南方医科大学珠江医院招聘文员,20 份简历模板等你来拿

南方医科大学珠江医院招聘文员,20 份简历模板等你来拿

回复「简历」医院网络招聘简历模板,送你20份简历模板。 南方医科大学珠江医院因工作需要医院网络招聘简历模板,下列科室拟招聘文员数名,具体科室及招聘计划如下: 岗位要求 点击图片查看大图 应聘方式 如符合上述条件并有意供职者,请于2024年2月29日前发送个人简历至邮箱583494825@qq.com,邮件标题及附件请命名为“应聘科室+姓名+毕业院校+专业”。医院面试具体时间及安...
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金九银十求职季,简历这样写才能获得更多面试机会

金九银十求职季,简历这样写才能获得更多面试机会

文:韦冬冬 图:源于网络 全文2000字,建议阅读 6分钟 金九银十,最近小伙伴经常问我,为什么我投出去的简历石沉大海?简历应该怎么写呢? 还要做简历?简历我直接前程无忧下载不就行了? 怎么样才能获得面试机会? 小伙伴的事情我怎么能拒绝? 九月是一批学弟学妹求职旺季,文末为你们精心挑选100套精美简历模板。 聊聊简历哪些事 我们经常看到经历出现下面这些话 “本人性格开朗与人处事融洽...
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医护求职简历模板大揭秘!助你在秋招中脱颖而出

医护求职简历模板大揭秘!助你在秋招中脱颖而出

在没有参加秋招前,你以为求职的节奏是这样的: 实际却是: 每年的“金三银四”“金九银十”的招聘旺季,作为医院的HR总会会收到成千上万份简历,由于简历的量实在太大了,加上任务重,时间紧招聘简历模板图片,招聘人员不可能有时间详细阅读每份简历上的所有内容。你有可能听过“大部分简历都直接进了垃圾桶”这种说法。 然而,如何才能在无数的简历中脱颖而出呢?首先招聘简历模板图片,你需要一份高颜值的简历...
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雄安新区人才网:2023 年 11 月 20 日容城最新招聘求职信,求职需谨慎

雄安新区人才网:2023 年 11 月 20 日容城最新招聘求职信,求职需谨慎

XiongAnXinQuRenCaiWang【拼音首字母为XAXQRCW】 雄安新区人才网【雄安招聘网】 雄安新区2023年11月20日容城最新招聘求职信 【我们微信客服号:xaxqrcw 同域名】 容城地区首家每日一聘发布网站【没有之一】 雄安新区人才网提示:收取招聘费用或押金都可能有欺诈嫌疑,请各求职者切记不要上当受骗!根据国家安全机关要求,特别提醒本网站用户,在使用本网站过程中,...
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澳洲留学生 6 月太忙!英文简历这样写,让你脱颖而出

澳洲留学生 6 月太忙!英文简历这样写,让你脱颖而出

对于澳洲的留学生来说,整个6月真的是太忙了!一边要顾着学业,另一边还要准备投递实习,真的是忙的脚不沾地。 但对于留学生来说,在投递之前,还有一个急需解决的问题——如何写出令人眼前一亮的英文简历。 (点击蓝字,解决留学生求职难题) 一份好的简历,可以帮助留学生快速抓住HR的注意力,并收获面试邀请。 通查情况下,英文简历的构成和中文简历基本一致,重点还是集中的在工作经历和实践经历上。...
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秋招被称为金九银十招聘季,这些优势你知道吗?

秋招被称为金九银十招聘季,这些优势你知道吗?

秋招被称为金九银十招聘季,是全年中最大规模的面向在校学生的招聘活动。 关于秋招的优势:一方面,这个时间段正是各大企业大量吸纳人才的关键时期,招聘需求集中、空缺岗位多,因此秋招的企业数量是非常庞大,岗位质量非常优质。例如中建集团、中铁、中石油、中石化、电力企业、中国邮政等央企国企,以及国内各行各业的龙头企业阿里巴巴、腾讯、百度、字节跳动、海尔智家等,同时包括一些事业单位。并且有些企业的好...
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跨境职场骗局曝光:未入职先注册,拒绝后被拉黑,多人已中招

跨境职场骗局曝光:未入职先注册,拒绝后被拉黑,多人已中招

电影《孤注一掷》票房一路飙升,诈骗场景历历在目,手段之残忍令人胆寒。但需知,诈骗不只是在电影中,在我们身边,在跨境职场中同样存在。 近期一位跨境运营爆料称,在投递简历时就遭遇疑似诈骗的跨境电商公司,未入职就要求下载软件、注册OA账号,在他拒绝注册并提出诸多疑问之后,就被对方拉黑,不再回复他。虽然并未造成实质性损失,但从他的经历可以看出,这是一种新型的职场骗局,可能已有不少人中招,需要提...
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85 名员工全是骗子!揭露 X 公司招聘骗局,职场人士必看

85 名员工全是骗子!揭露 X 公司招聘骗局,职场人士必看

#q1# 标签:公司招聘骗局 #员工欺诈 #揭露骗子公司 85名员工全是骗子!公司招群演假装上班,一场巨大的职场骗局曝光! 描述:近日第一职场网骗局,一家名为X公司的企业招聘骗局被揭穿,该公司竟然招聘了85名骗子员工!他们以高薪酬、稳定工作为诱饵,让招聘者从容进入职场。然而,事实却是他们全都是在招群演,只为假装忙碌上班,骗取招聘费和宣传信誉。今天,我们将揭开这一巨大职场骗局的面纱。 -...
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面试都试什么?仪表风度与专业知识是关键测评内容

面试都试什么?仪表风度与专业知识是关键测评内容

面试,都试什么? 从理论上讲,面试可以测评应试者任何素质,但由于人员甄选方法都有其长处和短处,扬长避短综合运用,则事半功倍,否则就很可能事倍功半。因此,在人员甄选实践中,我们并不是以面试去测评一个人的所有素质,而是有选择地用面试去测评它最能测评的内容。 面试测评的主要内容如下: 1、仪表风度 这是指应试者的体型、外貌、气色、衣着举止、精神状态等。像国家公务员、教师、公关人员、企业经理...
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如何制作吸引 HR 的简历?听听知名公司 HR 怎么说

如何制作吸引 HR 的简历?听听知名公司 HR 怎么说

提到找工作,对于大多数人来说往往想到的都是通过投简历面试的方法来找工作。那么什么样的简历会更容易吸引HR的目光,获得面试机会呢?为此记者采访到了某知名公司的HR职员玲玲应届生简历表格模板,她主要负责公司的招聘工作,每天都要从上百封求职简历中筛选合适的进行预约面试。 在和玲玲一个小时左右的交流中,记者发现很多应届生容易进入简历一定要漂亮的误区,在玲玲见过的简历中,有些毕业生为了吸引HR的...
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