面试技巧 昭通建飞成教部面试和专业能力测试资格复审公告发布 昭通建飞成教部 (三)面试和专业能力测试 1.资格复审 州(市)级及以上公务员主管部门在达到笔试合格分数线(须进行体能测评的测评结果为合格)的报考者中,按不超过录用计划数2倍的比例和笔试成绩由高到低的顺序,确定各职位参加资格复审人员,详见《报考指南》。达到笔试合格分数线的人数与计划录用人数比例低于2:1的招考职位,按合格分数线以上人员数确定参加资格复审人员。 招录单位负责资格复审工作... 2024-10-22 10:06:33 28
面试技巧 2022 年公务员考试报名条件及要求汇总 1.具有中华人民共和国国籍; 2.18周岁以上、35周岁以下(1986年2月至2004年2月期间出生); 3.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度; 4.具有良好的政治素质和道德品行; 5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质; 6.具有符合职位要求的工作能力; 7.具有大学专科及以上文化程度(其中普通高等院校在读的2022年应届毕业生应当于2022年7月31日前取... 2024-10-22 10:06:00 31
面试技巧 公务员结构化面试答题思路:5 大类题型解析 本来不想写这部分的,因为各种公务员培训班肯定会讲,但想想绝大部分人喜欢看这些内容,市场决定需求,没办法。耐着信子看了几篇文章,想着用辩证的思维来分析一下结构化面试的答题思路。 1.总体分类。网上各种文章中对题型的分类各种各样,其实我常遇见的,或者我命题中基本还是:综合分析类、组织计划类、人际沟通类、应急应变类、职位匹配和自我认知类等比较常见的5大类题型,其中职位匹配和自我认知类公务员面... 2024-10-19 20:06:06 23
面试技巧 结构化面试:公职类考试的重要形式,竞争激烈,充满机遇与挑战 面对不断变化的求职环境,广大考生参加更多的公职类考试,通过考试进入省市公务员、选调工作、事业编制等岗位的发展路径,依然是我们的坚定选择和追求目标,形成职业“稳定”的观念,确保职业赛道的成功机会。 我们要增强“吾生也有涯,而知也无涯”的学习精神,能够灵活调整策略和学习方法,做到拥抱变化、努力成长、与时俱进,才能练就“独当一面”“胜人一筹”的真本领。 结构化面试,一般是公职类考试主要采用... 2024-10-11 09:09:38 35
面试技巧 北京金融法院 2024 年度考试录用公务员面试通知及成绩查询 根据公务员法和公务员录用有关规定,现就北京金融法院2024年度考试录用公务员面试(含专业能力测试)有关事宜通知如下: 面试人员名单 面试安排 面试地点位于北京市西城区红莲南路59号院,可乘坐45路、414路公交车红莲南路站或地铁16号红莲南路站下车。 请考生按照面试时间安排,于本人面试当天下午13:00前,到北京金融法院东门报到,参加面试。需参加专业能力测试的考生,还应在2月19... 2024-10-11 07:03:09 22
面试技巧 北京市东城区 2021 年度考试录用公务员面试公告及相关安排 北京市东城区 2021年度考试录用公务员面试公告 根据公务员考试录用工作有关规定,现就北京市东城区2021年度考试录用公务员面试安排公告如下: ★一、面试时间 3月22日—3月26日,具体安排见《面试时间安排及人员名单》。 ★二、面试地点 中共北京市东城区委党校(干面胡同10号) ★三、入场时间及报到要求 参加上午面试的考生于面试当日上午8:00开始入场并报到,8:30后考生不得入场... 2024-10-11 06:02:30 32
面试技巧 公务员考试:国家筛选应征者的年度考试,你了解多少? 公务员考试,你知道多少? 了解 公务员考试,是国家为了筛选应聘国家公务员的应征者,所进行的一年一度考试,简称“国考”。是公务员主管部门组织的担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员的录用考试。公共科目笔试是根据公务员应当具备的基本能力并针对职位进行的考试。按照职位性质,报考职位分两大类,报考者只能选择一个类别中的一个部门或单位进行报考。以中央党群机关、中央国家行政机关及... 2024-10-01 10:06:45 23
面试技巧 公务员考试面试技巧:哲理寓言类综合分析题攻略 本文讲的公务员考试面试技巧针对的是公务员面试综合分析题中的哲理寓言类题目。在谈公务员面试技巧前,我们先要了解公务员考试面试分结构化面试和无领导小组讨论两种模式。 国家公务员考试网()提示,公务员结构化面试常见有四种题型:综合分析、应急应变、组织策划、人际关系。在这四种常见的公务员考试面试题型当中,难度系数最大、分数权重最大、最为重要的要数综合分析题了。然而,公务员面试综合分析题当中又... 2024-09-05 20:05:11 46
面试技巧 结构化面试全解析:考察内容、题型、评分标准及备考攻略 结构化面试如何考? How to...? 结构化面试也称标准化面试,是相对于传统的经验型面试而言的,是指按照事先制定好的面试提纲上的问题一一发问,并按照标准格式记下面试者的回答,依据一定方法和标准对其进行评价的一种面试方式。因其严格遵循特定程序,故面试结果比较准确和可靠。简言之,结构化面试包括面试程序、面试试题及面试评判的结构化。 那么,结构化面试主要考察考生的什么能力呢?会有哪些题... 2024-09-05 07:06:09 23
面试技巧 考公最困难的一步是什么?面试压力大,如何应对? 随着现在的就业压力越来越大,就业环境不如往年的情况下,很多刚毕业的大学生都选择了考公务员或者事业单位,虽然说工资比较低但是总归是有保障的,但有人不是说嘛,现在的年轻人找工作都喜欢找钱多、事少、离家近的工作,机关事业单位的性质决定了它的工资水平在当地属于中等偏上的,事情也相对较少,工作压力不大,如果要是能考到自己的家乡那就是完美的工作,所以现在越来越多的年轻人投身到到考公的队伍中来。... 2024-08-27 06:04:38 36