刘涛因芈月传获最佳女配角奖，演绎芈姝深入人心，霸屏票圈
从昨晚开始，小妞的票圈就被刷屏了。
而这次刷屏的不是别人，正是凭借《芈月传》中“芈姝”一角的出色演绎获得“最佳女配角奖”的wuli刘涛老公。
但如果你以为因为白玉兰就轻易霸屏，那可就太不了解老公了。
演绎“芈姝”层层递进，眼角眉梢都是戏
2015年，“芈姝”这个角色从温婉贤淑到阴暗腹黑，角色情感层层递进，涛姐把这个角色演绎得可以说是淋漓尽致、深入人心。
在芈姝初遇嬴驷的那场戏中，刘涛的...
了解人力资源分析师面试问题，提升招聘效果
由于产生了大量数据，人力资源分析师在当今的商业世界中发挥着至关重要的作用。通常人力资源经理面试技巧，它们有助于组织数据、发现趋势并支持业务决策。无论你是在招聘人力资源分析师，还是在为这个具有挑战性的角色准备面试，在提问和回答职位中，更多地了解有效的人力资源分析师面试问题的构成要素对你来说都是有利的。
工作面试仍然是大多数公司用来评估候选人是否适合特定工作的方法，它让候选人有机会表达他们...
西游记中的职场管理智慧：唐僧如何驾驭桀骜不驯的徒儿？
我国古典小说西游记是四大名著当中一部浪漫主义杰作，作者以丰富的艺术想象力，缔造了一个令人神往的神话世界。同时，其中有蕴藏着世俗的人生哲理。
唐僧师徒四人当中，作为师傅的他，实际上就是我们职场当中担任的领导角色。
尽管三个徒儿都曾有过辉煌的履历，桀骜难驯，可在一个看似手无缚鸡之力的唐长老面前，却被管理的服服帖帖。
这其中的奥秘何在？
悟空是唐僧的大徒弟，他实际上就是职场当中的骨干和人才...
职场中角色冲突的表现及应对策略探讨
引言
在现代职场中，员工常常需要扮演多个角色，这些角色可能会互相冲突，给员工带来巨大的压力。角色冲突不仅影响员工的工作效率，还可能对其心理健康产生负面影响。本文将探讨角色冲突的概念、其在职场中的表现以及应对这种现象的有效策略。
背景信息
角色冲突是指个体在履行不同角色的过程中，因角色要求不一致而产生的心理冲突和压力。Goffman的角色理论指出，每个人在社会中都扮演着多个角色职场压力管...
医药代表面试秘籍：分享不被大部分人使用却异常有效的办法
一个药代人的聚集地 | 我是药代
用惯了常规方法去做药企面试，但医药代表依然给人一种看不懂看不透说不准的感觉，怎么办？
今天药代妹就给大家来分享一些不被大部分人使用，却异常有效面试的办法。
01、讲一个有关于父母的故事
这道题非常有意思，作为婉约的东方人，父母是在外人面前羞于被提及的，让医药代表来说与父母难忘的故事医药销售面试技巧，一来考验他的心智是否成熟，另外也可以从他的成长背景中...
精选32道培训专家面试问题，助你制定答案！
面试是发现申请人是否适合空缺职位和组织的最佳方式之一。如果你想获得培训专家的职位，你的面试表现将是一个决定性因素。为了在整个过程中为你提供帮助，我们精选了32道培训专家面试问题，并提供了一些建议，以帮助你制定答案。
一、什么是培训专家？
在我们查看示例问题之前，让我们先说明一下培训专家的角色是什么：培训专家实施和监督培养员工和提高绩效的计划。
培训专家进行技能差距分析面试技巧培训的教学...
十元妹子的职场剧，哪怕这些声音未必真的真诚
虽然日本对职场女性的歧视是铁一般的事实，但日剧对职场女性的关爱和反思也是铁一般的事实。两个事实放在同一个国家身上并不稀奇，因为日本就是这么矛盾的地方。虽然它的等级观念严重，却允许所有的声音。虽然在现实里女性可能遭受到不公，但在电视上却有很多人为她们说话，哪怕这些声音未必真的真诚。
好了，一个假假的开场白说完了。下面就让我们开始愉快的盘点吧。
如果偏好偶像剧式的职场剧，那么可以首先考虑...
职场冲突，如何避免“错误错误”？（深度好文）
假设有两个员工，分别是A和B，他们在一个团队工作职场冲突案例，他们在一个项目中担任不同的角色，但是他们的角色非常重要。他们都认为自己对项目的贡献最大，因此他们之间的冲突就爆发了。
员工A认为自己是项目的主要负责人，而且他认为自己的工作成果比B多。而员工B也认为自己的工作成果不容忽视，并且他还认为员工A在团队合作中没有充分考虑到他的观点和需求。
于是，他们的冲突变得愈加激烈，甚至到了彼...
（T·资格证）面试技巧不胜数，恰恰最需一点
东风吹、战鼓擂！咱们连队怕过谁！
已经军训一周多的小19们
气势昂扬、雄姿勃发
心里是不是早就做好准备
要加入学生组织，一展风采了呢~
下面快跟随菌菌的步伐
看看怎样才能加入心仪的学生组织吧~
面试技巧不胜数，恰恰最需一丹心
军训期间，会有各种形式的招新宣传~小19们遇到自己感兴趣的组织，在提交纸质报名表或者线上报名后，一般会以短信形式收到面试时间、地点（一定要准时到达哦~提前五...
大学生没有角色转换的概念（深度好文）
DlutCareer
大学和公司的环境不同
大学说到底更多的对学生是散养。不挂科，不严重违纪，基本上没有人会在意你到底在干什么。于是混日子的有，花前月下的有，沉默坚守的也有。而这种情况会容易为大学生提供一个错觉——一种安逸舒适的错觉。所以这四年在我看来，是非常可怕的四年，也许大一的时候会有信誓旦旦的雄心壮志，但是慢慢大二大三如果没有新的正能量的激励，很容易被温水煮青蛙。而公司里更多的是...