人格测试可信吗？职场i人如何与他人相处？
工人日报 | 作者 安彦璟
“你是i人还是e人？”“我是i人，但在工作中常常做e人”“我是istp，你呢？”……近来，人格类型测试在网络走红，并成为很多年轻人的日常交往话题。还有人将测试结果作为人生参考，指导生活。
迈尔斯-布里格斯类型指标的人格类型理论模型（简称MBTI测试），从4个维度划分出16种人格，并以不同类型人格的英文缩写，为这16种人格命名。其中，“i”和“e”是一个指标的...
人格测试可信吗？职场i人如何与他人相处？
“你是i人还是e人？”“我是i人，但在工作中常常做e人”“我是istp，你呢？”……近来，人格类型测试在网络走红，并成为很多年轻人的日常交往话题。还有人将测试结果作为人生参考，指导生活。
迈尔斯-布里格斯类型指标的人格类型理论模型（简称MBTI测试），从4个维度划分出16种人格，并以不同类型人格的英文缩写，为这16种人格命名。其中，“i”和“e”是一个指标的两极，“i”代表内向、内倾型...
人格测试可信吗？职场i人如何与他人相处？
医师表示，人格测试的存在肯定了人格的多样性，但并不能作为区分好坏对错的标准
“你是i人还是e人？”“我是i人，但在工作中常常做e人”“我是istp，你呢？”……近来内向 职场，人格类型测试在网络走红，并成为很多年轻人的日常交往话题。还有人将测试结果作为人生参考，指导生活。
迈尔斯-布里格斯类型指标的人格类型理论模型(简称MBTI测试)，从4个维度划分出16种人格，并以不同类型人格的英文...