IBM 裁减高龄员工引关注，员工因年龄歧视索赔
最近IBM因为绕过法律规定裁减高龄员工在美国引起了关注。事情大概是这样的，IBM是一家历史长达108年的老牌公司，为了让自己显得更年轻、更有活力，能像亚马逊和谷歌那样新潮炫酷，他们在最近的几年里裁掉了大约10万名40岁以上的老员工。同时，IBM又在大量招聘年轻的新员工。
本来这么多年也相安无事，最近有一名61岁的老员工因为裁员，向法院提起了诉讼，于是这件事情发酵了。员工诉讼的理由就是自...
x职场论坛 女研究生怀孕请假三天被开除，老板：主动辞职给三月赔偿
职场案例：
前不久在职场论坛中，笔者看到有位女研究生陈女士分享了她的工作经历，陈女士在一家网络公司已经工作了一年的时间，可是在怀孕之后她却发现老板总是对她有所偏见，前不久去医院检查连续请假三天，结果回到公司以后就被老板开除，于是陈女士便在工作群里透露了老板的真实嘴脸，因为老板向女研究生发了信息告诉女研究生，如果能够在公司里主动辞职，那么公司方面就会给研究生三个月的工资作为赔偿，很显然公...
跑赢职场论坛 离职证明背斜“不服从安排”，公司辞退自己！
大家都知道，在工作当中不能说话太直接，尤其是在面对领导的时候。这也存在一个问题，领导虽然职位比较高，但是他们所作出的决定却不一定是对的，如果员工和领导对问题出现分歧了该怎么办呢？这就能很好的考验员工的情商。
最近在职场论坛上看到这样一个帖子：员工和空降领导吵架，吵赢后被公司开除，离职证明背斜“不服从安排”，员工：不给2N赔偿不走，结果蒙了！这是怎么回事呢？
原来该员工在公司有一年半了...