年底离职还是年后离职?财务人员必知的面试技巧分享

年底离职还是年后离职?财务人员必知的面试技巧分享

年底了,公司里面是不是有些朋友要考虑离职了呢[奸笑][奸笑] 离职是年底离职好呢还是年后离职好呢,应该各有各的想法吧,作为财务的朋友们,离职率应该不会很高,因为财务离职会很麻烦,财务这个岗位也挺专业,财务工作内容,一般人也替代不了。既然要想好离职了,我们就需要面临新工作的选择,又要重新找工作,开始面试财务面试技巧和注意事项,复试,最后实习,转正等等各种流程。 我们面试的时候,是不是也应...
82
字节跳动离职博主增多,背后原因引发热议

字节跳动离职博主增多,背后原因引发热议

‍ 记者 何畅 编辑 高宇雷 “最近的离职博主怎么都是字节的,他们的工资不是挺高的吗?”一位小红书用户发帖提问,好奇为什么“一夜之间蹦出来”大批类似账号,只要一打开小红书,就是“勇敢离开字节,开启全新人生”。 评论区的解释言简意赅:“因为他们是被裁的。”除此之外,或许还有一个补充原因——在小红书分享个人经历的字节跳动员工数量较多,按照小红书的算法机制,用户将快速阅读到与其生活方式、兴...
53
00 后女生入职第二天遭领导要求陪客户喝酒,拒绝后被冷嘲热讽并要求离职

00 后女生入职第二天遭领导要求陪客户喝酒,拒绝后被冷嘲热讽并要求离职

1月17日,一名00后金某某发长文称其入职第二天就离职,原因是她被公司杨姓领导要求陪客户喝酒。 此消息一出,立即在网上引发关注和热议。 事情经过 据称这是芯爱科技(南京)有限公司的内部群内,员工金某某发长文的截图。 其本人称入职当晚就被该领导喊去部门聚餐,名义上说是欢迎新人,实际上不过是喊几个女行政去陪他的客户喝酒。 她以最近身体不适拒绝喝酒职场我来了,结果却被杨领导冷嘲热讽,话里话外...
75
用思维导图准备面试,提升自信与热情

用思维导图准备面试,提升自信与热情

面试就像是一种动态的考试,让你有机会一展自己的知识与魅力。如果你也当面试是一种考试,不妨用心智图勤作准备,你将会对自己有更强烈的自信心,对工作怀抱更多的热情。 下列的故事将清楚地说明心智图是准备求职面试时,最好的表现方式。 为面试找资料 假想你正要去Chiltern饭店应征工作,你已经先上网看过这家饭店,因此你知道它的位置、客房数、它是属于哪个星级的饭店,以及饭店还提供哪些服务?好比举...
68
面试总是失败?掌握这些技巧,让你轻松脱颖而出

面试总是失败?掌握这些技巧,让你轻松脱颖而出

职场上有些人每参加一次面试,就会失败一次,常常在想真的是自己能力太弱?这可不一定,有可能只是你还没有掌握好一些面试技巧吧。 一、好的自我介绍决定了面试的80% 不管你相不相信,你适不适合这份工作,HR在你自我介绍的阶段,已经基本决定了。 很多人在自我介绍时会犯一个错误,那就是把自己的学校情况,工作经历,兴趣爱好笼统的丢给HR,让他自己判断你适不适合这份工作。 如果你这么做了,恭喜你,...
67
外贸业务员面试问题及工作内容解析,助你顺利求职

外贸业务员面试问题及工作内容解析,助你顺利求职

外贸业务员对于外贸企业来说也是一个重要的岗位,招聘一个优秀的外贸业务员对企业的发展有很大的帮助,在企业招聘外贸业务员时会对应聘人员的素质,及专业技能会采用专业的面试问题考察,今天就来了解一下外贸业务员面试可能会遇到的问题。想要找外贸业务员岗位的人可以先了解以下内容: 1、外贸业务员工作内容你认为有哪些 这个问题主要考察求职者积累的工作经验,以及业务水平,对本行业的了解程度,即基本的外...
88
离职后才明白的职场真相:能力强也可能被取代

离职后才明白的职场真相:能力强也可能被取代

许多职场人或许都有过这样的体验:在离职前,心中总是满怀憧憬,自信满满地认为找到一份满意的工作不过是举手之劳。然而,一旦真正离开了熟悉的工作环境,才猛然发现,求职之路远比想象中更为坎坷,竞争者众多,机会却难得一见。 那些曾经离职的前辈们,总是轻描淡写地讲述着他们的离职经历,洒脱地转身离去,留给我们的是一个个令人羡慕的背影。然而,直到我们自己也踏上离职之路,才深刻体会到那些前辈们未曾提及的...
81
2024 年开春,Gap 经历为何成了许多人简历上的污点?

2024 年开春,Gap 经历为何成了许多人简历上的污点?

*本文为「三联生活周刊」原创内容 文|祁十一 Gap Year,又称“间隔年”。它在十多年前才第一次出现在中国社会的语境中,成为年轻人在大学和进入职场后的一种人生选择:按下暂停键,四处走走看看,了解不同地区和人们多种多样的存在方式,也发现自己。然后回到正轨,追寻经过审视后的人生目标。 到了2023年,它成为一种风潮,“人生是旷野不是轨道”的呼声响遍社交媒体,成为许多人纵身一跃、裸辞Ga...
67
职场情绪掌控:如何应对工作中的无奈与无助感

职场情绪掌控:如何应对工作中的无奈与无助感

今天继续“自我调节”大类。 职场里,对工作产生无奈和无助感,也是一个很常见的负面情绪。 情绪掌控力强的人遇到这些场景,就不太容易发怒、烦躁或者不安,而掌控力弱的人比较容易苦恼难过,甚至辞职不干了。 我们如果留意观察周围人的职业轨迹,一部分人的离职是因为有更好的岗位,但至少50%的离职,是因为受不了现在的工作环境/老板/客观条件,被深深的无力感消耗到“一走了之”。 我刚去知乎看了“工作...
48
职场感悟句子 走到2023年的人生边上,即将进入不惑之年

职场感悟句子 走到2023年的人生边上,即将进入不惑之年

走到2023年的人生边上,即将进入不惑之年,回顾过往,有诸多感悟……职场生活15年,从职场小白到中层管理人员,沉淀出以下的15条清单式职场感悟: 1、没必要做好人 尤其是刚入职场的新手小白,处好人际关系是有必要,但讨好就没必要,否则,日后容易变成“人善被人欺”。 2、没必要过分讨好上司,更不要崇拜上级 因他/她也只是个人,有时甚至还需要识别上司的“恶”,但需要了解上级,做好向上管理。...
40