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由于人们性别意识的提高、政策和法律的变化，以及社会对性别歧视行为的接受程度下降，组织中的性别歧视已经转入了地下，有些歧视正以更微妙的形式出现，更难被发现和被预防。那么，这种情况是如何出现的？领导者和员工可以做些什么来促进职场性别平等？ 你正在办公楼的电梯里。电梯门打开，一男一女两名同事进入电梯，并展开了激烈的争论。女同事正在解释她领导的项目中的一个问题，但男同事打断了她：“天哪，我...