事业单位招聘考试聘用诚信档案库报考人员须签订诚信报考承诺书
资格审查工作应客观、公正、及时，对所有报考人员一视同仁。按照“谁用人、谁认定，谁审核、谁负责”的原则，用人单位及主管部门要建立健全并严格落实报考资格认定和审查工作责任制，严格资格认定条件，规范资格认定程序，完善资格认定手续，强化资格认定责任，确保报考信息和相关材料的真实性、完整性、有效性。报考人员报名时须签订诚信报考承诺书。发现报考人员与拟聘用职位要求的资格条件不符合弄虚作假、骗取报考...
应届毕业生认定2022年2月7日至2024年
4．应届毕业生认定。应届毕业生指2022年2月7日至2024年7月31日前毕业，档案保留在原毕业学校、各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的普通高等学校毕业生；2024年1月1日至7月31日毕业的非普通高等学历教育的其他国民教育形式毕业生；2022年2月7日至2024年7月31日前取得国（境）外学位并完成教育部学历认证，未落实工作...