素质和能力相关。
1.2 面试前应检查下列工作是否安排妥当...