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在“三八”国际妇女节来临之际，中国人力资源服务商前程无忧发布了《2021职场女性工作压力调查》。调查显示，近8成的受访职场女性所在公司中高层管理者（总监及以上）男性居多，职场女性寻求更平等的职业晋升和职场资源。工作与家庭的平衡依然是职场女性首要的焦虑来源。26-30岁和31-35岁的受访职场女性，无论是否婚育都感受到浓浓的焦虑和压力。 参与调查的职场女性中：25岁及以下占比47.6%，...